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卓越绩效模式对商贸流通业运行效率的影响——组织创新与市场竞争强度视角下
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商业经济研究 2025年 第4期 26-30页
作者: 薛荣丽 中国社会科学院研究生院 北京100732
商贸流通业作为现代市场经济中的支柱产业,其运行效率的提升对整个经济体系具有关键性影响。而卓越绩效模式作为一种现代管理理念,通过强调组织的全面卓越表现,为商贸流通业提供了一种可行的管理框架。基于此,本文将深入研究卓越绩效模... 详细信息
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卓越绩效模式对烟草商业企业创新绩效的影响机制研究——组织学习的中介效应
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中国集体经济 2025年 第10期 100-104页
作者: 刘靖滢 叶明亮 姚争毅 范辉 廖治 李满玲 龙岩市烟草公司新罗分公司 中国烟草总公司福建省公司 福建省烟草公司龙岩市公司
企业创新绩效的提升与其实施的质量管理模式密不可分,但国内相关研究尚处在起步阶段。文章以LY烟草为研究对象,运用量化的研究范式,探讨卓越绩效模式对企业创新绩效的影响机制,并基于组织学习理论阐述组织学习(利用性学习、探索性学习)... 详细信息
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卓越绩效模式下高层领导如何更好发挥作用
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中国认证认可 2025年 第4期 29-31页
作者: 陆彩霞 兴原认证中心有限公司
卓越绩效模式是以企业使命、愿景、价值观为导向,以战略承接愿景、以规划保障落实,以组织架构、过程管理为抓手,实现组织的经营绩效和能力提升的系统性、综合性管理体系结构。卓越绩效模式是提升各类组织竞争力,推动组织持续追求成功的... 详细信息
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基于卓越绩效模式和专利导航方法的技术资源评价研究——以X公司为例
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中国发明与专利 2025年 第3期22卷 81-90页
作者: 程淑芬 张甫 闫超 程时远 王国兵 刘岗 中国科学技术大学 合肥230026 中国科学院合肥物质科学研究院 合肥230031 宣城市市场监督管理局 宣城242000 安徽省知识产权保护中心 合肥230001 南京农业大学信息管理学院 南京210095
[目的/意义]科学系统的技术资源评价是企业制定长短期战略规划,开展技术创新,增强技术竞争力的基石。探索专利导航作为企业技术资源评价方法的可行性、有效性与局限性,对于企业导入卓越绩效管理模式、开展技术资源评价相关实证研究有重... 详细信息
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构建以指标为核心的地市供电公司卓越绩效模式
构建以指标为核心的地市供电公司卓越绩效模式
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作者: 蒋伟娜 邵秋策 朱永良 国网辽宁省电力有限公司营口供电公司
国网营口供电公司(以下简称"营口公司")以全面落实国家电网公司"建设具有中国特色国际领先能源互联网企业"战略为出发点,积极服务"碳达峰、碳中和"目标,坚持"强基础、补短板、见成效"工作基调... 详细信息
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卓越绩效模式下产业文化与职业院校校园文化融合建设路径研究
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汽车维修与保养 2025年 第1期 97-97页
作者: 靳光盈 长春汽车职业技术大学
在高质量发展的追求中,职业院校凭借其显著的实践性和应用性,以及明确的就业、创业、从业导向和服务产业的特色,显得格外重要。然而,在我国职业教育校园文化的整理过程中,我们注意到了一些问题,例如特色不够鲜明和内涵不够深厚。职业院... 详细信息
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基于卓越绩效模式的企业研究院科研质量管理改进策略研究
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企业改革与管理 2025年 第7期 38-40页
作者: 徐海华 潘杭萍 和晓彤 张嘉诚 蒋肖阳 国家电网(苏州)城市能源研究院有限公司 东南大学经济管理学院
随着国内外经济环境中不确定性因素的不断增多,市场竞争的持续加剧,企业研究院的重要性日益突显。作为基础研究与应用研究并重的科研主体,企业研究院亟须加强管理创新,提升管理水平,特别是实现内生突破与战略创新。卓越绩效模式作... 详细信息
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卓越绩效模式下的图书馆馆长领导力研究
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图书馆建设 2011年 第2期 79-83页
作者: 张军营 深圳市龙岗区图书馆 广东深圳518172
图书馆馆长领导力有两个基本要求:领导决策要求,即确立正确的使命、愿景和价值观;领导能力要求,即构建一个完整的管理体系,促成目标的实现。卓越绩效模式能够提升图书馆馆长领导力,推动图书馆事业的可持续发展。卓越绩效模式下的图书馆... 详细信息
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卓越绩效模式如何影响企业创新?
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科技管理研究 2022年 第11期42卷 209-215页
作者: 周慧 张月义 孙叶芳 中国计量大学经济与管理学院 浙江杭州310018
在理论研究的基础上,探究卓越绩效模式对企业创新投入、产出以及效率等创新过程的影响,并通过浙江省1 216家企业的调查数据进行实证研究。研究结果表明,卓越绩效模式能够从整体上促进企业创新,在影响机制上,卓越绩效模式有助于合理规划... 详细信息
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卓越绩效模式下的图书馆创新研究
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图书馆建设 2013年 第7期 20-24页
作者: 冯玲 张利娜 东莞图书馆 广东东莞523071
创新是图书馆核心竞争力的重要来源。卓越绩效模式能够促进图书馆改进和创新,推动图书馆事业的可持续发展。东莞图书馆基于卓越绩效模式构建了创新系统,包括创新动力、创新过程、创新管理、创新能力和创新环境五大要素。这些要素通过共... 详细信息
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