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  • 137 篇 期刊文献

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  • 49 篇 管理学
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    • 19 篇 管理科学与工程(可...
    • 14 篇 公共管理
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  • 19 篇 教育学
    • 19 篇 教育学
  • 14 篇 文学
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    • 1 篇 中国语言文学
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    • 7 篇 社会学
    • 1 篇 马克思主义理论
  • 1 篇 历史学
  • 1 篇 理学
    • 1 篇 物理学
  • 1 篇 工学
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  • 1 篇 医学
    • 1 篇 公共卫生与预防医...

主题

  • 16 篇 人力资源管理
  • 9 篇 评论
  • 9 篇 南开管理评论
  • 8 篇 南京大学商学院
  • 8 篇 责任者
  • 8 篇 文献题名
  • 6 篇 资源管理
  • 6 篇 实践者
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  • 6 篇 人力
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  • 5 篇 会议论文
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  • 5 篇 学术期刊
  • 4 篇 来稿
  • 4 篇 中国科学院
  • 4 篇 著录法
  • 4 篇 投稿
  • 4 篇 管理理论
  • 4 篇 文章名

机构

  • 28 篇 《清华管理评论》编...
  • 27 篇 《公共管理评论》编...
  • 26 篇 《人力资源管理评论...
  • 25 篇 《南开管理评论》编...
  • 8 篇 《管理评论》编辑部
  • 7 篇 《广州公共管理评论...
  • 3 篇 山东财经大学
  • 2 篇 《mit斯隆管理评论...
  • 2 篇 《珞珈管理评论》编...
  • 1 篇 马萨诸塞大学
  • 1 篇 南开管理评论杂志...
  • 1 篇 中国国际交流中心...
  • 1 篇 四川轻化工大学
  • 1 篇 波士顿咨询公司德...
  • 1 篇 哥伦比亚大学
  • 1 篇 《南开管理评论》杂...
  • 1 篇 清华大学
  • 1 篇 广东财经大学《广东...
  • 1 篇 gloat公司
  • 1 篇 重庆工商大学

作者

  • 12 篇 白长虹
  • 5 篇 张春晏
  • 4 篇 《公共管理评论》编...
  • 3 篇 李维安
  • 2 篇 熊美娟
  • 2 篇 刘晓
  • 1 篇 危伟汉
  • 1 篇 刘小元
  • 1 篇 周囡
  • 1 篇 常远
  • 1 篇 董春来
  • 1 篇 冯嘉敏
  • 1 篇 陈劲
  • 1 篇 陈富永
  • 1 篇 伊丽莎白·奥尔特曼...
  • 1 篇 张逸如
  • 1 篇 百灵
  • 1 篇 刘允强
  • 1 篇 郭祥
  • 1 篇 周轩

语言

  • 137 篇 中文
检索条件"机构=《MIT斯隆管理评论》编辑部"
137 条 记 录,以下是61-70 订阅
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本刊宗旨与投稿体例
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公共管理评论 2017年 第3期 165-165页
《公共管理评论》创刊于2004年,是由清华大学公共管理学院主办的公共管理和公共政策专业学术出版物。第1-20期由清华大学出版社出版,自第21期起由社会科学文献出版社出版,现阶段每年出版三期。《公共管理评论》属于CSSCI来源集刊,坚持... 详细信息
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本刊宗旨与投稿体例
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公共管理评论 2017年 第2期 142-页
《公共管理评论》创刊于2004年,是由清华大学公共管理学院主办的公共管理和公共政策专业学术出版物。第1~20期由清华大学出版社出版,自第21期起由社会科学文献出版社出版,现阶段每年出版三期。《公共管理评论》属于CSSCI来源集刊,坚持...
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健康社会学与公共健康治理研究的拓展——Soma Hewa教授访谈录
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广州公共管理评论 2016年 第2期 311-324页
作者: 刘波 Soma Hewa 《广州公共管理评论》编辑部 不详
Soma Hewa教授出生于斯里兰卡,在斯里兰卡获得学士学位,1983年在加拿大曼尼托巴大学获得社会学硕士学位,1984年至1985年在德国慕尼黑大学做客座学生,1987年在加拿大阿尔伯塔大学获得社会学博士学位,1997年在意大利博洛尼亚大学担任客座... 详细信息
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本刊宗旨与投稿体例
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公共管理评论 2017年 第1期 173-页
《公共管理评论》创刊于2004年,是由清华大学公共管理学院主办的公共管理和公共政策专业学术出版物。第1~20期由清华大学出版社出版,自第21期起由社会科学文献出版社出版,现阶段每年出版三期。《公共管理评论》属于CSSCI来源集刊,坚持...
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《广州公共管理评论》稿约
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广州公共管理评论 2017年 第1期 310-310页
【辑刊宗旨】辑刊宗旨:培育公共精神,直面转型中国,诠释社会热点,扩展学术深度,贴近重大需求,服务地方治理。辑刊特色:追求本土化、专业化、个性化、国际化的办刊方针,崇尚原创研究、微观研究、深度研究的学术精神。
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深化公司治理改革的关键:配套治理改革
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南开管理评论 2016年 第4期19卷 1-1页
作者: 李维安 南开管理评论杂志社·编辑部
经过30余年的改革历程,中国公司治理改革取得了重大进展,已经进入到从行政型治理向经济型治理转型的相持阶段。仔细审视公司治理改革的诸多攻坚难点,多受制于政府治理和社会治理改革的滞后。因而,要破解当前的难题,不能仅就公司治... 详细信息
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独立性:治理有效性的基础
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南开管理评论 2016年 第3期19卷 1-1页
作者: 李维安 《南开管理评论》杂志社·编辑部
我国公司治理改革历经20年多年,制定了相关治理规则,架构了相应的治理结构,配套了对应的治理机制,却始终存在治理有效性不足,即所谓“形似而神不似”的问题,究其根源在于独立性的缺失,使得我国公司治理的基础不牢。独立性之于公... 详细信息
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解密乐视生态型组织——乐视控股副总裁阿木专访
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清华管理评论 2016年 第9期 16-21页
作者: 张春晏 王晏晏 《清华管理评论》编辑部 中国国际交流中心创新发展研究所
从2004年成立乐视网开始,乐视逐渐发展成包括电视、手机、汽车、互联网、云平台、乐视体育、乐视金融七个子生态在内的生态型企业。七个子生态致力于产业链垂直整合下的产品创新,同时又强调子生态之间的融合和跨产业价值链重构。那么,... 详细信息
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任明星:开创球队服定制蓝海——美度、我奇创业记
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清华管理评论 2015年 第9期 98-104页
作者: 志贺 《清华管理评论》编辑部
2004年,毕业于东华大学的任明星联合两位好友创业,先后创办了美度公司和我奇公司。前者专注于外贸出口多款少量服装订单的生产,以及海外球队服定制订单生产,是英式橄榄球第一品牌CANTERBURY的全球战略伙伴;
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从0到N,创业新模式
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清华管理评论 2015年 第11期 46-55页
作者: 吴霁虹 《清华管理评论》编辑部
今年春天,我与《从0到1》的作者Peter Thiel交流时,他问我的《众创时代》与他的《从0到1》最重要的区别是什么?我说,你讲的"从0到1"是要创业者在某个领域建立垄断地位,而我研究的是"从0到N",要创业者以一根针捅破天,建立商业生态... 详细信息
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