抗日战争时期华中根据地干部地方化研究

作     者：侯竹青 

作者机构：福建省委党校副教授福州350001 

出 版 物：《党的文献》 (Literature of Chinese Communist Party)

年 卷 期：2016年第6期

页      面：88-95页

学科分类：0302[法学-政治学] 03[法学] 030204[法学-中共党史(含：党的学说与党的建设)] 060205[历史学-中国近代史] 030503[法学-马克思主义中国化研究] 06[历史学] 0305[法学-马克思主义理论] 0602[历史学-中国史] 

主　　题：抗日战争 华中根据地 新四军 干部地方化 外来干部 地方干部 

摘      要：干部地方化对华中游击战的开展和华中根据地的建立、巩固、发展发挥了重要作用。抗战前期,相对于形势的发展,华中根据地多数地区的干部地方化与华中根据地的发展速度不成正比,表现为地方干部培养和提拔的滞后,影响了干群关系,进而影响到各项工作的开展。抗战中期以后,根据中共中央制定的干部政策和文件精神,华中根据地开始重视并根据实际情况实施干部地方化,取得了显著成效。主要采取了以下措施:整党,建立干部人事档案制度,加强对干部的管理和审查;建立系统的干部教育培训制度,加强地方干部的培养与教育;积极探索培养地方干部的制度和方法;建立保障制度,解决基层干部的后顾之忧。这些措施优化了根据地的干部结构,是中共探索干部工作的有益尝试,为改善当地干群关系,巩固和发展抗日根据地起到了重要作用。