“技术-组织-环境”框架下事业单位性质新型研发机构创新绩效驱动路径——基于广州的QCA和NCA混合分析

作     者：喻帅 曾惠芬 Yu Shuai;Zeng Huifen

作者机构：广州市科学技术发展战略研究院广东广州510030 

出 版 物：《科技管理研究》 (Science and Technology Management Research)

年 卷 期：2024年第44卷第24期

页      面：67-74页

学科分类：12[管理学] 1204[管理学-公共管理] 120401[管理学-行政管理] 1201[管理学-管理科学与工程(可授管理学、工学学位)] 

基　　金：广州市科技计划项目“广州市科技创新支撑重点产业创新发展路径研究2024”(2024E05W2004) 

主　　题：新型研发机构 事业单位性质 创新绩效 “技术-组织-环境”理论 QCA NCA 

摘      要：基于“技术-组织-环境理论视角构建起事业单位性质新型研发机构创新绩效驱动路径整体性分析框架,以广州市事业单位性质新型研发机构为样本,采用定性比较分析(QCA)与必要条件分析(NCA)相结合的方法,探究驱动事业单位性质新型研发机构实现高创新绩效的多重复杂因果机制。结果发现:事业单位性质新型研发机构所特有的隶属关系特征在机构实现创新绩效中发挥了重要作用,技术能力与组织规模是其实现高创新绩效的必要条件。基于分析结果,总结归纳了技术驱动的专精尖兵型、技术驱动的规模引领型、技术驱动的资源推动型3条能够实现事业单位性质新型研发机构高创新绩效的等效路径。