检索结果-内蒙古大学图书馆

黑龙江社会科学 2005年第3期 33-35页

作者：汪中华黄清东北林业大学经济管理学院黑龙江哈尔滨150040

少数民族地区经济发展存在四个缺失点,一是地理区位的边际性;二是人口分布的超载性;三是生态环境的脆弱性;四是经济贫困和生态退化的高度相关性。集生态脆弱、经济落后于一身的少数民族地区如果不进行重点扶持的话,不仅小康目标难以实现... 详细信息

少数民族地区经济发展存在四个缺失点,一是地理区位的边际性;二是人口分布的超载性;三是生态环境的脆弱性;四是经济贫困和生态退化的高度相关性。集生态脆弱、经济落后于一身的少数民族地区如果不进行重点扶持的话,不仅小康目标难以实现,连可持续发展的基础都会被瓦解掉。因此,国家必须以非均衡的发展思路推进少数民族地区的生态保护和经济发展,具体做法,(1)经济上扶持;(2)生态上减压;(3)运作上创新。

关键词：少数民族地区缺失点治理对策

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扁平化组织与柔性人力资源管理

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北方经贸 2005年第5期 88-90页

作者：梁江刘彦东北林业大学经济管理学院黑龙江哈尔滨150040

随着信息技术的不断发展, 知识经济正以其势不可挡的速度向各行各业渗透, 其中知识型企业管理首当其冲。组织结构扁平化、管理方式柔性化和办公方式分散化已成为知识型管理的三大趋势, 随之人力资源管理的边界也从清晰到模糊, 从封闭走... 详细信息

随着信息技术的不断发展, 知识经济正以其势不可挡的速度向各行各业渗透, 其中知识型企业管理首当其冲。组织结构扁平化、管理方式柔性化和办公方式分散化已成为知识型管理的三大趋势, 随之人力资源管理的边界也从清晰到模糊, 从封闭走向开放。本文试图从组织结构形式的转变入手, 分析在扁平化组织结构形式下如何进行柔性的人力资源管理。

关键词：人力资源管理扁平化组织组织结构形式知识型企业管理组织结构扁平化知识型管理信息技术知识经济办公方式管理方式分散化柔性化开放

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供应链中信息共享的激励策略研究

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哈尔滨商业大学学报（社会科学版） 2005年第1期 40-41,92页

作者：杨国栋王兆君东北林业大学经济管理学院黑龙江哈尔滨150040

供应链的真正优势在于通过信息共享,共同计划,来达到整个供应链的集成,以提高供应链的反应速度,降低成本,减少重复和浪费。信息共享是成功的供应链集成的关键。着重对信息不共享的原因、以及如何对供应链上的节点企业进行激励策略分析,... 详细信息

供应链的真正优势在于通过信息共享,共同计划,来达到整个供应链的集成,以提高供应链的反应速度,降低成本,减少重复和浪费。信息共享是成功的供应链集成的关键。着重对信息不共享的原因、以及如何对供应链上的节点企业进行激励策略分析,从而保障信息共享的实现并做出了理论上的研究。

关键词：供应链集成企业信息共享激励策略降低成本浪费计划优势反应速度理论

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基于模糊分析算法的物流企业竞争力评价

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哈尔滨商业大学学报（自然科学版） 2005年第2期21卷 250-254页

作者：赵炎东北林业大学经济管理学院黑龙江哈尔滨150001

结合我国企业的实际情况构建了企业竞争力评价指标体系.运用模糊分析算法,通过发出调查表进行专家调查、评分的方法得出特定企业竞争力具体指标的强弱情况;竞争力评价指标体系为依据,以竞争力的识别为前提,给出了对竞争力进行二级模糊... 详细信息

结合我国企业的实际情况构建了企业竞争力评价指标体系.运用模糊分析算法,通过发出调查表进行专家调查、评分的方法得出特定企业竞争力具体指标的强弱情况;竞争力评价指标体系为依据,以竞争力的识别为前提,给出了对竞争力进行二级模糊综合评价的基本模型.并以黑龙江某物流企业A公司为例进行了实证分析,结果基本符合实际情况,证明了该模型的有效性.

关键词：企业竞争力分析算法二级模糊综合评价评价指标体系实证分析物流企业基本模型调查表黑龙江公司

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企业国际化经营的“内功修炼”

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中国林业企业 2005年第5期 53-54页

作者：王昊东北林业大学经济管理学院黑龙江哈尔滨150040

目前我国正处在全面建设工业化社会的时期,而世界发达国家均已进入了新经济时代。因此我国要缩短与发达国家的差距,就必须以全球经济为引擎,积极融入世界经济,以此为契机加速工业化的步伐,积极准备步入新经济时代。在目前形势下,中国企... 详细信息

目前我国正处在全面建设工业化社会的时期,而世界发达国家均已进入了新经济时代。因此我国要缩短与发达国家的差距,就必须以全球经济为引擎,积极融入世界经济,以此为契机加速工业化的步伐,积极准备步入新经济时代。在目前形势下,中国企业要想快速发展,就要不断地“修炼内功”。

关键词：企业国际化企业 “内功修炼”

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经济转轨时期农民增收困难原因及对策建议

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商业经济 2005年第5期 3-5页

作者：刘博超于哲东北林业大学经济管理学院黑龙江哈尔滨150040

农民问题的核心是收入问题。经济转轨时期,农民收入增长受到诸多制度性和非制度性因素的制约。应从结构调整、制度创新、增加农村人力资本投资和建立国民待遇体系等方面着手,为农村经济发展和农民收入持续增长奠定坚实的制度基础。

关键词：农民收入农村经济结构人力资本投资

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国有林区建设全面小康社会的总体思路探讨

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黑龙江社会科学 2005年第3期 63-65页

作者：高月明李文秋东北林业大学经济管理学院黑龙江哈尔滨150040

国有林区建设全面小康社会要紧密结合林区的实际,抓住就业和脱贫两个重点,进行行政管理体制、森林资源管理体制和林业分类经营改革,构建物质文明、精神文明、政治文明和生态文明协调发展的和谐社会。

关键词：国有林区小康社会思路

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小城镇发展中存在的问题及对策

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中国林业企业 2005年第1期 53-55页

作者：吕萍东北林业大学经济管理学院黑龙江哈尔滨150040

随着新世纪的到来,我国的小城镇将进入新的发展时期。过去,小城镇的发展取得了很大的成就,但同时也存在和出现了一些影响其健康发展的问题。该文从分析目前小城镇发展存在的问题入手,提出合理解决小城镇发展问题的思路,从而使小城镇... 详细信息

随着新世纪的到来,我国的小城镇将进入新的发展时期。过去,小城镇的发展取得了很大的成就,但同时也存在和出现了一些影响其健康发展的问题。该文从分析目前小城镇发展存在的问题入手,提出合理解决小城镇发展问题的思路,从而使小城镇建设逐步健康发展。

关键词：小城镇发展小城镇建设问题及对策健康发展发展时期中国思路合理成就

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完善中国经理市场对策研究

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经济与管理 2005年第2期19卷 11-13,36页

作者：计晶耿玉德东北林业大学经济管理学院黑龙江哈尔滨150040

经理人作为一种重要的人力资本,是经济资源中最具创造价值的核心要素。但经理人需求与供给的曲线在经理市场的空间内却无法有规律地相交,说明中国经理市场还不完善。本文从经理及经理市场的含义出发,分析经理市场的供给和需求,分别从... 详细信息

经理人作为一种重要的人力资本,是经济资源中最具创造价值的核心要素。但经理人需求与供给的曲线在经理市场的空间内却无法有规律地相交,说明中国经理市场还不完善。本文从经理及经理市场的含义出发,分析经理市场的供给和需求,分别从广义和狭义经理市场角度,提出完善经理市场的对策,主要包括:建立和完善经理市场螺旋上升发展机制,加强经理人学习与培训,经理人道德风险及风险规避,完善经理市场机制,科学进行宏观调控。

关键词：经理市场螺旋上升发展机制对策

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坚持企业文化创新振兴黑龙江国有大型企业

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黑龙江社会科学 2005年第3期 56-58页

作者：罗正公东北林业大学经济管理学院黑龙江哈尔滨150040

国有企业改革是经济体制改革的中心环节。在振兴黑龙江老工业基地过程中,振兴国有大型企业是关键环节。在加快国有企业改革的同时,坚持企业文化创新对国有大型企业的生存与可持续发展具有决定性作用。为此,要正确理解企业文化内涵,找到... 详细信息

国有企业改革是经济体制改革的中心环节。在振兴黑龙江老工业基地过程中,振兴国有大型企业是关键环节。在加快国有企业改革的同时,坚持企业文化创新对国有大型企业的生存与可持续发展具有决定性作用。为此,要正确理解企业文化内涵,找到黑龙江国有大型企业普遍存在的问题,通过企业文化创新促进国有大型企业发展,为振兴黑龙江老工业基地做出贡献。

关键词：企业文化创新黑龙江大型国有企业

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