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林科类专业毕业生就业满意度的现状及个体差异分析
作者机构：南京林业大学经济管理学院党委书记副研究员210037 南京林业大学学生工作处助教210037
出 版 物：《江苏社会科学》 (Jiangsu Social Sciences)
年 卷 期：2012年第S1期
页 面：117-119页
核心收录：
学科分类：040106[教育学-高等教育学] 0401[教育学-教育学] 04[教育学]
基 金："2011年江苏省高等教育教改立项研究课题重中之重课题--林学本科专业拔尖人才培养模式的研究与实践"子课题研究成果之一(课题编号:2011JSJG007)
摘 要：目的:探讨林科类专业毕业生就业满意度的现状及其个体差异。方法:采用问卷法进行调查。结果:(1)林科类专业毕业生对就业情况,满意的人数占11.3%,不满意的占54.6%;(2)林科类专业毕业生就业满意度存在显著的性别、生源地和是否有实习经历的差异(P0.05)。结论:多数林科类专业毕业生对就业情况不满意,林科类专业毕业生就业满意度具有明显的个体差异。
