检索结果-内蒙古大学图书馆

山西档案 2025年第3期 161-164页

作者：应兰芹水君飞上海财经大学浙江学院金华321000

从数据时代高校数字人事档案管理面临的机遇与挑战入手,阐述了高校数字人事档案管理转型的思路与对策,从顶层设计、流程再造、数据治理、队伍建设四个方面提出了优化管理的策略。探讨了云平台、数据分析、开放共享三种大数据驱动下的新... 详细信息

从数据时代高校数字人事档案管理面临的机遇与挑战入手,阐述了高校数字人事档案管理转型的思路与对策,从顶层设计、流程再造、数据治理、队伍建设四个方面提出了优化管理的策略。探讨了云平台、数据分析、开放共享三种大数据驱动下的新模式,进而从政策支持、法律法规、协同创新、理论研究四个层面提出了推进高校数字人事档案管理创新的政策建议。

关键词：大数据人事档案管理档案数字化

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人事档案管理进行的数字化改造路径的研究

中文科技期刊数据库（文摘版）社会科学

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中文科技期刊数据库（文摘版）社会科学 2025年第1期 046-049页

作者：刘德春内蒙古广播电视台内蒙古呼和浩特010010

在当前信息飞速发展的时代,在新的市场环境背景下,各单位机构组织人事档案管理成为无可替代的关键性活动,面临着极大的挑战与变化。因此,数字化建设与人事档案管理的有机结合,正是社会信息化、数字化发展的必然趋势,能够有效提升人事档... 详细信息

在当前信息飞速发展的时代,在新的市场环境背景下,各单位机构组织人事档案管理成为无可替代的关键性活动,面临着极大的挑战与变化。因此,数字化建设与人事档案管理的有机结合,正是社会信息化、数字化发展的必然趋势,能够有效提升人事档案管理现代化水平。有关部门以及相关工作人员要积极进行人事档案管理信息化、数字化建设,做好数据安全保障工作,发挥人事档案的自身功能,以此有效挖掘档案资料的价值,为各行各业发展服务提供有力保障。

关键词：人事档案管理数字化建设改造路径

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人事档案管理在人力资源管理中的作用与价值分析

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办公室业务 2025年第7期 110-112页

作者：戈维娜衡阳市中心医院

人事档案管理是人力资源管理的重要组成部分,在人才选拔与招聘、绩效评估与考核、培训与发展等方面发挥着关键作用。文章分析了人事档案管理在人力资源管理中的重要作用,梳理了医院人事档案信息化管理的现状,并提出加强人事档案管理的... 详细信息

人事档案管理是人力资源管理的重要组成部分,在人才选拔与招聘、绩效评估与考核、培训与发展等方面发挥着关键作用。文章分析了人事档案管理在人力资源管理中的重要作用,梳理了医院人事档案信息化管理的现状,并提出加强人事档案管理的策略。文章认为,加强人事档案管理,需要建立健全管理制度、加大信息化建设投入力度、定期更新档案、重视档案的安全保密,进而提高人力资源的管理效率,实现人才的优化配置,促进组织的可持续发展。

关键词：人事档案管理人力资源管理作用与价值

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人事档案管理在企业文化建设中的作用分析

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中文科技期刊数据库(全文版)经济管理 2025年第4期 103-106页

作者：李云河南省交通投资集团有限公司郑州分公司河南郑州 450000

文章就人事档案管理对企业文化建设的核心作用以及其所面对的挑战进行深入探究。本文采用文献综述与案例分析方法揭示人事档案管理在员工个人成长,企业形象塑造,企业文化传承等方面所起到的积极作用。同时对信息的准确性及时效性,数字... 详细信息

文章就人事档案管理对企业文化建设的核心作用以及其所面对的挑战进行深入探究。本文采用文献综述与案例分析方法揭示人事档案管理在员工个人成长,企业形象塑造,企业文化传承等方面所起到的积极作用。同时对信息的准确性及时效性,数字化转型过程中隐私及数据安全,人事档案管理及企业文化建设等方面的困境进行剖析。本研究发现优化人事档案管理对推进企业文化建设有着重要的意义,并提出建立健全人事档案管理系统,强化联动机制,增强职工认同感与参与度的策略。

关键词：人事档案管理企业文化建设信息准确性数据安全

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人事档案管理

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中外企业家 2016年第29期 207-207页

作者：张巍巍黑龙江省八五二农场

笔者首先分析了我国当前人事档案管理的现状,然后探讨了当前人事档案管理的缺陷和不足,提出了人事档案管理改革的必要性,并预测了未来人事档案管理的发展前景和可能遇到的问题,提出了促进未来人事档案管理发展的一些举措,希望可以为人... 详细信息

笔者首先分析了我国当前人事档案管理的现状,然后探讨了当前人事档案管理的缺陷和不足,提出了人事档案管理改革的必要性,并预测了未来人事档案管理的发展前景和可能遇到的问题,提出了促进未来人事档案管理发展的一些举措,希望可以为人事档案管理的研究工作提供一些建设性的意见。

关键词：人事档案管理改革网络管理

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事业单位人事档案管理体系的优化与创新路径研究

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兰台内外 2025年第7期 58-60页

作者：王宏鹏莱阳市消费者投诉中心

事业单位人事档案是反映单位人员情况的基础性文件,对于单位人事管理具有重要意义。随着信息技术的快速发展,事业单位人事档案管理面临着新的机遇与挑战。文章从必要性、原则与目标、信息化管理策略以及创新路径四个方面对事业单位人事... 详细信息

事业单位人事档案是反映单位人员情况的基础性文件,对于单位人事管理具有重要意义。随着信息技术的快速发展,事业单位人事档案管理面临着新的机遇与挑战。文章从必要性、原则与目标、信息化管理策略以及创新路径四个方面对事业单位人事档案管理体系展开深入分析与探讨。研究结果表明,推动事业单位人事档案管理的优化与创新,有利于提高人事管理水平,增强单位凝聚力,为事业单位持续健康发展提供坚实的人力资源保障。

关键词：事业单位人事档案管理优化创新

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医院人事档案管理数字信息化的研究

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通讯世界 2025年第1期32卷 196-198页

作者：刘帆聊城市第四人民医院山东聊城252000

随着大数据、云计算等先进数字信息化技术在各行各业中得到广泛应用,传统的人事档案管理模式已经不能满足现代化社会发展的需要。对于医院而言,人事档案管理工作涉及大量信息,统计内容繁杂,且人事信息变更比较频繁,使此项工作存在较大... 详细信息

随着大数据、云计算等先进数字信息化技术在各行各业中得到广泛应用,传统的人事档案管理模式已经不能满足现代化社会发展的需要。对于医院而言,人事档案管理工作涉及大量信息,统计内容繁杂,且人事信息变更比较频繁,使此项工作存在较大的难度。因此,医院要重视人事档案管理的数字信息化建设工作,应用数字信息化技术,创新人事档案管理模式,从而达到提质增效的目的。基于此,概述医院人事档案管理数字信息化的意义,指出当前面临的主要问题,并提出提高医院人事档案管理数字信息化水平的有效措施,以期为相关人员提供参考。

关键词：医院人事档案管理数字信息化

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基于5W1H理论下事业单位人事档案管理的优化研究

中文科技期刊数据库（文摘版）社会科学

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中文科技期刊数据库（文摘版）社会科学 2025年第1期 005-008页

作者：孙贺河北省商务厅新闻文化中心(河北省商务研究中心) 河北石家庄050071

随着经济的迅猛增长以及管理理论不断创新,事业单位人事档案管理的效能提升迎来了新的发展机遇。将5W1H理论应用于事业单位人事档案管理,不仅能够提高管理效率,还能强化事业单位相关人员的管理意识。此理论能为选择恰当的存储场地、合... 详细信息

随着经济的迅猛增长以及管理理论不断创新,事业单位人事档案管理的效能提升迎来了新的发展机遇。将5W1H理论应用于事业单位人事档案管理,不仅能够提高管理效率,还能强化事业单位相关人员的管理意识。此理论能为选择恰当的存储场地、合理安排管理的时序点与明确规划主体任务提供全方位的指导,旨在为事业单位人事档案的有效管理提供科学建议,进而推动档案管理的流程优化。

关键词：人事档案管理 5W1H理论优化策略

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新形势下事业单位人事档案管理方法创新措施分析

中文科技期刊数据库(文摘版)社会科学

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中文科技期刊数据库(文摘版)社会科学 2025年第2期 125-128页

作者：王德发呼和浩特民族学院内蒙古呼和浩特 010051

新形势下,数据和信息已成为重要的资源,事业单位作为公共服务的重要提供者,其人事档案管理直接关系到单位的人才培养、科学决策及内部管理效率。事业单位人事档案管理的创新,不仅要更新管理工具和方法,还要对管理理念和体制进行深刻变... 详细信息

新形势下,数据和信息已成为重要的资源,事业单位作为公共服务的重要提供者,其人事档案管理直接关系到单位的人才培养、科学决策及内部管理效率。事业单位人事档案管理的创新,不仅要更新管理工具和方法,还要对管理理念和体制进行深刻变革。这就要求管理者采用更加开放和前瞻的视角,对人事档案的收集、存储、利用进行系统且创新的设计。随着信息技术的快速发展,数字化转型已成为提升管理效能的关键途径,如何有效地将这些技术应用于人事档案管理,使其成为事业单位发展的助推器,是当前亟须解决的问题。

关键词：新形势事业单位人事档案管理工作实践方法创新

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事业单位人事档案管理水平的提高路径探索

中文科技期刊数据库(文摘版)社会科学

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中文科技期刊数据库(文摘版)社会科学 2025年第2期 118-121页

作者：张丽五峰土家族自治县保障房管理中心湖北宜昌 443413

强化各类事业单位的人事档案管理,有助于提高人员管理效率,维护员工合法权益,并服务于相关决策过程。然而,随着档案管理现代化要求的提升,如何解决许多问题,例如陈旧的档案管理手段、档案信息更新的滞后、人员专业知识的不足,成为摆在... 详细信息

强化各类事业单位的人事档案管理,有助于提高人员管理效率,维护员工合法权益,并服务于相关决策过程。然而,随着档案管理现代化要求的提升,如何解决许多问题,例如陈旧的档案管理手段、档案信息更新的滞后、人员专业知识的不足,成为摆在他们面前的重要课题。面对这些问题,当前的策略建议包括大力推进人事档案信息化、定期性地更新档案内容,以及提升管理人员的专业技能与水平。采取有效的管理措施,将有助于人事档案管理朝着更加科学化的方向发展。

关键词：事业单位人事档案管理档案信息

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