检索结果-内蒙古大学图书馆

改革开放30年,企业领导体制改革历程与启示

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现代人才 2009年第2期 42-44页

作者：张白鸽四川省社会科学院宏观经济与工业经济研究所

一、改革开放30年企业领导体制改革历程党的十一届三中全会至今的30年中,企业领导体制改革大致分为4个阶段:一是1978年12月—1984年9月,为计划经济体制下企业领导体制规范的重建时期(即党委领导下的厂长负责制);

关键词：企业领导体制改革厂长负责制经济责任制监事会监察人委员会法人治理结构国有独资公司经营管理者股份制改革企业党组织国有企业经营者现代企业制度企业经营管理人才改革开放

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把党的政治优势同公司治理结构有机结合起来

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前进 2005年第2期 34-36页

作者：任晓林太原第一热电厂

一市场机制与党的政治优势相结合,是建设有中国特色现代企业制度的本质要求和搞好国有企业的根本保证。多年来,党中央针对性地就企业领导制度的改革和国有企业党的建设问题提出了一系列方针原则,做出了一系列规定和要求。应该说,许多... 详细信息

一市场机制与党的政治优势相结合,是建设有中国特色现代企业制度的本质要求和搞好国有企业的根本保证。多年来,党中央针对性地就企业领导制度的改革和国有企业党的建设问题提出了一系列方针原则,做出了一系列规定和要求。应该说,许多企业贯彻是认真的,在完善企业领导制度的同时,党的建设得到了加强。然而,也有相当一些企业在实践中仍然存在不少问题。

关键词：政治核心作用企业领导体制改革公司治理结构党性观念

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邓小平领导我们进行整顿和改革——访袁宝华同志(下)

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百年潮 2004年第9期 7-13页

作者：贺耀敏

全面整顿的成效与代价记者:铁路、钢铁工业整顿取得突出成效之后,小平同志抓住时机,把整顿及时地推向国民经济各个领域.特别值得一提的是1975年召开的计划工作务虚会.您作为这次会议的参加者,能否谈一谈这次会议召开的情况?

关键词：会议毛主席厂长负责制经济责任制邓小平企业领导体制改革 “四人帮” 王、张、江、姚反党集团

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摸清情况,分析问题积极探索改革途径——对山东、上海国有企业领导体制改革的调查报告

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中国包装 1998年第2期 5-7页

作者：王选庆国家经贸委经济研究咨询中心

摸清情况，分析问题积极探索改革途径—对山东、上海国有企业领导体制改革的调查报告国家经贸委经济研究咨询中心王选庆根据中组部、国家经贸委、人事部三部委“国有企业人事制度改革专题调研组”的统一安排，经研中心一位处长于１１月... 详细信息

摸清情况，分析问题积极探索改革途径—对山东、上海国有企业领导体制改革的调查报告国家经贸委经济研究咨询中心王选庆根据中组部、国家经贸委、人事部三部委“国有企业人事制度改革专题调研组”的统一安排，经研中心一位处长于１１月２日—１９日随调研组赴山东（济南、...

关键词：企业经营者组织部企业管理山东上海市领导班子企业领导体制改革人事制度改革上级主管部门经济综合部门党管干部原则总经理外经贸委建立现代企业制度国家经贸委

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进一步提高认识,切实搞好国有企业领导班子建设

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广东经济管理学院学报 2000年第1期16卷 29-36页

作者：章云龙广东省委组织部国企办广州510082

本文以邓小平理论和党的十五届四中全会精神为指导，联系广东实际，论述了进一步加强国有企业领导班子建设的重要性和紧迫性，阐述了我省切实搞好国有企业领导班子建设的基本思路和政策性措施。

关键词：国有企业企业领导班子企业领导体制改革

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国有企业领导体制改革的新思路

国有企业领导体制改革的新思路

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全国高校社会主义经济理论与实践研讨会第8次会议

作者：林汉川中南财经大学

目前,我国大多数国有企业的领导体制仍是党政双重领导、双轨运行的两套领导体系。在此情况下,相互掣肘现象难以根除,严重影响了企业的效率与活力。笔者认为,我国企业领导体制改革,首先必须在改革的出发点上来一个根本性转变。

关键词：企业领导体制改革新思路厂长负责制两个文明建设生产经营任务政治核心作用社会主义市场经济体制

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在改革与完善企业领导体制上要讲政治——兼谈保证党对国有企业政治领导权

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石油政工研究 1997年第1期 17-17页

作者：秦安民石油工程建设公司

在改革与完善企业领导体制上要讲政治——兼谈保证党对国有企业政治领导权秦安民近几年来，江泽民等中央领导同志多次就搞好国有大中型企业发表重要讲话，为新形势下企业领导体制改革指明了方向，企业党建工作逐步得到了加强，但也存在... 详细信息

在改革与完善企业领导体制上要讲政治——兼谈保证党对国有企业政治领导权秦安民近几年来，江泽民等中央领导同志多次就搞好国有大中型企业发表重要讲话，为新形势下企业领导体制改革指明了方向，企业党建工作逐步得到了加强，但也存在一些不容忽视的问题，如：企业领导体...

关键词：政治核心作用党组织企业领导体制改革新形势下秦安民党的组织企业党建工作领导权

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一正多谋──企业领导体制改革的新思路

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管理现代化 1994年第6期 37-38页

作者：李宝权锦州铁路运输学校

一正多谋──企业领导体制改革的新思路李宝权一、现行领导体制的弊端当前，不论是企业还是事业单位的领导体制都是一正多副，即一名正职和多名副职。级别特别高的单位，领导班子副职多达十几人，客观上形成了副职只管一个部门或一个系... 详细信息

一正多谋──企业领导体制改革的新思路李宝权一、现行领导体制的弊端当前，不论是企业还是事业单位的领导体制都是一正多副，即一名正职和多名副职。级别特别高的单位，领导班子副职多达十几人，客观上形成了副职只管一个部门或一个系统，对下边是“钦差大臣”，对上边是...

关键词：谋士李宝企业领导体制改革企业企业管理领导班子决策科学化决策者决策个体正职

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企业领导体制改革的出发点

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学理论 1994年第3期 25-25页

目前,我国大多数国有企业的领导体制仍是党政双重领导、双轨运行的两套领导体系。在此情况下,相互掣肘现象难以根除,严重影响了企业的效率与活力。笔者认为,我国企业领导体制改革,首先必须在改革的出发点上来一个根本性转变首先,正确掌... 详细信息

目前,我国大多数国有企业的领导体制仍是党政双重领导、双轨运行的两套领导体系。在此情况下,相互掣肘现象难以根除,严重影响了企业的效率与活力。笔者认为,我国企业领导体制改革,首先必须在改革的出发点上来一个根本性转变首先,正确掌握判断企业领导体制是否合理的标准。企业领导体制是一定的社会生产力、生产关系和社会制度的体现和反映。不同的社会生产力、生产水平和社会制度,有不同的企业领导体制与之相适应。我们所要建立的有中国特色的企业领导体制,首先应该体现社会主

关键词：企业领导体制改革生产力生产方式领导体系双重从属制双重领导

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关于建立现代企业领导制度的思考

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刊授党校 1995年第2期 14-14页

作者：张蔚萍

在社会主义市场经济条件下,如何建立具有中国特色的现代企业领导制度,这是当前企业领导体制改革中面临的重大新课题。能否正确解决这个问题,不仅关系着企业的经济效益和生产力的发展,而且关系着执政党和工人阶级的前途命运。那么,怎样... 详细信息

在社会主义市场经济条件下,如何建立具有中国特色的现代企业领导制度,这是当前企业领导体制改革中面临的重大新课题。能否正确解决这个问题,不仅关系着企业的经济效益和生产力的发展,而且关系着执政党和工人阶级的前途命运。那么,怎样才能建立具有中国特色的现代企业领导制度呢?首先,必须明确在我国建立现代企业领导制度应遵循的原则:一是要解放思想,大胆借鉴西方现代企业管理的经验,特别要抓住其基本精神。西方现代化企业领导体制的基本精神是集团决策与个人负责相结合,这是在市场经

关键词：企业企业管理总经理负责制厂长负责制经济责任制职工代表大会制政治核心作用经营活动企业领导体制改革

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