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问题描述：
T=题名（书名、题名），A=作者（责任者），K=主题词，P=出版物名称，PU=出版社名称，O=机构（作者单位、学位授予单位、专利申请人），L=中图分类号，C=学科分类号，U=全部字段，Y=年（出版发行年、学位年度、标准发布年）
AND代表“并且”；OR代表“或者”；NOT代表“不包含”；(注意必须大写,运算符两边需空一格)
范例一：(K=图书馆学 OR K=情报学) AND A=范并思 AND Y=1982-2016 范例二：P=计算机应用与软件 AND (U=C++ OR U=Basic) NOT K=Visual AND Y=2011-2016
作 者：张建中
作者机构：中国铁路上海局集团有限公司南京东机务段
出 版 物：《经营者》 (Businessman)
年 卷 期：2018年第32卷第18期
页 面：121-122页
学科分类：0401[教育学-教育学] 04[教育学]
主 题：执行力 文化建设 思考
摘 要：打造执行力文化是提高执行力,实现企业长久持续发展的必然要求.它需要全体员工共同努力,将企业的奋斗目标和员工个人追求统一起来,才能实现有效打造执行力文化的目的,实现企业的发展目标.本文就如何建立执行力文化进行思考.
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