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中小企业社会责任、成本影响与经营业绩--基于《劳动合同法》执行数据的实证分析
Social Responsibility in Small and Medium Enterprises,Cost and Performance作者机构：暨南大学管理学院广东广州510630 暨南大学教育学院广东广州510630
出 版 物：《财会通讯（下）》 (Communication of Finance and Accounting)
年 卷 期：2012年第6期
页 面：99-101,129页
学科分类：0301[法学-法学] 03[法学] 030105[法学-民商法学(含：劳动法学、社会保障法学)]
基 金：广州市哲学社会科学发展“十一五”规划课题(项目编号:09B27) 国家自然科学基金(项目编号:70972080)阶段性成果
摘 要：中小企业的社会责任主要表现在对员工经济权利的保护,《劳动合同法》的颁布实施旨在规范企业的劳动关系管理,以法律的形式保障劳动者的经济权利。本文以广东省部分中小企业的问卷调查数据为分析对象,分析了《劳动合同法》对企业的成本影响及社保费用支出与企业业绩变化的关系。研究发现,社保支出的增加能显著解释企业经营业绩的改善,但受到企业规模差异的影响。
