检索结果-内蒙古大学图书馆

国有民营医院的产权与合约安排

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中国卫生事业管理 2004年第10期20卷 626-627页

作者：周琳杨志平罗旭许苹连斌鲍卫华沈阳军区第210医院沈阳大连116021 第二军医大学卫勤系卫生事业管理教研室上海200433 第二军医大学长海医院上海200433

文章主要在产权和交易费用两项局限条件下对国有民营医院模式展开了分析 ,并引入风险规避来探讨所有者代表政府与医院经营者之间的合约安排。不同的合约安排意味着不同的制度选择 ,制度选择最终涉及到的就是产权改革。

关键词：合约安排产权国有民营制度选择所有者代表交易费用风险规避医院模式医院经营

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“上海市卫生系统学科建设项目评估”研究的总体设计与分析

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中国卫生资源 2018年第3期21卷 191-194页

作者：段光锋张勘胡超群段增杰陆雯娉田文华第二军医大学卫生勤务学系卫生事业管理学教研室上海200433 上海市卫生和计划生育委员会科教处上海200125 复旦大学社会发展与公共政策学院上海200433

文章阐述了"上海市卫生系统学科建设项目评估"课题的研究背景和研究方案设计,从评估指标体系、学科建设项目成效、学科综合评估三个方面介绍了主要研究结果,并分析了评估的主要特点。

关键词：上海临床医学中心临床重点学科评估指标体系

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上海市“重中之重”临床医学中心和临床重点学科建设评估指标体系构建

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中国卫生资源 2018年第3期21卷 195-198,223页

作者：胡超群张勘段光锋段增杰陆雯娉田文华第二军医大学卫生勤务学系卫生事业管理学教研室上海200433 上海市卫生和计划生育委员会科教处上海200125 复旦大学社会发展与公共政策学院上海200433

目的构建客观科学的上海市临床医学中心和临床重点学科建设评估指标体系,为建设成效评估提供工具。方法通过德尔菲法和层次分析法的联合应用对指标进行筛选,并获得各指标的权重。结果通过德尔菲法确定了4个一级指标、9个二级指标、42个... 详细信息

目的构建客观科学的上海市临床医学中心和临床重点学科建设评估指标体系,为建设成效评估提供工具。方法通过德尔菲法和层次分析法的联合应用对指标进行筛选,并获得各指标的权重。结果通过德尔菲法确定了4个一级指标、9个二级指标、42个三级指标,通过层次分析法确定了各指标的权重,基础条件、医疗服务、科研工作和教学与人才培养4个一级指标的权重分别为15.34%、33.69%、29.61%、21.36%。结论专家权威性、协调性和一致性较高,指标体系具有较高的科学性。指标体系中以"医疗服务"所占权重系数最大,符合评估目的和建设导向。

关键词：指标体系临床医学中心临床重点学科评估

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医师多点执业发生医疗纠纷的风险及预防

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解放军医院管理杂志 2012年第12期19卷 1121-1123页

作者：周琳方邦荣江扬许苹周俊解放军第210医院医务处大连116021 第二军医大学研究生管理大队上海200433 第二军医大学卫生勤务学系卫生事业管理教研室上海200433 第二军医大学卫生勤务学系上海2004334

随着医师多点执业的合法化,优质医疗资源逐渐扩散至基层,有效地提高了优质医疗资源的利用率,缓解患者看病难的现象。但在现行法律法规及配套措施不健全的前提下,各种医疗安全隐患也接踵而至。本文旨在分析医师多点执业中发生医疗纠纷的... 详细信息

随着医师多点执业的合法化,优质医疗资源逐渐扩散至基层,有效地提高了优质医疗资源的利用率,缓解患者看病难的现象。但在现行法律法规及配套措施不健全的前提下,各种医疗安全隐患也接踵而至。本文旨在分析医师多点执业中发生医疗纠纷的隐患因素,探索其解决措施和办法。

关键词：医师多点执业医疗纠纷医疗安全预防

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卫勤指挥人才模拟训练系统开发与应用

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解放军医院管理杂志 2009年第9期16卷 869-870页

作者：孙亚林田文华王九生贺祥第二军医大学卫生勤务学系卫生统计学教研室上海200433 第二军医大学卫生勤务学系上海200433 第二军医大学卫生勤务学系军队卫生事业管理研究所上海200433

卫勤指挥人才模拟训练系统是卫勤信息化教学训练的重要载体,在设计开发应用中,需要面向部队的需求,科学工作流程,注重资源整合,分层开展应用,注重更新完善,保证卫勤指挥人才模拟训练的质量。

关键词：卫勤信息化模拟训练系统开发

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医院院长应强化的十个意识

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中华医院管理杂志 2000年第12期16卷 718-718页

作者：许苹王向东张鹭鹭肖海汀上海第二军医大学卫生事业管理教研室 200433

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谈医院核心竞争力

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中华医院管理杂志 2003年第1期19卷 5-7页

作者：许苹张鹭鹭周琳吴月凤吴雁鸣宋炜朱敏第二军医大学卫勤系卫生事业管理教研室上海200433 沈阳军区第210医院长海医院

未来医疗服务市场的竞争将是核心竞争力的竞争。面对国内外医疗市场一体化 ,我国医院今后的战略选择只能是大力培育核心竞争力。作者在对医院核心竞争力概念进行界定的基础上 ,分析了医院核心竞争力的特点及构成要素 ,提出了医院核心竞... 详细信息

未来医疗服务市场的竞争将是核心竞争力的竞争。面对国内外医疗市场一体化 ,我国医院今后的战略选择只能是大力培育核心竞争力。作者在对医院核心竞争力概念进行界定的基础上 ,分析了医院核心竞争力的特点及构成要素 ,提出了医院核心竞争力的构建措施。

关键词：医院核心竞争力医疗市场竞争医院规模医院所有制结构医院管理

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上海市“重中之重”临床医学中心建设评估研究

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中国卫生资源 2018年第3期21卷 199-202页

作者：胡超群张勘段增杰段光锋陆雯娉田文华第二军医大学卫生勤务学系卫生事业管理学教研室上海200433 上海市卫生和计划生育委员会科教处上海200125 复旦大学社会发展与公共政策学院上海200433

目的评估分析上海市2013—2015年22家"重中之重"临床医学中心建设成效,为筛选下一轮建设单位提供决策参考依据。方法汇总各临床医学中心提供的数据,分析建设前后指标变化情况,利用指标体系进行综合评分。结果建设期间,22家临... 详细信息

目的评估分析上海市2013—2015年22家"重中之重"临床医学中心建设成效,为筛选下一轮建设单位提供决策参考依据。方法汇总各临床医学中心提供的数据,分析建设前后指标变化情况,利用指标体系进行综合评分。结果建设期间,22家临床医学中心新增国家级重点实验室7个、国家重点学科4个、国家临床医学研究中心4个。医疗服务诊疗能力提升,门急诊人次增长27.54%,制定国家临床指南67项,开发临床新技术项目44项。在《科学引文索引》(Science Citation Index,SCI)收录期刊发表影响因子10分以上的论文107篇,在该领域顶级期刊发文451篇。在读研究生在SCI收录期刊发表论文1 881篇,举办国家级继续教育培训项目168项,共派遣453人出国进修。A类和B类临床医学中心建设中达到"国内领先,国际先进"的分别占41.67%和20.00%。结论上海市"重中之重"临床医学中心建设成效显著,巩固和提升了上海医学的领先地位。

关键词：临床医学中心评估指标体系

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基层部队军人生命质量评价量表的信效度研究

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东南国防医药 2009年第2期11卷 191-192页

作者：王九生汤明新阎小研郭强第二军医大学卫生勤务学系军队卫生事业管理研究所上海200433 第二军医大学卫生勤务学系卫生统计学教研室上海200433 第二军医大学训练部信息中心上海200433

目的探讨WHOQOL-BREF量表应用于基层部队军人生命质量评价中的信效度问题。方法采用多阶段分层整群随机抽样方法，抽取某军区全部5个分部保障体系范围内的5支基层部队的2500名现役军人为本次调查的研究样本。用内部一致性信度Cronbach＇... 详细信息

目的探讨WHOQOL-BREF量表应用于基层部队军人生命质量评价中的信效度问题。方法采用多阶段分层整群随机抽样方法，抽取某军区全部5个分部保障体系范围内的5支基层部队的2500名现役军人为本次调查的研究样本。用内部一致性信度Cronbach＇a系数分析量表的信度，用因子分析方法分析量表的效度。结果WHOQOL-BREF量表总体应答率为96.2%，经过剔除后的总体有效率为95.84%；内部一致性信度Cronbach＇a系数为0.889，各领域的Cronbach＇a系数范围为0.501-0.869；在因子分析中，采用因子分析法经最大方差旋转后，保留了特征根≥1的因子后，产生4个主成分，累计贡献率为56.13%。结论WHOQOL-BREF量表在基层部队军人人群中应用可接受性良好，具有较好的信度、效度，可用于基层部队军人的生命质量评价，具有一定的应用和推广空间。

关键词：军人生命质量信度效度

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医疗质量是军队医院核心竞争力的基础和保证

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中国卫生事业管理 2005年第11期21卷 657-658页

作者：连斌罗旭高朝辉陆伟周琳杨志平杨蕾东方肝胆外科医院上海200433 第二军医大学卫生事业管理教研室上海200433 第二军医大学科研部上海200433 解放军210医院

文章界定了医疗质量的概念和内涵,分析了医疗质量管理的特点,并结合军队医院核心竞争力的调研,对不同医院施行的医疗质量采取实时控制、主诊医师负责制和ISO9004-2等医疗质量管理制度进行了说明,认为医疗质量是医院品质和价值的体现,是... 详细信息

文章界定了医疗质量的概念和内涵,分析了医疗质量管理的特点,并结合军队医院核心竞争力的调研,对不同医院施行的医疗质量采取实时控制、主诊医师负责制和ISO9004-2等医疗质量管理制度进行了说明,认为医疗质量是医院品质和价值的体现,是军队医院核心竞争力的基础和保证。

关键词：医疗质量核心竞争力实时控制主诊医师负责制 ISO9004-2

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