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作者

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语言

  • 11,651 篇 中文
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检索条件"机构=云南师范大学经济与管理学院"
11656 条 记 录,以下是4941-4950 订阅
排序:
会计信息失真的社会心理因素分析及对策
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中外企业家 2011年 第18期 99-99页
作者: 马慧雯 华南师范大学经济与管理学院
最近10多年来,我国企事业单位的会计信息失真问题逐渐显现出来。本文从动机因素、从众因素和群体因素三个角度分析会计信息失真的心理原因,并从端正从业动机、树立道德榜样和营造健康氛围等方面提出了相应的治理对策。
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董事会成员背景多元化对企业创新产出的影响——基于内部控制有效性调节效应的分析
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华南师范大学学报(自然科学版) 2020年 第4期52卷 120-128页
作者: 朱渝梅 李日华 刘伟 广州珠江实业集团有限公司 广州510095 华南师范大学经济与管理学院 广州510631
运用理论分析和实证检验相结合的方法,探讨了董事会成员背景多元化与企业创新产出的关系,以及内部控制有效性对二者关系的调节效应.首先,以高阶梯队理论、资源依赖理论和社会认知理论等作为理论基础,分析提出2个研究假设;然后,选取我国2... 详细信息
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分帐制下我国养老保险基金投资策略的国际借鉴
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中国商界 2008年 第6期 33-34页
作者: 刘杨 朱丽莹 华南师范大学经济与管理学院
本文从养老保险基金投资手段入手,在对国外养老基金投资运营的经验及我国养老基金运作实践的分析中,得到了一些有益的启示。最后,对我国养老保险基金投资应遵循的原则及投资策略提出了建议。
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关于我国建立显性存款保险制度的思考
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科技信息 2009年 第18期 333-333,335页
作者: 李敬 河南师范大学经济与管理学院
银行面临的风险越来越严重,此次金融危机的爆发更加大了风险程度,存款保险制度的建立可以一定程度上保障存款人的利益,而我国目前的隐性存款保险制度存在弊端,很有必要建立显性存款保险制度,本文从保险基金的来源、保险范围、保险金额... 详细信息
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论人力资本贬值的方式、成因及防范
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岭南学刊 2005年 第2期 81-84页
作者: 张杰 马斌 华南师范大学经济与管理学院
人力资本贬值可划分为不可逆转性贬值和可逆转性贬值两种方式。人力资本的专用性、与其载体的不可分离性、异质性和外部性是导致人力资本贬值的重要原因。人力资本贬值的有效防范措施是,加大健康投资,建立疾病预警机制;优化投资结构,改... 详细信息
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入世与中国企业技术创新
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财贸论坛 2000年 第7期 6-7页
作者: 易培强 湖南师范大学经济与管理学院
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政治关系、制度环境与多元化商业纠纷解决机制
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经济学动态 2017年 第3期 12-23页
作者: 魏下海 黄玖立 林涛 华侨大学经济发展与改革研究院 华南师范大学经济与管理学院 南开大学跨国公司研究中心
本文重点关注转型期民营企业在卷入商业纠纷时如何选择纠纷解决机制,以及企业家政治身份和制度环境的影响差异。利用全国民营企业抽样调查数据实证发现,企业选择的纠纷解决途径是多元化的,其中有政治关系的企业更愿意诉诸"法院仲裁... 详细信息
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亚太地区信息产业发展模式和中国信息产业对策研究
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湖南师范大学社会科学学报 1998年 第4期27卷 58-64页
作者: 贺修铭 湖南师范大学经济与管理学院经济系
通过对亚太地区信息产业发展模式的比较研究,分析各种模式优劣和特色及其对我国信息产业发展的借鉴意义。在此基础上适应知识经济发展和国家创新体系建设的需要,将信息产业作为我国国民经济新的经济增长点,不仅是我国产业结构调整战... 详细信息
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新常态下高校大学生思想政治教育体系构建研究
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人才资源开发 2016年 第12期 107-109页
作者: 林可全 华南师范大学经济与管理学院
笔者旨在一方面提升高校大学生思想政治教育知识水平,另一方面通过全面落实高校大学生思想政治教育进程,进而提升大学生实践能力,通过不断创新新常态下大学生思想政治教育体系,综合性地提升新时期新时代的大学生能力。相对而言,构建新... 详细信息
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多边平台模式应对突发公共事件治理效能的SWOT分析
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产业与科技论坛 2023年 第17期22卷 281-283页
作者: 高园 汪洁 海南师范大学经济与管理学院
多边平台凭借其信息传递迅速、资源配置高效、协同治理同步等特点,在应对诸如自然灾害、疫情、恐怖袭击等突发公共事件时显示出巨大的潜能,因而多边平台治理模式已然成为各国政府动员社会力量、优化公共服务以应对突发公共事件的战略选... 详细信息
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