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  • 33 篇 经济计划与管理
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  • 14 篇 企业经济
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  • 12 篇 劳动工资管理
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  • 8 篇 基本知识
  • 8 篇 企业

作者

  • 10 篇 许玉林
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  • 9 篇 赵永乐
  • 7 篇 林泽炎
  • 7 篇 赵曙明
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  • 6 篇 人力资源经理杂志...
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语言

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人才测评实务
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丛书名： 现代企业人力资源管理实务丛书
2005年
作者： 张志红 朱冽烈
来源： 内蒙古大学图书馆图书 评论
薪酬管理实务手册.第2版  第2版
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丛书名： 现代企业人力资源管理实务丛书
2005年
作者： 刘军胜
来源： 内蒙古大学图书馆图书 评论
员工培训成本收益分析
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丛书名： 人力资源管理经济分析丛书
2005年
作者： 谌新民
全书分八章，通过追踪国内外最新培训理论发展前沿，并结合中国企业的实际情况，全面系统地阐述了培训的理论及发展趋势。
来源： 评论
劳动与社会保障
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丛书名： 行政管理与人力资源管理丛书
2005年
作者： 吴春华 吴洁
本书的内容可以分为两大部分。一是劳动管理问题。这部分内容以劳动经济学和劳动社会学为基础，重点讨论了劳动者与劳动力资源、劳动就业制度与劳动力市场、劳动关系与过去管理等问题。二是社会保障制度及其实践。这部分内容考察和研究... 详细信息
来源： 内蒙古大学图书馆图书 评论
薪酬管理
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丛书名： 行政管理与人力资源管理丛书
2005年
作者： 孙金利
本书以总体薪酬作为管理活动的对象，介绍了薪酬的功能、薪酬管理的基本内容和基本理论；以薪酬制度设计为起点，从薪酬结构和薪酬水平两个纬度展开组织薪酬管理目标、原则、策略、方法和设计过程等；最后，依据总体薪酬的构成因素，分... 详细信息
来源： 内蒙古大学图书馆图书 评论
人员素质测评理论与方法
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丛书名： 行政管理与人力资源管理丛书
2005年
作者： 吴春华 张瑾
本书包括素质测评概述、历史上的素质测评、素质测评的标准化与量化、素质测评的程序与方法、心理测试、面试等章节。
来源： 评论
人员培训实务手册.第2版  第2版
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丛书名： 现代企业人力资源管理实务丛书
2005年
作者： 郭京生 潘立
来源： 内蒙古大学图书馆图书 评论
绩效与薪酬管理实务
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丛书名： 成功企业人力资源管理丛书
2005年
作者： 王雁飞 朱瑜
本书以企业绩效和薪酬管理为主线，在综合反映国内外相关研究成果和操作实践的基础上，全面地展现了绩效与薪酬管理的全过程。书中不仅介绍了绩效管理体系的建构、实施及应用等各个环节中的核心工作，而且从薪酬管理的现状入手，介绍了... 详细信息
来源： 内蒙古大学图书馆图书 评论
培训管理体系的建立
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丛书名： 安盛人力资源管理师操作实务手册
2005年
作者： 周文 谈毅 方浩帆
本书介绍了员工培训的方法、工具和企业实际操作案例，讲述了企业中不同的培训角色(决策者、人力资源部、培训中心等)在培训中应承担的职责，及如何对不同功能的培训进行不同的管理。
来源： 评论
工作分析与工作设计
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丛书名： 安盛人力资源管理师操作实务手册
2005年
作者： 周文 刘立明 黄江瑛
本书介绍了现代公共组织与企业人力资源管理中新兴的工作分析技术及其操作方法，包括工作分析的理论概观、历史发展、方法与技术操作、分析质量鉴定及如何把工作分析运用于组织管理实践以提高人力资源管理和人力资源开发的效率与效果。
来源： 评论
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