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    • 9 篇 法学
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    • 8 篇 教育学
    • 3 篇 体育学
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  • 9 篇 文学
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主题

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  • 6 篇 品牌形象
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机构

  • 67 篇 上海博纳睿成营销...
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  • 10 篇 上海劳达管理咨询...
  • 8 篇 毕博管理咨询有限...
  • 7 篇 上海卓跃企业管理...
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  • 6 篇 上海广告湾管理咨...
  • 6 篇 上海卓弈企业管理...
  • 5 篇 中国人民大学
  • 5 篇 上海和哲管理咨询...
  • 5 篇 上海天强管理咨询...
  • 5 篇 上海英昂企业管理...
  • 4 篇 上海经邦管理咨询...
  • 4 篇 上海卓跃管理咨询...
  • 3 篇 上海天矶管理咨询...
  • 3 篇 广州立白集团

作者

  • 68 篇 史贤龙
  • 26 篇 赵春明
  • 13 篇 李祖滨
  • 11 篇 魏浩征
  • 11 篇 庞亚辉
  • 10 篇 施能自
  • 7 篇 史建玲
  • 7 篇 张宁
  • 6 篇 张志
  • 6 篇 王俊强
  • 6 篇 王唤明
  • 6 篇 叶秉喜
  • 6 篇 郭金龙
  • 6 篇 黄辉
  • 6 篇 马雪松
  • 5 篇 郭洪业
  • 5 篇 文杰
  • 5 篇 王坤
  • 5 篇 潘文富
  • 4 篇 张敏

语言

  • 394 篇 中文
检索条件"机构=上海毕博管理咨询公司"
394 条 记 录,以下是131-140 订阅
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DVR价格风波以及认识价格竞争行为的方法探析
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中国安防 2011年 第8期 65-67页
作者: 史贤龙 上海博纳睿成营销管理咨询公司
2011年开春以来,DVR产品价格产生了较大跌幅,并且这一风波并未呈现落幕的势头,在5月初再次掀起新一轮降价,一些产品的下降幅度比较大,达到40%—50%。对于这样的价格竞争,业内人士也许并不陌生,自DVR发展至今十年来,随着市场竞争的加剧,... 详细信息
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中国啤酒行业第一争霸战的战略解析
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科技智囊 2011年 第2期 I0026-I0029页
作者: 史贤龙 上海博纳睿成营销管理咨询公司
至2009年,雪花以837万千升的销量比第二位青啤的591万千升,整整多出246万千升。这表明,重要的不仅在有钱买,还在于吃进来能否消化。
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“呼吸机干预体系”执行过程的质量监控及改进
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现代医院管理 2011年 第5期9卷 46-49页
作者: 郭珊 乡志忠 彭华 邹小宁 张丽丽 广州中医药大学祈福医院 广州市511495 上海康程医院管理咨询公司 上海市200023
目的通过对"呼吸机干预体系"的执行过程进行监控与改进,以达到有效降低呼吸机相关性肺炎感染率。方法应用质量改进技术与方法对"呼吸机干预体系"的执行符合率进行持续质量改进,提高执行符合率,保证实施效果。结果... 详细信息
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关于招投标活动中的若干民法理论辨析与实务思考
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决策与信息 2011年 第7期
作者: 杨翼 毕博管理咨询(上海)有限公司
招标投标最早起源于十八世纪末的英国,最初是为了公共采购的目的而产生的,这也为公开招标这类主要向不特定的法人或其他组织展开的招标形式奠定了基础.与"绘开招标"相时应的另一种招标形式是"邀请招标",其对象则是... 详细信息
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既退市就得退款
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董事会 2011年 第3期 28-28页
作者: 王俊强 上海经邦管理咨询公司
既然裸泳者在高新含量上"生不带来",理应在募集资金上"死不带去",唯有这样的退市机制才能真正成为筛选"高新"企业的"过滤阀"
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战略革命 向创新型企业转型的行动框架
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企业管理 2010年 第3期 4-11页
作者: 赵春明 上海复斯管理咨询公司
华为从技术创业型企业起步。发展成为有核心技术和大规模工程实施能力的世界级产业高端企业。从一种企业类型成功跃迁为另—种高级企业类型。
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光明食品海外并购更宜谨慎
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上海国资 2011年 第1期 59-59页
作者: 邱红光 尚秀霞 上海胜道投资管理咨询公司
光明食品集团在2010年突然发动大并购,不是心血来潮,而是出自自身发展的考量。
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劳务派遣用工中存在的问题及其解决对策
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经营管理 2011年 第20期 165页
作者: 黄雯婷 上海帕尔逊企业管理咨询公司
劳务派遣是市场经济体制下,打破传统劳动关系的一种新型人力资源配置方式,体现了知识经济市场中新型的劳动力分工模式。近年来,这种新型的劳动关系形式在我国发展势头迅猛,同时也招来褒贬不一,引起政府、社会和广大劳动者的极大关注。... 详细信息
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修炼组织能力 应对全面竞争
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现代商业银行 2011年 第3期 94-94页
作者: 马志坚 上海德路科企业管理咨询公司
在信息技术的支持下,地球连通为一个平坦的世界。全球化浪潮风起云涌。全面竞争的时代,当然只能凭借真正的组织能力去参与竞争。修炼组织能力的前提,是明确组织能力的核心源泉。
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流程决定组织
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现代商业银行 2011年 第9期 93-93页
作者: 马志坚 上海德路科企业管理咨询公司
组织管控体系的设计,首先必须体现“流程决定组织”的核心理念,然后再基于并行工程的思想和方法,开展流程体系和组织结构的整合规划。
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