检索结果-内蒙古大学图书馆

中国商人 2023年第2期 136-138页

作者：申宇内蒙古广播电视台

为确保企业在激烈的市场竞争中占据关键位置,充分发挥出自身在市场经济中的优势,必须对现有经济管理模式进行创新。科学、有效的经济管理模式,不仅能促使企业形成良性循环的发展模式,还能进一步提升企业经济效益,帮助企业提高综合管理效... 详细信息

为确保企业在激烈的市场竞争中占据关键位置,充分发挥出自身在市场经济中的优势,必须对现有经济管理模式进行创新。科学、有效的经济管理模式,不仅能促使企业形成良性循环的发展模式,还能进一步提升企业经济效益,帮助企业提高综合管理效率,使企业在激烈的市场竞争中稳定发展。

关键词：企业经济效益经济管理模式良性循环市场竞争市场经济企业经济管理创新管理效率与时俱进

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加速创新经济管理助推企业高质量发展

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中国商界 2023年第1期 126-127页

作者：尹凌兰州三叶实业有限公司

在现代科技的推动之下,企业之间竞争的激烈程度在不断升温。为适应当前的竞争形势,企业要在经济管理模式上不断创新。这意味着企业要对传统的经营管理模式进行优化和调整,以适应企业发展的需要。

关键词：经营管理模式经济管理模式竞争形势高质量发展助推企业现代科技优化和调整不断创新

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薪酬分配差异对员工心理的影响与作用机制研究

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全国流通经济 2023年第18期 143-146页

作者：王雪绥中县就业和社会保障服务中心辽宁葫芦岛125200

随着市场竞争的愈加激烈,人力资源已然成为企业核心竞争力的组成因素之一。人力资源管理在企业各项业务及战略活动中发挥重要作用。企业通过不断优化人力资源管理进而提升企业优势。处在更加变化多端的外部社会经济环境,各个企业同样面... 详细信息

随着市场竞争的愈加激烈,人力资源已然成为企业核心竞争力的组成因素之一。人力资源管理在企业各项业务及战略活动中发挥重要作用。企业通过不断优化人力资源管理进而提升企业优势。处在更加变化多端的外部社会经济环境,各个企业同样面临着较大的发展瓶颈与竞争压力,需要管理层相应地引起高度重视。只有在更加科学合理的内部管理控制效果的支撑下,企业才可以取得更进一步的发展,更加充分地适应竞争越发激烈的外部环境。而在此过程中,基础性的人力资源经济管理模式优化调整可以发挥较为可观的积极促进作用。为此。如何更加深入地把握人力资源经济管理模式的意义,并且通过合理的薪酬差异帮助企业提高人力资源管理工作的效率和质量,成为企业人力资源管理工作优化过程中必须重视的问题。

关键词：企业人力资源经济管理模式

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新媒体时代企业经济管理创新研究

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理财（审计） 2022年第9期 73-74页

作者：杜国辉河南省人民医院

新媒体时代下的企业要想实现经济管理模式的创新,需要结合自身企业发展需求,同我国当前社会发展趋势较好的领域进行融合。但从实际角度来看,部分企业并未较好地实现经济管理模式的创新,主要原因在于企业管理人员没有认识到新媒体技术的... 详细信息

新媒体时代下的企业要想实现经济管理模式的创新,需要结合自身企业发展需求,同我国当前社会发展趋势较好的领域进行融合。但从实际角度来看,部分企业并未较好地实现经济管理模式的创新,主要原因在于企业管理人员没有认识到新媒体技术的特性,或无法实现企业内部结构的转型。

关键词：企业内部结构企业管理人员社会发展趋势经济管理模式新媒体技术新媒体时代企业经济管理创新企业发展需求

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试析柔性管理在企业管理中的作用

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商业文化 2022年第11期 42-43页

作者：瞿兵发浙江玛雅布业有限公司

现代企业所处市场环境愈发复杂,激烈的市场竞争加重了企业的经济负担,必须尝试运用全新的、与企业发展相适应的经济管理模式,发挥人才优势和潜能,保证人尽其才效果的展现。柔性管理的应用给企业经济管理革新提供了有力支持,明确柔性管... 详细信息

现代企业所处市场环境愈发复杂,激烈的市场竞争加重了企业的经济负担,必须尝试运用全新的、与企业发展相适应的经济管理模式,发挥人才优势和潜能,保证人尽其才效果的展现。柔性管理的应用给企业经济管理革新提供了有力支持,明确柔性管理内涵和价值,创造良好的应用环境,实现企业员工的自我管理和自我激励,促使员工坚持自主学习,获得知识能力的同步发展,达成个人职业发展目标.

关键词：企业经济管理柔性管理经济管理模式人才优势自我激励人尽其才市场竞争自主学习

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解锁提升交通运输经济管理水平的“四要素”

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中国商界 2022年第11期 84-85页

作者：梁争艳洛阳市孟津区道路运输服务中心

交通运输经济管理工作较为复杂,需要相关部门明确自身职责、义务,并充分发挥每位员工的职能作用。然而现阶段,受到我国经济环境等方面的影响,交通运输业内部竞争较为激烈,想要占据有利的市场地位,相关部门需打破传统的经济管理模式,积... 详细信息

交通运输经济管理工作较为复杂,需要相关部门明确自身职责、义务,并充分发挥每位员工的职能作用。然而现阶段,受到我国经济环境等方面的影响,交通运输业内部竞争较为激烈,想要占据有利的市场地位,相关部门需打破传统的经济管理模式,积极创新交通运输经济管理方法,优化调整运输结构,利用多样化手段,构建具有较强竞争力的交通运输体系,进而有效提升交通运输经济管理水平,促进我国社会经济的发展。

关键词：内部竞争交通运输业交通运输经济管理交通运输体系经济管理模式社会经济的发展四要素积极创新

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基于风险管理视角的企业经济管理创新路径研究

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环渤海经济瞭望 2022年第7期36卷 94-96页

作者：王宝德河北科技大学

随着新时期我国市场经济的快速发展,企业生产结构以及经济管理模式已呈现出多元化的发展趋势,面对日益复杂且多变的市场环境,企业所面临的各项经济风险也有所增加,如何制定更科学、更完善的经济管理制度体系,加强对经济风险总体的把控,... 详细信息

随着新时期我国市场经济的快速发展,企业生产结构以及经济管理模式已呈现出多元化的发展趋势,面对日益复杂且多变的市场环境,企业所面临的各项经济风险也有所增加,如何制定更科学、更完善的经济管理制度体系,加强对经济风险总体的把控,对企业后续健康、稳定发展有着至关重要的作用。本文首先分析风险管理的主要问题,并依据分析探究在风险管控视角下如何进行企业经济内部控制,提出相应问题的解决策略,以供后续发展作为理论参考。