咨询与建议
  • 全部搜索
  • 期刊论文
  • 图书
  • 学位论文
  • 标准
  • 纸本馆藏
  • 外文资源发现
  • 数据库导航
  • 超星发现
高级检索

限定检索结果

文献类型

  • 38 篇 期刊文献

馆藏范围

  • 38 篇 电子文献
  • 0 种 纸本馆藏

日期分布

学科分类号

  • 25 篇 管理学
    • 13 篇 管理科学与工程(可...
    • 8 篇 工商管理
    • 5 篇 公共管理
  • 11 篇 经济学
    • 11 篇 应用经济学
  • 7 篇 工学
    • 2 篇 轻工技术与工程
    • 1 篇 电气工程
    • 1 篇 水利工程
    • 1 篇 化学工程与技术
    • 1 篇 交通运输工程
    • 1 篇 农业工程
    • 1 篇 生物工程
    • 1 篇 安全科学与工程
  • 6 篇 医学
    • 5 篇 公共卫生与预防医...
    • 3 篇 药学(可授医学、理...
  • 3 篇 文学
    • 3 篇 新闻传播学
  • 3 篇 艺术学
    • 3 篇 设计学（可授艺术学...
  • 2 篇 教育学
    • 2 篇 教育学
  • 1 篇 农学
    • 1 篇 农业资源与环境

主题

  • 6 篇 企业
  • 6 篇 经销商
  • 3 篇 营销工作
  • 3 篇 管理
  • 3 篇 营销策略
  • 3 篇 采购人员
  • 2 篇 “三要三不要”
  • 2 篇 利润
  • 2 篇 拓展市场
  • 2 篇 渠道
  • 2 篇 市场竞争
  • 2 篇 促销
  • 2 篇 并购
  • 1 篇 股份公司
  • 1 篇 营销战术
  • 1 篇 误区
  • 1 篇 企业发展
  • 1 篇 “定金”
  • 1 篇 市场地位
  • 1 篇 家电

机构

  • 6 篇 上海汇泓企业管理...
  • 6 篇 上海森潘企业管理...
  • 3 篇 上海乐仁企业管理...
  • 3 篇 上海乐仁企业管理...
  • 2 篇 上海卓跃企业管理...
  • 1 篇 上海森潘企业管理...
  • 1 篇 上海沃睿企业管理...
  • 1 篇 上海英昂企业管理...
  • 1 篇 上海思越企业管理...
  • 1 篇 上海汇泓企业管理...
  • 1 篇 上海卓跃企业管理...
  • 1 篇 上海广告湾企业管...
  • 1 篇 北京金朗丰涵广告...
  • 1 篇 上海乐仁企业管理...
  • 1 篇 《新食品》记者
  • 1 篇 上海辅迅企业管理...
  • 1 篇 上海晟辉企业管理...
  • 1 篇 上海广告湾企业管...
  • 1 篇 上海市企业管理咨...
  • 1 篇 上海睿农企业管理...

作者

  • 7 篇 崔为民
  • 7 篇 孔鸿声
  • 6 篇 潘文富
  • 4 篇 庞亚辉
  • 2 篇 杨宇时
  • 1 篇 王唤明
  • 1 篇 邓波
  • 1 篇 施正祥
  • 1 篇 魏浩征
  • 1 篇 胡春才
  • 1 篇 黄静
  • 1 篇 翟新兵
  • 1 篇 王涛
  • 1 篇 干德超
  • 1 篇 王科
  • 1 篇 郭金龙
  • 1 篇 侯军伟
  • 1 篇 马本军

语言

  • 38 篇 中文
检索条件"机构=上海汇泓企业管理咨询有限公司总经理"
共 38 条 记 录，以下是31-40 订阅
全选 清除本页 清除全部 题录导出 标记到"检索档案"
详细 简洁
排序：
危机管理系列报道之一 光明“救赎”,文不对题的危机公关
收藏
分享
引用
科技智囊 2005年 第9期 138-142页
作者： 庞亚辉 上海卓跃企业管理咨询有限公司 总经理
杜邦“峙富龙”危机、宝洁“SK-Ⅱ违规”事件、肯德基“苏丹红”事件、联合利华“立顿红茶氟超标”、丰田汽车“霸道广告”事件、创维“黄宏生”被拘事件……有太多的事情发生,但所有这些并非特例和偶然。80%的《财富》500强企业的CEO认... 详细信息
来源： 评论
家电连锁横向扩张
收藏
分享
引用
数字商业时代 2005年 第7期 24-25页
作者： 庞亚辉 上海卓跃企业管理咨询有限公司董事总经理
国美、苏宁、大中等纷纷进军IT渠道涉足IT渠道只是业务模式的延伸而非转型，导入升级战略才是家电连锁的出路。过去的2004年，国美、苏宁、永乐等全国连锁企业，以及大中、五星、三联、易好家等区域性连锁企业，纷纷采取政策倾斜、资金... 详细信息
来源： 评论
广告传媒公司的并购(一)
收藏
分享
引用
大市场.广告导报 2004年 第11期 155-156页
作者： 杨宇时 上海广告湾企业管理咨询有限公司 总经理 北京金朗丰涵广告有限责任公司执行董事
如同任何其他的买卖一样,并购也只有在买卖双方都能创造(期望的)附加价值时才会发生。作者认为,从买方来看,并购创造附加价值的方式,主要有以下几种: (1)投资。买方认为卖方的生意或是能产生很好的现金流,或是卖方所在的市场有很大的
来源： 评论
广告传媒公司的并购(一)
收藏
分享
引用
广告导报 2004年 第11期 155-156页
作者： 杨宇时 杨宇时 上海广告湾企业管理咨询有限公司总经理，北京金朗丰涵广告有限责任公司执行董事 不详
如同任何其他的买卖一样，并购也只有在买卖双方都能创造(期望的)附加价值时才会发生。
来源： 评论
烹制激情'胡萝卜'
收藏
分享
引用
公司 2004年 第4期 60-60页
作者： 马本军 上海思越企业管理咨询有限公司总经理
无论多么优秀的企业,都不可避免地会遇到员工激情消退的问题.很多素质不错、工作积极肯干的优秀员工,在进入公司2～3年以后,当初的工作激情一去不返,并且这种状况会在员工中传染,就好像是一种慢性病毒,逐渐侵蚀企业的肌体,让公司失去活力.
来源： 评论
别让员工在惴惴不安中工作
收藏
分享
引用
公司 2004年 第8期 50-50页
作者： 翟新兵 上海麦纳哲企业管理咨询有限公司总经理
暂且抛开高翔公司的问题是否源于薪酬制度不谈,仅就这次薪酬变革而言,洪斯佳原本希望改变员工心理状态,创造积极、和谐的团队氛围,但她的一个重大失误却恰恰是在变革中忽略了员工的心理变化.
来源： 评论
初创企业理“才”有道
收藏
分享
引用
企业研究 2003年 第8期 34-35页
作者： 施正祥 上海晟辉企业管理咨询有限公司 总经理
企业实务有大有小,可根据自身实力确定薪资整体水平应采用领先策略、跟随策略还是趋中策略。
来源： 评论
寻信之旅
收藏
分享
引用
企业研究 2003年 第14期 49-49页
一个企业成功或失败,往往因为思考问题方式的不同。团队成员有差异性,企业一方面要激活成员的个体思维,保持团队效率的高效性,一方面要突破原有的思维模式,一件事这个角度不行,就换一个角度去思考,这样出来的效果往往是事半功倍。
来源： 评论
全选 清除本页 清除全部 题录导出 标记到“检索档案”
共4页 <<  < 1 2 3 4 >  >>
回到顶部
执行限定条件