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检索条件"机构=东北林业大学经济管理学院,哈尔滨市150040"
2905 条 记 录,以下是511-520 订阅
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金融发展、经济增长与能源消费分析--基于ARDL-ECM模型
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技术经济管理研究 2020年 第5期 97-104页
作者: 陈振环 朱洪革 曹博 东北林业大学经济管理学院 黑龙江哈尔滨150040
受制于中央垂直压力的考核约束,地方部门可能面临节能减排与经济增长的两难抉择,围绕节能减排是否对经济增长产生消极影响的争议,一直颇受学术界和政策制定者的关注。本文采用自回归分布滞后模型,考察了刺激中国能源消费增长的主要因素... 详细信息
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黑龙江省农户融入新型林业经营体系的意愿及对策
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商业经济 2021年 第9期 9-11页
作者: 王海硕 马一辰 姜钰 东北林业大学经济管理学院 黑龙江哈尔滨150040
促进农户融入新型林业经营体系有助于农户提高生产效率、对接大场,是纵深推进集体林权制度改革的关键所在。因此,农户融入新型林业经营体系的意愿日趋成为广大专家学者的研究热点。在进行了文献梳理之后,基于黑龙江省农户的218份调研... 详细信息
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基于计划行为理论对黑龙江省农户购买新型肥料意向的研究
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商业经济 2021年 第8期 9-12页
作者: 孙婷 王子纯 刘芮君 罗正公 东北林业大学经济管理学院 黑龙江哈尔滨150040
在我国农业的发展中,肥料已成为生产的必备物料,对于我国目前肥料使用中存在的问题,2015年农业部启动了2020年化肥施用量零增长计划,其中明确指出推广新型肥料是优化施肥结构的重要举措。基于计划行为理论,实际考虑农户作为经济人和社... 详细信息
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后疫情时代大学生群体共鸣式温情营销研究
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商业经济 2021年 第3期 104-107页
作者: 宗晨晓 马素梅 东北林业大学经济管理学院 黑龙江哈尔滨150040
新冠疫情爆发,对企业的产品营销模式造成了一定冲击。而大学生群体是国内居民消费的重要组成部分。在此背景下,通过调查新冠疫情对大学生群体消费心理和行为的影响和共鸣式温情营销的实际运用效果,得出以下结论:后疫情时代大学生群体在... 详细信息
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审计质量对分析师预测的影响研究
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对外经贸 2021年 第4期 108-111页
作者: 宁哲 高欣 东北林业大学经济管理学院 黑龙江哈尔滨150040
分析师预测是场进行投融资决策的重要依据,因此分析师职业受到更多关注。以2011-2018年上公司的数据为样本,研究了审计质量与分析师预测两者之间的联系。研究结果发现,审计质量对上公司分析师预测有显著影响。进一步研究发现,在... 详细信息
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浅析公共管理部门中的人力资源管理
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农村经济与科技 2021年 第10期32卷 331-333页
作者: 李润迪 东北林业大学经济管理学院 黑龙江哈尔滨150040
随着知识经济时代的到来,公共管理部门中的人力资源管理发挥着越来越重要的作用。依托公共管理部门人力资源管理的现状,阐述了公共部门人力资源管理的内涵和积极作用,提出了公共部门人力资源管理的问题现状,探讨了健全公共部门人力资源... 详细信息
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股权性质、管理层权力与新能源企业研发投入的研究
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商业经济 2021年 第7期 154-158页
作者: 姜洋 赵雪廷 东北林业大学经济管理学院 黑龙江哈尔滨150040
在全球节能的大背景下,中国新能源产业作为应对中国能源问题和经济社会发展的中坚力量,其研发活动是企业发展的核心。以沪深A股场2010-2019年新能源上公司作为研究样本,采用面板数据和多元回归的方法,对新能源企业股权性质、管理层... 详细信息
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中国森林旅游的经济与生态环境系统耦合协调关系研究
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绿色科技 2021年 第14期23卷 261-265页
作者: 薛业淇 朱洪革 于凯璐 东北林业大学经济管理学院 黑龙江哈尔滨150040
通过构建耦合协调度模型,分析了中国大陆31个省份2008~2018年间森林旅游经济与地区生态环境的耦合协调发展状况。结果表明:2008~2018年间森林旅游经济和地区生态环境整体发展水平相对稳定,以华北和西北地区为主的12个省份的森林旅游经... 详细信息
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薪酬激励、成本粘性与盈余信息质量
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商业会计 2021年 第9期 85-88页
作者: 王学瓅 路坦 东北林业大学经济管理学院 黑龙江哈尔滨150040
文章以2010—2019年沪深两A股上公司数据为研究样本,实证检验了薪酬激励、成本粘性以及盈余信息质量之间的关系。研究发现,成本粘性与盈余信息质量之间显著负相关;薪酬激励与盈余信息质量之间显著负相关;进一步,薪酬激励可以增强成... 详细信息
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协同视角下政校融合模式提升基层林业岗位吸引力的研究
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林业科技情报 2021年 第2期53卷 28-31页
作者: 孙海添 刘奕 赵一丹 东北林业大学经济管理学院 黑龙江哈尔滨150040
当下基层林业人才外溢严重,人才分布出现结构性问题已经成为制约我国现代化林业发展的桎梏,从根本上提升基层林业岗位吸引力则是基层人才固林的必然要求。政府政策驱动和高校教育引导成为了基层林业人才流动的重要推手。通过政校融合模... 详细信息
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