检索结果-内蒙古大学图书馆

图书与情报 2016年第2期 47-52页

作者：李振玲中国海洋大学图书馆山东青岛266003

美国大学图书馆通过开展信息化建设促进图书馆体制改革,进而推动了大学图书馆的发展变革。文章通过对战略吻合性、治理架构、信息技术机构改革、信息技术绩效评估的分析,认为美国大学图书馆信息技术治理改革和发展的重要特征是:设计与... 详细信息

美国大学图书馆通过开展信息化建设促进图书馆体制改革,进而推动了大学图书馆的发展变革。文章通过对战略吻合性、治理架构、信息技术机构改革、信息技术绩效评估的分析,认为美国大学图书馆信息技术治理改革和发展的重要特征是:设计与图书馆发展战略相一致的信息化战略;建立信息技术治理的多主体参与结构;建立图书馆信息技术绩效评价指标体系;信息技术部门的重组。

关键词：美国大学图书馆信息技术治理信息化体制

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基于治理体系和治理能力的图书馆信息技术治理

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图书馆工作与研究 2016年第12期 25-30页

作者：施纳长沙师范学院图书馆

本文通过对信息化进程中图书馆信息技术管理到信息技术治理理念的考察,分析了二者之间的关系,并基于治理理论审视图书馆信息技术的发展,建立了图书馆信息技术治理体系与治理能力组织架构。认为图书馆信息技术治理体系建设需要从组织架... 详细信息

本文通过对信息化进程中图书馆信息技术管理到信息技术治理理念的考察,分析了二者之间的关系,并基于治理理论审视图书馆信息技术的发展,建立了图书馆信息技术治理体系与治理能力组织架构。认为图书馆信息技术治理体系建设需要从组织架构、关系机制、实施流程等方面进行信息技术整合,以促进图书馆价值、战略、资源、风险、绩效的高度统一和协调发展;针对图书馆信息技术治理能力指出,战略性决策能力是图书馆信息技术治理能力的核心,信息化变革能力是促进信息技术治理的重要动力,同时要提升系统性整合能力以保障信息技术治理的效果。

关键词：图书馆信息技术治理治理能力治理体系

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信息技术治理的脉动——评估信息技术策略及应用的有效性对维护组织的健康发展十分重要

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中国内部审计 2011年第3期 29-31页

作者：（美）诺曼·马克斯夏青（编译）不详银联商务有限公司 201203

今天,如果没有信息技术（IT）的运用,很难想象组织能够高效运行。IT是许多企业运行的基础,一旦信息系统出现失误,会对经营活动产生重大影响。《计算机周刊》曾刊载了从事电子测量的安捷伦科技有限公司财务总监的指责。

关键词：信息技术治理组织有效性安捷伦科技有限公司健康维护应用评估

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强化信息技术治理提升企业内部控制

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管理观察 2009年第9期 74-76页

作者：黄霄龙潘述田向瑛兖州煤业股份有限公司山东邹城273500

从信息技术对企业内部控制的影响入手,通过研究兖州煤业股份有限公司在内部控制建设中的信息化管理实例,分析如何将信息技术治理贯穿于内部控制全程,实现信息技术治理向更深、更广泛层次的跨越。提出如何通过发挥信息技术治理的作用,提... 详细信息

从信息技术对企业内部控制的影响入手,通过研究兖州煤业股份有限公司在内部控制建设中的信息化管理实例,分析如何将信息技术治理贯穿于内部控制全程,实现信息技术治理向更深、更广泛层次的跨越。提出如何通过发挥信息技术治理的作用,提升企业内部控制水平的建议。

关键词：信息技术治理内部控制建议兖州煤业

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大学图书馆信息技术治理初探

大学图书馆信息技术治理初探

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第八届中美图书馆实务论坛

作者：杨迎红云南财经大学图书馆昆明 650221

大学图书馆信息技术治理是大学图书馆治理的重要组成部分，要将大学图书馆信息化战略与图书馆发展战略有机融合，建立多主体参与的信息技术治理体系、重组信息技术机构，并建立一套科学完整的信息技术绩效评价体系，从而发挥信息技术的... 详细信息

大学图书馆信息技术治理是大学图书馆治理的重要组成部分，要将大学图书馆信息化战略与图书馆发展战略有机融合，建立多主体参与的信息技术治理体系、重组信息技术机构，并建立一套科学完整的信息技术绩效评价体系，从而发挥信息技术的作用，不断增强大学图书馆核心竞争力。

关键词：大学图书馆信息技术治理信息化建设

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福建南安：使用信息技术治理工程建设腐败

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中国工程建设通讯 2010年第13期 8-8页

在工程建设领域突出问题专项治理工作中，福建省南安市政府通过现代信息技术来帮助治理工程建设领域的腐败。市政府组织研发“工程建设远程信息监控系统”，要求建筑面积和项目投资额达到一定规模的政府投融资项目，必须安装监控系统，... 详细信息

在工程建设领域突出问题专项治理工作中，福建省南安市政府通过现代信息技术来帮助治理工程建设领域的腐败。市政府组织研发“工程建设远程信息监控系统”，要求建筑面积和项目投资额达到一定规模的政府投融资项目，必须安装监控系统，并录入工程档案、人员档案、指纹档案等信息资料。通过这套系统，建筑行业主管部门、监察部门、建设单位等管理人员可以随时登录系统，借助卫星地图定位功能，随时随地上网查看监控信息。

关键词：信息技术治理工程建设福建省腐败南安信息监控系统专项治理工作现代信息技术

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关系治理和正式治理与信息技术影响力的关系研究

关系治理和正式治理与信息技术影响力的关系研究

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作者：黄政上海交通大学

学位级别：硕士

随着信息技术(IT)对企业的战略价值日益突显、IT项目的复杂性越来越高,如何在控制IT风险的情况下实现IT的商业价值引起了学术界和业界的广泛关注,其中IT治理是近二十年来的一个热点话题。IT治理主张通过IT决策权的分配与责任框架的建立... 详细信息

随着信息技术(IT)对企业的战略价值日益突显、IT项目的复杂性越来越高,如何在控制IT风险的情况下实现IT的商业价值引起了学术界和业界的广泛关注,其中IT治理是近二十年来的一个热点话题。IT治理主张通过IT决策权的分配与责任框架的建立,以及制定、实施、监控和评价IT决策的流程与机制,来实现IT对组织战略和目标的支持与延伸。学术界普遍认为IT治理可以通过结构、流程和关系机制实现。以往研究大多关注以结构和流程为代表的正式治理机制,而正式机制在实施中的困难性被频频提及。本文通过对IT治理和组织间治理文献的回顾,指出关系治理是实现IT治理的另一种途径。借鉴关系契约理论,本文指出关系型IT治理的本质是利用业务与IT间有利的关系规范实现IT治理中的角色、责任和期望,并识别和定义了关系规范的五个组成维度——角色保全、相互性、灵活性、冲突化解,以及方法合宜性。通过对两家企业的案例研究和107家企业的问卷调研,本文证实了IT治理关系规范的五维结构,同时证明业务与IT间的社会资本结构联系和关系联系会促进关系规范的发展。本文还发现关系规范、IT治理流程成熟度、高管在IT规划及IT项目中的参与度,以及高管掌握的IT知识和对IT价值的认可,都会对业务与IT的战略匹配程度产生积极影响,而后者又会提升IT对企业战略优势、运营效率和管控水平的影响力。此外,关系规范对IT影响力还具有显著的直接作用,因此其在所有预测因素中对IT影响力的总作用最大。本文的创新性体现在三方面。首先,本文是少数关注关系层面的IT治理研究之一,不仅对已有相关研究进行了全面评述,还对关系治理的本质、维度、前因和后果进行了理论分析和实证研究。其次,本文首创性地将组织间治理中的关系契约理论应用到IT治理中,揭示了两个情境的异同。最后,本文建立并验证了从三类IT治理机制到业务/IT战略匹配再到IT商业价值的IT治理价值链模型。本文弥补了已有IT治理理论在关系治理方面的不足,同时对IT治理实践也有较大的指导意义。

关键词：信息技术治理关系治理关系契约理论关系规范信息技术价值

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企业IT治理中的风险识别与规避

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统计与决策 2008年第4期24卷 175-177页

作者：涂伟张金隆华中科技大学管理学院武汉430074

管理者与投资者的利益目标不一致是产生IT治理风险的前提条件,由于双方的信息不对称使风险有发生的可能性,而投资者缺乏对管理者的有效约束,将最终导致风险的发生。规避IT治理风险,必须建立有效的激励和约束制度。

关键词：信息技术治理风险约束激励

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加拿大高等教育信息化战略的多维透视

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现代教育技术 2012年第6期22卷 5-11,34页

作者：秦炜炜苏州大学教育学院江苏苏州215123

加拿大联邦和省区政府先后实施的多项全国性和区域性信息基础设施战略为其高等学校在科研、教学和管理等方面的信息化实践奠定了坚实的基础,而大学层次的信息化战略则成为创新高校信息技术治理模式,实现信息技术与高校学术目标战略匹配... 详细信息

加拿大联邦和省区政府先后实施的多项全国性和区域性信息基础设施战略为其高等学校在科研、教学和管理等方面的信息化实践奠定了坚实的基础,而大学层次的信息化战略则成为创新高校信息技术治理模式,实现信息技术与高校学术目标战略匹配,推动信息时代大学系统变革的有力杠杆。从国家、省区和大学三个维度深入考察加拿大信息化战略的实施经验对于我国的高等教育信息化实践具有一定的借鉴和启示。

关键词：高等教育信息化信息化战略战略规划战略匹配信息技术治理

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面向IT治理的激励因素研究

面向IT治理的激励因素研究

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作者：涂伟华中科技大学

学位级别：博士

中国企业的信息技术(以下简称IT)建设正处在高速发展而又相对混乱的时期,而这个时期还伴随着企业的公司治理结构的不断调整。如何避免IT建设的风险,制定对企业有利的IT战略和投资决策,是当前我国企业IT建设过程中面临的最大挑战。现有... 详细信息

中国企业的信息技术(以下简称IT)建设正处在高速发展而又相对混乱的时期,而这个时期还伴随着企业的公司治理结构的不断调整。如何避免IT建设的风险,制定对企业有利的IT战略和投资决策,是当前我国企业IT建设过程中面临的最大挑战。现有对IT风险或决策的研究多数停留在方法和模型上,却忽视了最有主观能动性的“人”,在所有的“人”中,最关键的是企业的最高决策者(管理者)。管理者与投资者的利益并不一致,投资者需使用某些激励措施,让管理者们最大程度地为投资者的利益而工作。本文的研究兼顾了学术研究的理论性与管理实践的现实性。在理论性方面,本文建构了IT治理及IT治理激励的理论体系,从委托代理理论、信息不对称理论、公司治理理论、经济学的激励理论、管理学的激励理论方面进行聚焦,并通过模型证明了IT治理激励的必要性、IT治理激励中精神激励的重要性;在现实性方面,通过对企业IT治理激励实际情况的调查和实证分析,从访谈和调查问卷出发,有效识别了企业IT治理激励的各因素并进行了合理的分类,在理论的指导下分析了各激励和控制因素的特点,为企业投资者有效对管理者进行激励提供了借鉴。本文的创新点之一是重新定义了IT治理。以往有关IT治理的研究多集中在IT战略、IT决策和IT组织设计方面,本文提出IT治理是公司治理的一部分,是以股东为中心的企业利益相关者,为了让IT产生最大收益,并为解决IT决策中的信息不对称问题而设计的与IT有关的决策、激励和约束制度。在此基础上,本文比较了IT治理激励与公司治理激励、IT管理激励的联系与区别,指出了IT治理激励的新特点,并以信息不对称理论为基础,建构了IT治理激励的必要性模型,指出了激励在IT治理中的核心地位。本文的创新点之二是辨识出了影响IT治理激励的重多因素,并分析了它们间的相互联系。研究没有局限于公司治理强调的物质激励,而是以权变的观点,分析了众多影响激励效果因素,并证明了某些情况下,IT治理中的精神激励比物质激励更为重要。通过较为全面的文献研究、实地访谈的形式识别出32种IT治理激励方法和28个IT治理激励的影响因素,勾画出企业IT治理激励的全貌。以武汉市的114家企业为问卷调查的样本进行了调查研究,通过因子分析将这些激励因素确定为报酬激励、剩余权激励、声誉激励、成就激励、约束激励等5种类型,用结构方程模型对各种激励因素的激励效果进行了分析。数据结果显示,这5种类型的激励都显著影响着IT治理绩效。这些因素的提出及分析,对指导企业的IT治理激励将发挥重要作用。本文的第三个创新点在于提出IT治理绩效的评价方式,IT治理绩效评价是IT治理及IT治理激励中的难点问题,以往的IT治理绩效评价非常复杂和不易操作。本文认为IT治理绩效评价可从公司治理和信息化水平两方面进行衡量,加上时间滞后因素,给出了“IT治理绩效评价=F(公司治理评价,信息化水平评价,时间)”的表达式,在具体操作中,本研究使用了“IT治理绩效评价=一年前公司治理评价×一年后的公司信息化水平评价”的公式,并设计了一套指标体系进行评价。由于公司治理评价与信息化水平评价的体系相对完整和成熟,IT治理与公司治理正向相关,IT治理的效果可由信息化水平来衡量,给这个公式的使用提供了便捷和科学性保证。通过结构方程模型,也进一步证明了公式的有效性。论文最后对研究工作的创新点进行了总结,并提出了有待于进一步研究的问题和方向。

关键词：信息技术治理信息技术治理激励绩效评价结构方程模型

来源：评论

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