检索结果-内蒙古大学图书馆

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铁道标准设计 2024年第11期68卷 F0003-F0003页

关键词：混合所有制改革工程设计咨询战略投资者骨干员工专业设计院企业简介员工持股总承包

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铁道标准设计 2024年第5期68卷 F0003-F0003页

关键词：混合所有制改革工程设计咨询战略投资者骨干员工专业设计院企业简介员工持股总承包

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铁道标准设计 2023年第8期67卷 F0002-F0002,F0003页

中铁工程设计咨询集团有限公司(简称“中铁设计”)始建于1953年2月,前身是铁道部专业设计院,2004年7月改制重组,注册为现名。是集工程规划、勘察、设计、咨询、总承包、监理、产品和科研开发于一体的特大型综合勘察设计咨询企业.

关键词：工程设计咨询专业设计院企业简介总承包工程规划勘察设计咨询企业科研开发改制重组

城建设计集团摘得国际工程设计咨询界“诺贝尔”奖——上海轨道交通11号线南北段工程获2021年度FIDIC大奖!

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城市轨道交通研究 2021年第S2期24卷 I0003-I0003页

技惊五洲艺通绝蟾宫折冠奏凯歌2021年9月14日,有“世界工程界诺贝尔组织”之称的FIDIC(菲迪克)奖线上颁奖盛典在瑞士苏黎世举行。上海轨道交通11号线北段、南段工程,携手港珠澳大桥工程、北京大兴机场工程等项目代表中国斩获2021年度FI... 详细信息

技惊五洲艺通绝蟾宫折冠奏凯歌2021年9月14日,有“世界工程界诺贝尔组织”之称的FIDIC(菲迪克)奖线上颁奖盛典在瑞士苏黎世举行。上海轨道交通11号线北段、南段工程,携手港珠澳大桥工程、北京大兴机场工程等项目代表中国斩获2021年度FIDIC大奖。全球仅22个项目获此大奖。一起来领略一下世界顶级水平的轨道交通工程的魅力吧~那什么是FIDIC呢?

关键词：工程设计咨询菲迪克 FIDIC 瑞士苏黎世轨道交通工程城建设计北京大兴顶级水平

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铁道标准设计 2023年第2期67卷 F0002-F0002,F0003页

中铁工程设计咨询集团有限公司(简称“中铁设计”)始建于1953年2月,前身是铁道部专业设计院,2004年7月改制重组,注册为现名。是集工程规划、勘察、设计、咨询、总承包、监理、产品和科研开发于一体的特大型综合勘察设计咨询企业,是世界500强企业-中国中铁股份有限公司的控股子公司,注册资本7.3亿元人民币。

关键词：混合所有制改革工程设计咨询战略投资者骨干员工专业设计院企业简介员工持股总承包

祁连山“腾笼换鸟”,打造工程设计咨询龙头企业

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江西建材 2023年第12期 106-106页

作者：中国砂石网

日前,甘肃祁连山水泥集团股份有限公司(以下简称“祁连山”)和中国交通建设股份有限公司(以下简称“中国交建”)接连发布公告,宣布双方资产置换事项取得新进展。本次重组完成后,祁连山迎来易主。中国交建及其一致行动人——中国城乡合... 详细信息

日前,甘肃祁连山水泥集团股份有限公司(以下简称“祁连山”)和中国交通建设股份有限公司(以下简称“中国交建”)接连发布公告,宣布双方资产置换事项取得新进展。本次重组完成后,祁连山迎来易主。中国交建及其一致行动人——中国城乡合计持股比例为62.35%,中国交建成为上市公司的控股股东。

关键词：工程设计咨询资产置换持股比例控股股东中国交建水泥集团甘肃祁连山上市公司

174公里京张高铁下的毫米精度——专访中铁工程设计咨询集团有限公司航遥院与BIM中心

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中国测绘 2020年第2期 18-26页

作者：公海燕无不详中铁工程设计咨询集团有限公司

2019年12月30日上午8:30分,在北京北站,一辆车次为G8811次的列车驶出,我国首条智能高铁京张高速铁路(Beijing-Zhangjiakou Intercity Railway),又名京张高铁正式开通运营。开通半月时,上座率高达95%,近80万人次体验了智能高铁,到了"... 详细信息

2019年12月30日上午8:30分,在北京北站,一辆车次为G8811次的列车驶出,我国首条智能高铁京张高速铁路(Beijing-Zhangjiakou Intercity Railway),又名京张高铁正式开通运营。开通半月时,上座率高达95%,近80万人次体验了智能高铁,到了"满月",共计发送旅客73.43万人次,到达65.52万人次,共计138.95万人次。

关键词：工程设计咨询北京北站高铁开通运营上座率

中铁工程设计咨询集团有限公司数字工程研究中心简介

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铁道标准设计 2023年第10期67卷 I0002-I0002页

中铁工程设计咨询集团有限公司(简称“中铁设计”)是集工程规划、勘察、设计、咨询、总承包、监理、产品和科研开发于一体的特大型综合勘察设计咨询企业。数字工程研究中心(简称“数字中心”)成立于2021年,是中铁设计下属事业部制单位,... 详细信息

中铁工程设计咨询集团有限公司(简称“中铁设计”)是集工程规划、勘察、设计、咨询、总承包、监理、产品和科研开发于一体的特大型综合勘察设计咨询企业。数字工程研究中心(简称“数字中心”)成立于2021年,是中铁设计下属事业部制单位,由原BIM中心与信息档案中心、网络信息部合并重组而成。数字中心旨在建立赋能企业发展的数字化技术体系,提升数字化研发及成果转化能力,持续提高数字化建设和信息化管理水平,推动工程全生命周期数字化进程。

关键词：工程设计咨询工程研究中心数字化进程成果转化能力信息档案全生命周期数字化技术总承包

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RSC工程设计咨询公司绩效管理优化研究

RSC工程设计咨询公司绩效管理优化研究

作者：李敬福建师范大学

学位级别：硕士

随着经济的发展,市场的竞争也变得越来越激烈,人才资源是企业发展最重要的资源,而绩效管理是企业做好人力资源管理、留住并吸引优秀人才的核心环节。调查显示,绩效管理已被列为企业管理的十大难题之一,这充分体现了绩效管理的重要性。... 详细信息

随着经济的发展,市场的竞争也变得越来越激烈,人才资源是企业发展最重要的资源,而绩效管理是企业做好人力资源管理、留住并吸引优秀人才的核心环节。调查显示,绩效管理已被列为企业管理的十大难题之一,这充分体现了绩效管理的重要性。现实中许多企业管理者也十分重视绩效管理,运用了很多先进的绩效管理理论,但结果却难以令人满意,因为他们忽视了组织的性质和人特点是不同的,企业不同的岗位也需要不同的考核标准,只有将企业的绩效管理与自身的文化及不同职位和员工的特点相结合,才能做出完善的绩效管理体系,发挥人力资源管理的优势,不断提高企业的核心竞争力。本文以RSC工程设计咨询公司为研究对象,通过充分调查研究该企业绩效管理现状,对原绩效管理方案进行分析,发现目前公司的绩效管理存在严重“只考不管”的现象,绩效目标设置不合理、绩效评测指标与手段单一。通过对员工满意度调查,提出从绩效计划、绩效辅导、绩效考核、绩效反馈面谈与改进等方面进行了绩效管理优化,重新设计绩效管理方案,从最初的制定计划、工作开展准备、考核指标设计、绩效评估、绩效结果应用每个环节制定了详细的工作流程。并进一步提出新绩效管理方案实施的管理、制度建立健全、沟通保障机制等,以确保优化后的绩效管理方案得以顺利实施。通过有效的绩效管理,确保员工的个人发展和努力的方向与RSC公司的发展方向和目标一致,提升RSC公司的核心竞争力。本研究不仅对RSC公司有实践作用,对于同行业及类似行业的工程设计咨询企业的绩效管理也有一定的参考借鉴意义。

关键词：绩效管理优化管理机制工程设计咨询