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文献类型

  • 125 册 图书

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学科分类号

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    • 100 篇 管理科学与工程(可...
    • 61 篇 工商管理
    • 16 篇 公共管理
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  • 68 篇 经济学
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    • 9 篇 法学
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    • 6 篇 教育学
    • 2 篇 心理学(可授教育学...
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    • 1 篇 机械工程
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  • 1 篇 哲学

主题

  • 61 篇 企业管理
  • 18 篇 人力资源管理
  • 14 篇 劳动力资源
  • 13 篇 经济
  • 13 篇 资源管理
  • 12 篇 经济计划与管理
  • 8 篇 劳动工资管理
  • 8 篇 工资管理
  • 8 篇 人事管理
  • 7 篇 基本知识
  • 7 篇 人员测评工程
  • 6 篇 企业管理:人事管理...
  • 6 篇 研究
  • 5 篇 手册
  • 5 篇 劳动法
  • 5 篇 职工培训
  • 5 篇 劳动经济
  • 5 篇 企业绩效
  • 4 篇 指南
  • 4 篇 企业经济

作者

  • 9 篇 乔继玉
  • 6 篇 周文
  • 6 篇 人力资源经理杂志...
  • 6 篇 葛玉辉
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  • 4 篇 孙宗虎
  • 4 篇 贺清君
  • 4 篇 林泽炎
  • 4 篇 赵永乐
  • 3 篇 李春苗
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  • 3 篇 刘远我
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  • 3 篇 郑芳
  • 2 篇 王光伟
  • 2 篇 潘立
  • 2 篇 王慧
  • 2 篇 刘立明
  • 2 篇 李剑
  • 2 篇 秦志华

语言

  • 125 篇 中文
检索条件"丛书名=人力资源管理实务操作丛书"
125 条 记 录,以下是121-130 订阅
排序:
企业组织自我诊断及改善
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丛书名: 人力资源管理与开发实务丛书
2001年
作者: 人力资源经理杂志社编
本书针对企业组织内部各项功能、制度、流程进行全面探讨,并订立部门及个人改善目标,以满足客户的需求为目的,进而向世界级企业迈进。
来源: 评论
人员素质测评技术
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丛书名: 现代企业人力资源管理技术丛书
2001年
作者: 况志华 张洪卫
本书针对我国企业人力资源管理的实际需要,阐述了人员素质测评的基本原理、主要方法及操作技术。
来源: 评论
人际关系协调与冲突解决
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丛书名: 现代企业人力资源管理核心技术与操作方案丛书
2001年
作者: 李春苗
本书介绍了人际关系的测量与改善技术、人际关系的自我测评、人际合作能力测验、团体关系的冲突及解决技术等内容。
来源: 评论
企业薪酬设计与管理  4
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丛书名: 现代企业人力资源管理核心技术与操作方案丛书
2001年
作者: 王学力
本书内容主要介绍了现代薪酬设计;现代企业薪酬制度与案例;中国的工资法律制度;现代企业薪酬制度设计程序等内容。
来源: 评论
人事测评技术 建立人力资产采购的质检体系  1版
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丛书名: 现代企业人力资源管理核心技术与操作方案丛书
2001年
作者: 王继承
本书包括三部分,第一部分:人事测评;第二部分:人事测评方法、技术;第三部分:企业人事测评体系设计。
来源: 评论