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作者

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  • 2 篇 杨河清
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  • 56 篇 中文
检索条件"任意字段=中国领导人才评价与开发——2014中国领导人才论坛暨第四届党政与企业领导人才素质标准与开发战略研讨会"
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中国领导人才评价与开发:2014中国领导人才论坛暨第四届党政与企业领导人才素质标准与开发战略研讨会论文...
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2015年
作者： 萧鸣政 杨河清
随着中国经济发展的转型与产业发展的全球化，开发具有国际视野和战略领导力的领导人才，已成为当前关系国家经济发展和国家事业发展的密切相关的问题。因此，领导人才与领导力相关的研究也是当前国内外组织管理与人力资源开发与管理领... 详细信息
来源： 内蒙古大学图书馆图书 评论
中国领导人才评价与开发  5
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丛书名： 2014中国领导人才论坛暨第四届党政与企业领导人才素质标准与开发战略研讨会论文选集
2015年
作者： 萧鸣政 杨河清
随着中国经济发展的转型与产业发展的全球化，开发具有国际视野和战略领导力的领导人才，已成为当前关系国家经济发展和国家事业发展的密切相关的问题。因此，领导人才与领导力相关的研究也是当前国内外组织管理与人力资源开发与管理领... 详细信息
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前言
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中国领导人才评价与开发——2014中国领导人才论坛暨第四届党政与企业领导人才素质标准与开发战略研讨会
作者： 萧鸣政 2014中国领导人才论坛暨第四届党政与企业领导人才素质标准与开发战略研讨会大会
随着经济发展的转型与产业发展的全球化,各国之间的人才争夺战愈演愈烈,如何更好地在世界范围内吸引、保留及发挥人才的作用成为各国领导人首要考虑的问题。领导人才肩负着引领国家转型发展与政治经济建设的重任,既是改革的实践者,更是... 详细信息
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中国领导人才评价与开发——2014中国领导人才论坛暨第四届党政与企业领导人才素质标准与开发战略研讨会
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发展性人才评价的趋势分析
发展性人才评价的趋势分析
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中国领导人才评价与开发——2014中国领导人才论坛暨第四届党政与企业领导人才素质标准与开发战略研讨会
作者： 夏雷 西安政治学院训练部军事教育和教学评估研究室
发展性人才评价是一种人才评价的新理念,有些较为严谨的原理和明显的优势。本文对发展性人才评价的原理和特点进行了总结,并分析了发展性人才评价面临的主要问题,并简单预测了发展性人才评价的前景。
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开幕致辞
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中国领导人才评价与开发——2014中国领导人才论坛暨第四届党政与企业领导人才素质标准与开发战略研讨会
作者： 萧鸣政 北京大学政府管理学院
尊敬的各位嘉宾、各位媒体朋友们,老师和同学们大家上午好。创新发展人才为本,国家治理高端引领,今天来自五湖四海各界人士齐聚一堂,参加2014中国领导人才论坛,在此我谨代表论坛承办方对大家的到来表示热烈的欢迎!成事之要首在人才,组... 详细信息
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美国高级公务员选拔任用流程与方法
美国高级公务员选拔任用流程与方法
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中国领导人才评价与开发——2014中国领导人才论坛暨第四届党政与企业领导人才素质标准与开发战略研讨会
作者： 萧鸣政 傅誉 北京大学政府管理学院行政管理系 英国伦敦政治经济学院
本文主要对美国高级公务员选拔任用流程与方法的现状进行介绍,并对其进行评析,在此基础上提出对我国党政领导干部选拔任用体制建设的相关启示与借鉴。
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提升基层党政领导干部执政能力的实践思考
提升基层党政领导干部执政能力的实践思考
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中国领导人才评价与开发——2014中国领导人才论坛暨第四届党政与企业领导人才素质标准与开发战略研讨会
作者： 宇长春 北京市西城区领导人才考试评价中心
大家好!非常感谢北京大学中国领导人才论坛组委会和萧鸣政老师给我提供的机会,让我有幸站在基层工作者的角度,来跟大家分享一下有关干部管理工作的一点心得与思考。我先简要对中心作一介绍。西城区领导人才考试评价中心隶属于西城区委... 详细信息
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领导环境与领导人才的成长
领导环境与领导人才的成长
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中国领导人才评价与开发——2014中国领导人才论坛暨第四届党政与企业领导人才素质标准与开发战略研讨会
作者： 刘炳香 中共中央党校公共教研部
各位嘉宾、朋友们,大家下午好!非常高兴、非常感谢给我一个发言的机会,跟大家做一个交流。我今天跟大家交流的题目是"领导环境与领导人才的成长"。这个题目涉及内容会特别多,时间关系我就跟大家交流一下我最近一段时间调研的... 详细信息
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吴江致辞
吴江致辞
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中国领导人才评价与开发——2014中国领导人才论坛暨第四届党政与企业领导人才素质标准与开发战略研讨会
作者： 吴江 中国人才研究会
尊敬的各位领导、各位朋友,大家上午好!很高兴又相聚了,首先我代表中国人才研究会祝贺今年的中国领导人才论坛的召开,感谢各位嘉宾的到来,感谢各部门、各方面对本次论坛的大力支持,特别是我们北京大学政府管理学院在这方面做了大量的工... 详细信息
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