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作者

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语言

  • 259 篇 中文
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基于素质模型的“STAR”面试技巧
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人力资源 2007年 第18期 53-57页
作者： 李祖滨 朱金辉 上海智比企业管理咨询有限公司
知人、识人和选人的失误在很多时候会影响到企业的持续发展,那么在招聘标准的确定、面试问题的设计以及面试中的有效发问等环节中,应该怎样做才能在最短的时间内准确地甄选到合适的人才呢?
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一个民企HR管理案例引发的思考
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人力资源 2007年 第20期 52-57页
作者： 李祖滨 陈伟国 段磊 上海智比企业管理咨询公司 北京捷盟管理咨询公司战略与企业文化事业部 北大纵横管理咨询公司
很多发展中的民营企业在"老板和员工谁先付出"、"员工和客户谁先满意"等问题上往往存在诸多困惑,老板和HR之间也常常因为管理方式与理念的不同而同床异梦……面对种种问题,三位HR专家围绕一个真实的案例各抒己见……
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数据库助力经销商动态营销
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信息与电脑 2007年 第5期19卷 18-20页
作者： 金珮璐 上海英昂企业管理咨询公司
经销商在终端消费者和制造商的夹缝中生存，环境愈加窘迫，正在酝酿更大变革；消费者愈加成熟，阶层化更加明显，对购物方式的选择也更加挑剔。这一切都表明传统营销手段和方法日益乏力，传统营销渠道酝酿更大变革。市场营销必须适应时... 详细信息
来源： 评论
浅析太阳能热水器的营销模式
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太阳能 2007年 第9期 20-21页
作者： 王唤明 上海洞井天企业管理咨询公司
目前，我国热水器市场是电热水器、燃气热水器、太阳能热水器三分天下的格局，其中太阳能热水器的增幅最快，正以每年20％～30％的高增长率发展。据国家《1999～2015年新能源和可再生能源产业发展规划》，到2015年，全国住宅用太阳能热... 详细信息
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把脉TCL
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成功营销 2007年 第1期 65-67页
作者： 叶秉喜 上海卓跃企业管理咨询公司 董事
当联想、海尔、华为的国际化初步取得一定成就时,曾经被视为中国企业国际化模式代表的TCL却越来越难以走出亏损的泥潭。TCL如何走出国际化困境,实现真正的"鹰之重生"呢?
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简单才最美——关于酒类营销模式的思考
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新食品 2007年 第9期 82-83页
作者： 韩军 上海英昂企业管理咨询公司高级咨询师
销售模式没有先进和落后之分，销售模式只有适合或不适合!在同样的条件，最简单的销售模式才是最好咆因为简单的才是成本最低的。
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拯救大病TCL
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成功营销 2007年 第1期 64-67页
作者： 元煌 叶秉喜 不详 上海卓跃企业管理咨询公司董事
从国际化发展的标杆,央视年度经济人物的常客等光环中迷失与跌落,TCL模式的中国企业海外发展道路陷入困境,李东生从荣誉巅峰跌落到谷底。
来源： 评论
从能人管理走向团队管理
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人力资源 2007年 第6期 55-58页
作者： 张忆博 上海基尔夫特企业管理咨询公司 董事长
中国古代的帝王术往往采用能人制衡,用能人,发挥能人优势的一面,以能人间的制衡,抵制能人劣势的一面;中国很多企业也在追求能人的制衡管理,极端依仗一个或几个能人的能力来运作一家企业。但随着企业的发展,很多人开始意识到由于对能人... 详细信息
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把握个性 轻松管理降职员工
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人力资源 2007年 第8期 36-39页
作者： 张忆博 上海基尔夫特企业管理咨询公司 董事长
降职:原因不同,心态各异员工被降职的原因有很多,但归结起来大致有以下几种:一是违反公司规定或犯了重大错误;二是绩效不佳;三是不可抗拒的外部原因所致等。对于违反公司规定或犯了重大错误的员工,按照规定该降职的要降职,以达到惩戒本... 详细信息
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中等城市会展业发展对策研究
中等城市会展业发展对策研究
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2007全国会展人力资源供需交流会·北京
作者： 王唤明 上海洞井天企业管理咨询公司 安徽山鹰企业管理咨询有限公司CEO 安徽财经大商务学院
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