检索结果-内蒙古大学图书馆

档案学研究 2013年第2期 65-69页

作者：邓君贾晓青刘梦莹吉林大学管理学院长春130022

在探讨档案馆员激励必要性的基础上,提出了档案馆员激励的三大基本原则:效益性原则、公平性原则以及差异性原则;通过介绍管理学领域主要激励理论,以波特—劳勒激励模型为依据,构建了档案馆员的激励模型,并根据三大原则的科学指导,提出... 详细信息

在探讨档案馆员激励必要性的基础上,提出了档案馆员激励的三大基本原则:效益性原则、公平性原则以及差异性原则;通过介绍管理学领域主要激励理论,以波特—劳勒激励模型为依据,构建了档案馆员的激励模型,并根据三大原则的科学指导,提出了激励档案馆员积极投入到国家开放档案管理与服务工作的三大策略,即物质激励策略、情感激励策略以及知识激励策略。

关键词：国家开放档案档案馆员激励

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档案馆员职业素质培养策略研究

档案馆员职业素质培养策略研究

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作者：杨志斌黑龙江大学

学位级别：硕士

21世纪是知识经济时代,知识经济的出现预示着社会生产领域的革命。它的出现给档案馆工作带来了深刻的影响和挑战。同样,也给档案馆员职业素质提出了新的要求。本文立足于档案馆员职业素质的理论分析,具体内容包括：一是从档案馆员职业... 详细信息

21世纪是知识经济时代,知识经济的出现预示着社会生产领域的革命。它的出现给档案馆工作带来了深刻的影响和挑战。同样,也给档案馆员职业素质提出了新的要求。本文立足于档案馆员职业素质的理论分析,具体内容包括：一是从档案馆员职业素质的内涵、应然构成、现状分析等方面进行了全面的阐述,二是分析了档案馆职能强化所带来档案馆员的角色变化,进而重点构建了“以自主学习为主,在岗培训为辅,以人为本,注重知识、能力协调发展”的档案馆员职业素质培养路径,三是针对此模式提出了建立绩效考评体系、完善各项人事管理制度和创建人本意识的档案馆环境作为档案馆员职业素质提升的保障措施。对本课题的研究,旨在总结前人理论和分析相关问题研究成果的基础上进行理论创新,最终构建出档案馆员职业素质培养路径及保障策略,为新时期档案馆工作者素质提升提供可行性对策。

关键词：职业素质档案馆员自主学习

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高校档案馆员职业生涯发展管理探析

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兰台世界 2012年第26期 37-38页

作者：王建光徐婷婷天津大学

职业生涯发展管理是人力资源管理中的新兴课题,对于当前高校档案馆的发展具有极其重要的意义。实施职业生涯发展管理有利于更好地开发高校档案馆人力资源,提高档案馆整体效能。

关键词：职业生涯职业生涯发展管理高校档案馆档案馆员

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论档案馆员的道德追求

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学术交流 2000年第3期 82-83页

作者：孟繁荣黑龙江省经济管理干部学院黑龙江哈尔滨150080

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图书馆员和档案馆员职业行为选择道德分析

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档案管理 2013年第3期 82-83页

作者：何瑜河南化工职业学院图书馆

在图书馆和档案馆职业行为中，因为利益追求和价值判断上的差异，图书馆员霜档案馆员（后文统称“馆员”）在职业活动中常常需要进行正确的行为选择。正确理解馆员职业道德原则、坚持正确的职业价值是一名合格的馆员所必须保持的职业要... 详细信息

在图书馆和档案馆职业行为中，因为利益追求和价值判断上的差异，图书馆员霜档案馆员（后文统称“馆员”）在职业活动中常常需要进行正确的行为选择。正确理解馆员职业道德原则、坚持正确的职业价值是一名合格的馆员所必须保持的职业要求。1馆员道德选择1．1馆员道德选择。道德选择是指“行为主体（个人或社会集团）在一定目的和道德意识支配下，对某种道德行为所作的自愿自觉的抉择”，或是“在一定的道德意识的支配下，根据某种道德标准在不同的价值准则或善恶冲突之间所作的自觉自愿的抉择”。

关键词：职业行为选择档案馆员图书馆员道德分析职业道德原则道德选择道德意识价值判断

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高职院校档案馆员职业规划初探

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档案与建设 2014年第10期 86-88页

作者：吉顺霞江苏广播电视大学海安学院江苏海安226600

在现代社会中,职业的种类越来越多,个人选择职业的权力越来越大,做好职业生涯规划则显得十分必要。高职院校档案馆员也不例外。一、高职院校档案馆员职业规划存在的主要问题 1.高职院校档案馆员职业生涯上升空间有限高职院校档案馆员... 详细信息

在现代社会中,职业的种类越来越多,个人选择职业的权力越来越大,做好职业生涯规划则显得十分必要。高职院校档案馆员也不例外。一、高职院校档案馆员职业规划存在的主要问题 1.高职院校档案馆员职业生涯上升空间有限高职院校档案馆员职业规划通常有职务晋升和职称晋升两种,但职务晋升由于职数的限制,只有极少一部分人才能达到;而职称晋升中,从助理馆员到馆员一般还比较容易,但要想达到副研究馆员、研究馆员高级职称,就会有指标和学历的限制,晋升人数较少。也就是说,高职院校档案馆员职业生涯上升空间不大,馆员不能充分发挥自己的才能,缺乏必要的职业成就感。

关键词：档案馆员高职院校职业规划职业生涯规划副研究馆员职称晋升职务晋升职业成就感

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对档案馆员职业伦理建设的思考