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企业市值规模对劳动力雇佣的影响

The Impact of a Firm’s Market Capitalization on Employment Decisions

作     者:丁守海 陈雯雯 DING Shouhai;CHEN Wenwen

作者机构:中国人民大学应用经济学院北京100872 

出 版 物:《湖南大学学报(社会科学版)》 (Journal of Hunan University(Social Sciences))

年 卷 期:2025年第39卷第1期

页      面:35-44页

核心收录:

学科分类:12[管理学] 1201[管理学-管理科学与工程(可授管理学、工学学位)] 

基  金:国家社会科学基金重大项目:强化就业优先政策、稳定和扩大就业研究(21ZDA098) 

主  题:企业市值 资本结构 融资约束 雇佣决策 

摘      要:利用2007-2022年A股上市公司数据,检验企业市值规模对其雇佣决策的影响。研究发现:企业市值每提高1个单位,下期的劳动力雇佣量将上升0.43个百分点。机制分析表明,上述影响主要是通过融资约束缓解效应、投资规模扩张效应和生产规模扩张效应三个渠道实现的。异质性分析显示,公司市值增加对劳动力雇佣的促进作用在东部地区企业、劳动密集型企业和民营企业更加突出。

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