咨询与建议

限定检索结果

文献类型

  • 2 篇 学位论文

馆藏范围

  • 2 篇 电子文献
  • 0 种 纸本馆藏

日期分布

学科分类号

  • 2 篇 管理学
    • 2 篇 工商管理
    • 1 篇 管理科学与工程(可...
  • 1 篇 经济学
    • 1 篇 应用经济学

主题

  • 2 篇 绩效指标系统
  • 1 篇 人力资源管理
  • 1 篇 职务说明书
  • 1 篇 战略目标
  • 1 篇 关键绩效指标体系
  • 1 篇 绩效管理流程
  • 1 篇 绩效管理模式
  • 1 篇 理论
  • 1 篇 战略发展
  • 1 篇 企业绩效
  • 1 篇 绩效管理
  • 1 篇 思路
  • 1 篇 绩效考核指标
  • 1 篇 绩效考核
  • 1 篇 诊断分析
  • 1 篇 企业发展战略
  • 1 篇 国内
  • 1 篇 设计
  • 1 篇 公司绩效管理
  • 1 篇 企业战略定位

机构

  • 1 篇 北京邮电大学
  • 1 篇 华南理工大学

作者

  • 1 篇 袁宝华
  • 1 篇 罗燕如

语言

  • 2 篇 中文
检索条件"主题词=绩效指标系统"
2 条 记 录,以下是1-10 订阅
排序:
国有企业建立有效的绩效管理体系探讨
国有企业建立有效的绩效管理体系探讨
收藏 引用
作者: 袁宝华 北京邮电大学
学位级别:硕士
该文运用绩效管理知识,结合某通信公司的绩效考核体系的实例,对国企的人力资源管理尤其是绩效管理现状进行分析.针对国企在绩效管理过程中出现的种种问题,对如何建立有效的国企绩效管理体系进行了探讨,并提出了相应的解决方案.该解决方... 详细信息
来源: 评论
NS公司绩效管理体系研究
NS公司绩效管理体系研究
收藏 引用
作者: 罗燕如 华南理工大学
学位级别:硕士
绩效管理是近年来国内讨论热烈的议题,大多数国内企业对实施绩效管理的效果并不满意。随着NS公司对企业发展战略的重视,管理者为有效评估战略实施情况,保证企业发展战略目标的实现,NS公司越来越重视绩效管理工作。本文根据现代绩效... 详细信息
来源: 评论