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普通高校人力资源管理专业实践教学存在的问题及其对策分析
作者机构：湖南人文科技学院经管系
出 版 物：《中国校外教育（基教版）》 (EDUCATION FOR CHINESE AFTER-SCHOOL)
年 卷 期：2009年第12期
页 面：569-569页
摘 要：针对普通高校人力资源专业实践教学存在着教学实践体系设置不合理、实践教学考核体系及激励机制不完善、忽略实践教学师资队伍的建设、实践经费投入不足、校内专业实验室及校外实习基地匮乏等一系列的问题,提出了相应的解决措施,以致提高该专业实践教学水平.
