检索结果-内蒙古大学图书馆

中国管理科学 2023年第11期31卷 238-247页

作者：苏志雄乞建勋邹鑫魏汉英魏亚锋南昌工程学院工商管理学院江西南昌330099 华北电力大学经济与管理学院北京102206 华北电力大学(保定)经济与管理系河北保定071003

资源受限项目调度问题(简称RCPSP)是最具代表性且难解的项目调度问题之一,其经典问题以“资源全局受限”为特征。本文从新的视角考虑资源受限的特征,针对实际中广泛存在的“稀缺资源受限导致项目局域性调度”的情况,研究局域性RCPSP,并... 详细信息

资源受限项目调度问题(简称RCPSP)是最具代表性且难解的项目调度问题之一,其经典问题以“资源全局受限”为特征。本文从新的视角考虑资源受限的特征,针对实际中广泛存在的“稀缺资源受限导致项目局域性调度”的情况,研究局域性RCPSP,并重点探索一类问题:项目局部的某系列平行工序,可配备的资源数量极少,甚至为1,该资源可重复使用,且具有多技能,故需安排该资源顺序完成该系列工序,使项目工期最短。虽是局域性调度,但项目的系统性使其“牵一发而动全身”,难度可能不亚于全局性调度。本文探索问题的“局域性”特征,量化“局域调度”对“项目全局”的影响;基于此,构建只涵盖“局部调度工序”,实现项目全局最优化的0-1混合线性规划模型,且模型结构简单,简化了项目的复杂结构;最后,通过算例测试,验证该模型在计算较大型、大型案例的最优解方面具有的优势,如针对将包含9000个工序的项目中,安排1个可重复使用的资源完成某300个平行工序的案例,借助该模型平均耗时236.16秒可算出最优解。

关键词：资源受限项目调度排序优化 0-1混合线性规划网络计划技术项目工期

来源：评论

学校读者我要写书评

暂无评论

威胁还是挑战:人工智能使用对员工创新绩效的双刃剑效应

引用

财经论丛 2024年第9期 91-102页

作者：刘云硕刘园园张帆褚福磊华北电力大学经济与管理学院北京102206 太原理工大学经济管理学院山西太原030024 北京理工大学管理学院北京100081 首都经济贸易大学工商管理学院北京100070

在数智化时代,人工智能在工作场所的应用不断深化,其对员工创新绩效的影响仍需深入探索。基于压力认知评估理论,本研究通过对387份问卷多时间节点的数据进行分析,结果发现,人工智能使用会通过威胁性评估抑制员工的创新绩效,但会通过挑... 详细信息

在数智化时代,人工智能在工作场所的应用不断深化,其对员工创新绩效的影响仍需深入探索。基于压力认知评估理论,本研究通过对387份问卷多时间节点的数据进行分析,结果发现,人工智能使用会通过威胁性评估抑制员工的创新绩效,但会通过挑战性评估提升员工的创新绩效,威胁性评估和挑战性评估在人工智能使用对员工创新绩效的影响中起中介作用;领导AI符号化不仅调节人工智能使用与两类认知评估之间的关系强度,还显著调节人工智能使用通过两类认知评估影响员工创新绩效的间接作用,但当领导AI符号化程度高时,挑战性评估的中介作用更强,而威胁性评估的作用更弱。研究结论揭示了人工智能使用对员工创新的双刃剑效应,为智能化工作场域中的员工创新管理提供了实践启示。

关键词：人工智能使用威胁性评估挑战性评估领导AI符号化创新绩效

来源：评论

学校读者我要写书评

暂无评论

感知领导与员工资质过剩一致性与员工创新绩效:“领导-成员”交换关系的中介作用

引用

兰州大学学报（社会科学版） 2023年第6期51卷 146-156页

作者：乔开文褚福磊华北电力大学科学技术研究院北京100096 首都经济贸易大学工商管理学院北京100070

高等教育扩招及全球经济低迷,使工作场所资质过剩现象成为组织行为领域的一个重要研究话题。然而从“领导—员工”关系视角探讨资质过剩感的影响效应还比较缺乏,特别是资质过剩感对员工创新绩效的影响。基于社会交换理论视角,研究感知... 详细信息

高等教育扩招及全球经济低迷,使工作场所资质过剩现象成为组织行为领域的一个重要研究话题。然而从“领导—员工”关系视角探讨资质过剩感的影响效应还比较缺乏,特别是资质过剩感对员工创新绩效的影响。基于社会交换理论视角,研究感知领导与员工资质过剩一致性对员工创新绩效的影响以及“领导—成员”交换的中介作用。通过对四家企业集团多时点收集的392份领导与员工配对问卷的数据采样,并利用多项式回归与响应面分析方法对数据进行分析,结果表明员工自身资质过剩感与感知到的领导资质过剩水平越一致,其“领导—成员”交换关系质量越高,并且“领导—成员”交换在这种一致性与创新绩效的关系之间起到中介作用。研究结果从关系视角丰富了资质过剩感与员工创新绩效关系的研究,并对于资质过剩员工的管理实践具有一定的指导意义。

关键词：资质过剩感感知领导资质过剩 “领导—成员”交换创新绩效

来源：评论

学校读者我要写书评

暂无评论

基于胜任力模型的互联网企业人力资源管理对策研究

引用

中小企业管理与科技 2023年第19期 83-85页

作者：赵丽萍刘幸广西大学工商管理学院南宁530004 华北电力大学经济与管理学院北京102206

从20世纪末接入互联网以来,我国互联网飞速发展,越来越多的传统企业借互联网之力助推发展,互联网企业内部的人力资源管理模式也在逐步向“三支柱模型”转变,但转型过程中仍存在一些不足。在此背景下,论文通过对胜任力理论、方法和现状... 详细信息

从20世纪末接入互联网以来,我国互联网飞速发展,越来越多的传统企业借互联网之力助推发展,互联网企业内部的人力资源管理模式也在逐步向“三支柱模型”转变,但转型过程中仍存在一些不足。在此背景下,论文通过对胜任力理论、方法和现状进行总结,实地调研分析互联网企业人力资源管理问题,从胜任力模型视角为互联网企业人力资源管理提供一些改进启发,具有重要的实践意义。

关键词：互联网企业胜任力模型人力资源管理

来源：评论

学校读者我要写书评

暂无评论

基于小波包-1.5维Teager能量谱图和深度学习的滚动轴承故障诊断方法研究

引用

科技与创新 2024年第12期 10-15页

作者：张臻董鹏朝豆龙江高义张玉松王奕铮华北电力大学机械工程系河北保定071003 华南理工大学工商管理学院广东广州510640

带式输送机工作环境恶劣、干扰源复杂,受非周期性冲击及谐波干扰,其托辊滚动轴承故障诊断困难。针对此问题,提出了一种基于小波包-1.5维Teager能量谱图和深度学习相结合的滚动轴承故障诊断方法。首先,利用小波包分解对故障信号进行分解... 详细信息

带式输送机工作环境恶劣、干扰源复杂,受非周期性冲击及谐波干扰,其托辊滚动轴承故障诊断困难。针对此问题,提出了一种基于小波包-1.5维Teager能量谱图和深度学习相结合的滚动轴承故障诊断方法。首先,利用小波包分解对故障信号进行分解,提取能量占比较高的分量进行重构;然后,采用Teager能量算子和1.5维谱处理重构信号滤除周期性谐波干扰,构建出故障特征能量谱图;最后,利用卷积神经网络对能量谱图进行训练和测试,精准诊断出滚动轴承故障类型。仿真与实验分析结果表明,所提方法可有效滤除非周期性冲击和谐波的干扰,并精准诊断出轴承故障类型。所提方法为托辊滚动轴承的故障诊断提供了一种新思路,具有一定的工程应用价值。

关键词：小波包分解 Teager能量算子 1.5维谱深度学习

来源：评论

学校读者我要写书评

暂无评论

我国碳会计相关研究热点与趋势

引用

财会月刊 2022年第18期 88-97页

作者：蒋峻松乔智张妍云南大学工商管理与旅游管理学院昆明650500 华北电力大学经济与管理学院北京102206 新能源电力与低碳发展研究北京市重点实验室北京102206

碳会计近年来成为我国学界探讨和研究的热点。本文利用CiteSpace知识图谱可视化工具,以2008~2021年中国学术期刊网络出版总库(CNKI)中文总库中碳会计相关的784篇文献为研究对象,对碳会计领域相关研究热点关键词进行词频共现、聚类、突现... 详细信息

碳会计近年来成为我国学界探讨和研究的热点。本文利用CiteSpace知识图谱可视化工具,以2008~2021年中国学术期刊网络出版总库(CNKI)中文总库中碳会计相关的784篇文献为研究对象,对碳会计领域相关研究热点关键词进行词频共现、聚类、突现,并对研究方向的演化进程和发展趋势进行分析。在归纳出相关研究热点并对其进行综述后,根据相关研究的演化路径和发展趋势,通过梳理政策事件的时间脉络和历史背景得出,相关研究经历了CDM项目引进时期(2008~2010年)、低碳经济探索时期(2011~2013年)、研究深入完善时期(2014~2021年)三个时期,未来应加快建立碳会计体系、提升碳核查能力以及规范统一的碳会计信息披露框架。

关键词：碳会计 CiteSpace 绿色低碳研究热点前沿展望

来源：评论

学校读者我要写书评

暂无评论

外商直接投资趋势研究——基于灰色马尔可夫预测模型与时间序列模型的对比

引用

系统工程理论与实践 2016年第4期36卷 897-909页

作者：郑岩岩舒彤陈收黎建强湖南大学工商管理学院长沙410082 华北电力大学经济与管理学院北京102206 香港城市大学管理科学系

外商直接投资是影响中国经济发展的重要因素,而未来外商直接投资的预测是其发展和决策的基础.文章在阐述外商直接投资对中国经济发展的作用以及对未来中国利用外资水平预测的必要性的基础上,选取2000-2013年度中国利用外商直接投资(FDI... 详细信息

外商直接投资是影响中国经济发展的重要因素,而未来外商直接投资的预测是其发展和决策的基础.文章在阐述外商直接投资对中国经济发展的作用以及对未来中国利用外资水平预测的必要性的基础上,选取2000-2013年度中国利用外商直接投资(FDI)的数据,通过建立灰色马尔可夫(GMM)和时间序列模型,对中国利用FDI的趋势进行预测,并对预测结果精度进行比较,以得出较优的预测模型.研究结果表明:传统灰色模型合格,但仍有可提升的空间;在此基础上,建立GMM预测模型对结果进行修正,所得模型的灰色关联度有很大提升,且与真实值差距进一步缩小;建立时间序列模型,并据此对数据进行预测;比较GMM与时间序列模型预测结果的精度,可知,GMM的预测精度较高,拟合效果较好.为验证这一结果的可信度,文章选取1990-2013年度北京市和重庆市FDI水平的数据,建立GMM和时间序列预测模型,再次发现GMM预测效果优于时间序列模型的预测效果.基于此,GMM对中国利用外资水平的预测结果较为可信,预测结果对完善中国直接利用外商投资的机制具有一定参考价值.

关键词：外商直接投资灰色马尔可夫模型时间序列模型

来源：评论

学校读者我要写书评

暂无评论

京津冀协同发展战略下河北省高端制造业竞争力研究

引用

改革与战略 2016年第12期32卷 118-120页

作者：商伟裴桂芬孟明河北大学经济学院河北保定071002 华北电力大学工商管理学院经济管理系河北保定071000

文章着眼于制造业转型的迫切需要,从产业竞争力发展的角度对高端装备制造业的发展现状、面临形势、需要解决的问题和对策进行研究,文章指出河北省发展竞争力较强的制造业是船舶与海洋工程设备、钢铁装备、煤矿装备、环保与资源综合利用... 详细信息

文章着眼于制造业转型的迫切需要,从产业竞争力发展的角度对高端装备制造业的发展现状、面临形势、需要解决的问题和对策进行研究,文章指出河北省发展竞争力较强的制造业是船舶与海洋工程设备、钢铁装备、煤矿装备、环保与资源综合利用装备。文章认为,应从加快企业创新能力、建立产业园区示范基地、高效吸引人才并留住人才等方面论述具体措施,推进高端装备制造业的发展。

关键词：制造业转型河北省高端装备制造业

来源：评论

学校读者我要写书评

暂无评论

基于知识表示支持系统的高管薪酬规范设计方法研究

引用

财务研究 2016年第4期 55-61页

作者：夏宁李民华北电力大学经济与管理学院北京102206 山东财经大学工商管理学院济南250014

针对我国企业高管薪酬中存在的难以规范、难以控制等问题,本文首先采用知识表示对高管薪酬进行了结构化处理,再利用专家支持系统从计算机处理得到的优化解中进行选择,最后对高管薪酬知识库进行了构建。本文意在采用定性与定量结合的方式... 详细信息

针对我国企业高管薪酬中存在的难以规范、难以控制等问题,本文首先采用知识表示对高管薪酬进行了结构化处理,再利用专家支持系统从计算机处理得到的优化解中进行选择,最后对高管薪酬知识库进行了构建。本文意在采用定性与定量结合的方式,对高管薪酬设计进行改进和完善,以期对企业实践提出有用的建议。

关键词：高管薪酬知识表示专家系统知识库

来源：评论

学校读者我要写书评

暂无评论

基于EnergyPLAN模型分析现有政策对可再生能源发展的影响——以京津冀为例

引用

华北电力大学学报（社会科学版） 2016年第5期 15-22页

作者：张春成赵晓丽华北电力大学经济与管理学院北京102206 中国石油大学工商管理学院北京102249

中国经济快速发展过程中对化石能源的依赖造成了严重的环境污染。风能、太阳能等可再生能源具有清洁无污染、可再生等众多优点,大规模推广使用可再生能源成为解决目前能源环境问题的最主要途径。本文基于EnergyPLAN模型结合京津冀电网... 详细信息

中国经济快速发展过程中对化石能源的依赖造成了严重的环境污染。风能、太阳能等可再生能源具有清洁无污染、可再生等众多优点,大规模推广使用可再生能源成为解决目前能源环境问题的最主要途径。本文基于EnergyPLAN模型结合京津冀电网的实际情况,构建京津冀地区2016、2020、2030三个未来能源系统场景,定量化分析目前能源政策下未来京津冀地区各种形式的电源发电情况,并进一步分析为达到可再生能源发展的中等情景和高等情景,现有政策中存在的差距。

关键词：可再生能源 EnergyPLAN模型激励政策

来源：评论

学校读者我要写书评

暂无评论

建议与咨询留下您的常用邮箱和电话号码，以便我们向您反馈解决方案和替代方法

时间限定

文献类型

馆藏选择

核心期刊

语言

文献类型

帮助

文字说明：

检索规则说明：

检索范例：

分类表

所选分类

限定检索结果

文献类型

馆藏范围

日期分布

学科分类号

主题

机构

作者

语言

请选择保存的检索档案：

请选择收藏分类：

通借通还

建议与咨询 留下您的常用邮箱和电话号码，以便我们向您反馈解决方案和替代方法

时间限定

文献类型

馆藏选择

核心期刊

语言

文献类型

帮助

文字说明：

检索规则说明：

检索范例：

分类表

所选分类

限定检索结果

文献类型

馆藏范围

日期分布

学科分类号

主题

机构

作者

语言

请选择保存的检索档案： 新增检索档案 确定 取消

请选择收藏分类： 新增自定义分类 确定 取消

通借通还

建议与咨询留下您的常用邮箱和电话号码，以便我们向您反馈解决方案和替代方法

请选择保存的检索档案：

请选择收藏分类：