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  • 45 篇 期刊文献

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  • 1 篇 解放军66081部队卫...

作者

  • 14 篇 高录涛
  • 9 篇 姜福康
  • 8 篇 李俊
  • 5 篇 窦刚
  • 3 篇 王燕
  • 3 篇 何涛
  • 2 篇 杨文平
  • 2 篇 曾艳彩
  • 2 篇 于弘
  • 2 篇 刘燕玲
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  • 1 篇 肖飞
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语言

  • 45 篇 中文
检索条件"机构=北京军区总医院医务部经济管理科"
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医院绩效管理改革方案设计
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解放军医院管理杂志 2017年 第6期24卷 512-514页
作者: 高录涛 姜福康 窦刚 陆军总医院经济管理科 北京100700 陆军总医院医务部 北京100700
目的遴选前瞻、科学、公平的绩效管理模式,促进医院长期可持续发展。方法结合当前医疗改革的背景和医院实际,对比分析国内外医院不同绩效管理模式的优势和不足,提出适合医院自身发展的新模式。结果与结论选择适合自身院情的绩效管理模... 详细信息
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军队某三甲医院住院欠费管理
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解放军医院管理杂志 2017年 第7期24卷 669-671页
作者: 史洁 张苏 张立佳 王琳娜 但秀娟 解放军总医院第一附属医院经济管理科 北京100048 第二军医大学附属长海医院医务部 上海200433
随着医院总体收入的逐年增加,住院欠费现象的增长趋势也越来越明显。面对各级医疗机构存在的住院患者欠费难以回收的问题,文章通过提取某医院的欠费数据,分析欠费的情况,查找原因并制定出相应的对策和管理措施,从而保证医院的良性和可... 详细信息
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医院经济可持续发展的策略
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解放军医院管理杂志 2016年 第1期23卷 71-74页
作者: 高录涛 于弘 北京军区总医院经济管理科 北京100700 北京军区总医院质量管理科 北京100700
医院经济发展,通常包括"总量增长、结构变动和发展水平提高"三个阶段。虽然医院发展和扩张速度很快,但收入与效益的增长不成比例,效益不高和效率低下的问题依然突出,阻碍和迟滞医院的可持续发展。在公益与效益之间寻求最佳... 详细信息
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试论床位规模对医院运行成本及效益的影响
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现代医院管理 2015年 第5期13卷 83-85页
作者: 窦刚 北京军区总医院医务部经济管理科 北京市100700
医院床位是卫生资源配置的重点组成分,其规模配置问题值得学界、业界以及相关管理者的重点关注和细致考量。目前,我国医院床位规模发展迅猛,但在获得成就的同时存在盲目扩张的现象并引发诸多问题。笔者立足于我国医院床位规模的发展现... 详细信息
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医院绩效分配方案分析及适用类型探讨
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解放军医院管理杂志 2015年 第12期22卷 1195-1197页
作者: 高录涛 于弘 北京军区总医院经济管理科 北京100700 北京军区总医院质量管理科 北京100700
目的遴选科学、前瞻、公平的绩效分配模式,促进医院长期可持续发展。方法通过对比、分析国内医院不同绩效分配管理模式的优势和不足,提出不同规模、不同时期和不同阶段医院适用的新模式。结果结合医院实际,因地制宜选择适合医院发展的... 详细信息
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刍议医院科室基金的设立及管理
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现代医院管理 2015年 第2期13卷 56-57页
作者: 高录涛 李俊 倪子龙 北京军区总医院经济管理科 北京市100700
目的解决科室经费不足的难题,化解医院预算经费分配的矛盾,均衡合理地促进科室全面建设。方法以"总量控制、按比例计提"为手段,结合科室规模、盈利水平及相关学科带动情况,在科室一级设立科基金。结果调动各级主观能动性,学... 详细信息
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低成本构建“军卫一号”医院信息系统的移动医疗平台
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武警医学 2015年 第12期26卷 1275-1277页
作者: 潘哲毅 徐卫鸿 武警浙江总队嘉兴医院医务处 314000 武警总医院医务部经济管理科 北京100039
移动医疗是指通过使用平板电脑(portable android device,PDA)、移动电话等移动通信技术提供医疗服务和信息,以采用安卓和IOS等移动终端系统的医疗健康类智能手机的第3方应用程序(APP)应用为主。目前,移动医疗的APP都是可以针对不... 详细信息
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某军队医院发展综合评价
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解放军医院管理杂志 2015年 第4期22卷 306-309页
作者: 李淮涌 李腊梅 武剑 杨绪楠 林庆贤 海军总医院医务部经济管理科 北京100048 安徽医科大学海军临床学院 北京100048 海军总医院 北京100048
目的对某军队医院2009—2014年进行综合评价,提出医院发展对策建议。方法采用描述性统计方法和TOPSIS法,对医院规模现状、医疗服务量、工作效率、医药总收入和医疗质量等指标进行描述和综合分析。结果①展开床位、门诊人次、出院人次、... 详细信息
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医院综合绩效分配管理体系构建
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解放军医院管理杂志 2014年 第7期21卷 642-643,659页
作者: 高录涛 姜福康 窦刚 北京军区总医院经济管理科 北京100700
绩效分配管理医院管理的核心,也是推动医院发展的杠杆和倍增器。本文阐述绩效分配管理的系统构建、核算与分配的流程设计、指标权重分值的设定、数据抓取的方法及重点把握的问题等内容,以期为医院的可持续发展提供支撑和借鉴。
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医院绩效分配方案的改革与创新
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现代医院管理 2014年 第6期12卷 32-34页
作者: 高录涛 姜福康 窦刚 北京军区总医院经济管理科 北京市100700
绩效分配方案作为医院发展的引擎,对调动和激发医院职工的工作积极性,推动医院的发展起着举足轻重的作用。以"总量控制、按分计酬"为主线,通过对新、旧两种分配方法的对比分析,把工作量、经济效益以及综合绩效考评有机结合起... 详细信息
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