检索结果-内蒙古大学图书馆

计算机测量与控制 2017年第10期25卷 209-212页

作者：房皓孙剑伟田露华北计算技术研究所北京100083

TDMA(时分多址)体制的导航星间网络既可以实现导航测距,也具备较高的数据传输速率,具有较为广泛的业务适应能力;然而,TDMA体制的星间网络系统也存在着星上处理复杂与卫星节点处理能力低的矛盾;借鉴SDN(软件定义网络)将网络系统控制层面... 详细信息

TDMA(时分多址)体制的导航星间网络既可以实现导航测距,也具备较高的数据传输速率,具有较为广泛的业务适应能力;然而,TDMA体制的星间网络系统也存在着星上处理复杂与卫星节点处理能力低的矛盾;借鉴SDN(软件定义网络)将网络系统控制层面与数据层面相分离的思想,在TDMA体制的星间网络中引入SDN技术,设计了基于SDN的TDMA体制星间网络架构,将控制功能从卫星节点抽离出来,使其可以专注于星间数据转发,控制管理信息主要由卫星地面站(后续为高轨道卫星)扮演的SDN控制节点制定并分发,从而简化了卫星的业务负担,同时可以借鉴成熟的地面网络技术制定高效的控管策略;对所设计架构的主要的控管流程进行了仿真模拟,仿真结果表明,该架构具有一定的可行性。

关键词：软件定义网络时分多址星间网络

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可定制的效能评估系统研究与实现

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软件工程 2017年第2期20卷 19-21,11页

作者：曲凯陈西选徐珞刘明哲华北计算技术研究所北京100083

效能评估技术在军事领域应用的扩大和深入,对效能评估系统的通用性提出了需求。为此本文通过分析总结典型效能评估方法,并结合效能评估特点,设计了一套可定制的效能评估系统。该系统基于MDA方法,运用了模型组合技术和插件式开发技术,可... 详细信息

效能评估技术在军事领域应用的扩大和深入,对效能评估系统的通用性提出了需求。为此本文通过分析总结典型效能评估方法,并结合效能评估特点,设计了一套可定制的效能评估系统。该系统基于MDA方法,运用了模型组合技术和插件式开发技术,可满足不同应用系统的效能评估需求,极大的提高了效能评估系统的开发效率。最后将该系统进行了代码实现,并通过具体应用证明了系统具有通用性、灵活性和扩展性。

关键词：效能评估可定制通用

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多域网络逻辑拓扑布局算法研究

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软件 2017年第1期38卷 93-97页

作者：贾百韬艾中良华北计算技术研究所北京100083

网络空间态势可视化已经成为网络空间态势信息综合与分析的重要环节,在态势可视化中网络逻辑拓扑的布局生成技术也得到了越来越多的关注。本文针对网络逻辑拓扑结构复杂、多域的特点,结合层级布局、力导引布局等图布局算法,提出了一种... 详细信息

网络空间态势可视化已经成为网络空间态势信息综合与分析的重要环节,在态势可视化中网络逻辑拓扑的布局生成技术也得到了越来越多的关注。本文针对网络逻辑拓扑结构复杂、多域的特点,结合层级布局、力导引布局等图布局算法,提出了一种针对网络空间态势逻辑拓扑数据的布局生成算法。经过实验验证,该算法能够完成多域网络逻辑拓扑的自动布局,并保证布局的清晰、合理。

关键词：态势可视化拓扑生成层级布局力导引

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一种面向业务流程模型的仿真验证方法

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软件工程 2017年第3期20卷 1-5页

作者：李宁徐珞郝博樊志强华北计算技术研究所北京100083

基于SOA软件构架成为分布式解决方案的主流技术,业务流程模型是SOA系统设计的核心,其是否存在缺陷对系统具有重要影响,因此,如何对业务流程进行验证成为一个关键问题。本文围绕业务流程模型验证需求,针对异构模型的联合仿真问题,提出基... 详细信息

基于SOA软件构架成为分布式解决方案的主流技术,业务流程模型是SOA系统设计的核心,其是否存在缺陷对系统具有重要影响,因此,如何对业务流程进行验证成为一个关键问题。本文围绕业务流程模型验证需求,针对异构模型的联合仿真问题,提出基于HLA的业务流程模型仿真验证框架,通过对业务流程和网络部署进行仿真,有效对业务流程的功能和时间特性进行验证。相关实验表明,本文提出的方法能够有效发现业务流程中存在的设计缺陷。

关键词：业务流程仿真验证

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多维信息融合方法及技术研究

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计算机应用与软件 2017年第6期34卷 101-105页

作者：刘玉龙吴卫荣王燕华北计算技术研究所北京100083

提出一种适应公安信息系统与安保信息系统的多维信息融合方法。定义适应安保工作特点的信息共享策略、存储策略和应用模式。解决情报信息与安保业务系统融合的难题,缓解安保勤务指挥调度过程中信息获取不全面、不准确、响应不及时,辅助... 详细信息

提出一种适应公安信息系统与安保信息系统的多维信息融合方法。定义适应安保工作特点的信息共享策略、存储策略和应用模式。解决情报信息与安保业务系统融合的难题,缓解安保勤务指挥调度过程中信息获取不全面、不准确、响应不及时,辅助决策支持手段匮乏等问题。实际应用成效表明,所提方法及技术能够较大提升安保勤务指挥调度工作的执行效率和水平。

关键词：多维信息融合情报研判辅助决策指挥调度

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大气压均匀介质阻挡放电的应用进展

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科技视界 2018年第7期 132-133页

作者：王子卿樊楠华北电力大学中国北京102206 中国铁道科学研究院电子计算技术研究所中国北京100081

本文首先对大气压均匀放电的产生方法进行了分析,主要是从放电属性、放电结构、放电激励源等方面进行分类与归纳,并从激励电源因素、电极结构与电介质因素以及其它外部因素三个方面对大气压均匀介质阻挡放电的研究现状进行了综述。最后... 详细信息

本文首先对大气压均匀放电的产生方法进行了分析,主要是从放电属性、放电结构、放电激励源等方面进行分类与归纳,并从激励电源因素、电极结构与电介质因素以及其它外部因素三个方面对大气压均匀介质阻挡放电的研究现状进行了综述。最后,详细分析和探讨了在诊断技术、反应器参数优化、功率密度问题以及其它等方面存在的问题与难点。

关键词：大气压均匀放电诊断技术功率密度

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面向司法专题分析的大数据计算资源调度方法

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计算机工程与应用 2017年第20期53卷 265-270页

作者：刘忠麟艾中良高泽李常宝华北计算技术研究所北京100083 中国司法大数据研究院有限公司北京100083

针对司法专题分析过程中面临的交互式分析类数据处理执行效率低的问题,提出了一种基于任务类型的计算资源调度方法,为任务类型建立计算资源配额管理机制。在类型配额内具备抢占式优先调度权,在类型配额外可以借用其他任务类型的空闲资... 详细信息

针对司法专题分析过程中面临的交互式分析类数据处理执行效率低的问题,提出了一种基于任务类型的计算资源调度方法,为任务类型建立计算资源配额管理机制。在类型配额内具备抢占式优先调度权,在类型配额外可以借用其他任务类型的空闲资源。实验与分析表明,该方法能够在兼顾普通大数据处理任务执行效率的前提下显著提升交互式分析类任务的执行效率。

关键词：计算资源调度任务类型交互式分析

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服装动画中人体运动与服装变形的相关性学习

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计算机辅助设计与图形学学报 2017年第10期29卷 1941-1951页

作者：石敏杨柳毛天露邓一文王素琴华北电力大学控制与计算机工程学院北京102206 中国科学院计算技术研究所移动计算与新型终端北京市重点实验室北京100190

针对服装动画中人体运动与服装变形的关系,首先对服装动画中人体运动特征和服装变形特征进行定义和提取;其次建立多套服装在多种人体运动下的高精度服装动画实例数据,并基于4种机器学习模型从实例中学习二者之间的关系.对不同学习模型... 详细信息

针对服装动画中人体运动与服装变形的关系,首先对服装动画中人体运动特征和服装变形特征进行定义和提取;其次建立多套服装在多种人体运动下的高精度服装动画实例数据,并基于4种机器学习模型从实例中学习二者之间的关系.对不同学习模型进行实验的结果表明,由于服装动画中人体运动与服装变形之间存在较强的相关性,因此利用人体运动可以较为准确地预测服装的变形分布;相比BP神经网络,广义回归神经网络和支持向量机等方法,随机森林模型可以更有效地获取人体运动与服装变形的关系,最终误差可控制在理想范围内.

关键词：服装动画人体运动机器学习随机森林

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软件项目实施过程中的进度管理探讨

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数字通信世界 2018年第6期 258-258页

作者：王振龙华北计算技术研究所

随着互联网技术的发展和信息时代的来临,软件公司也逐渐提高了对软件项目的管理意识。而软件项目专业分工明确,需要多方协助配合,并且技术复杂。这既是它的特点,同时也是难点。目前绝大多数软件公司实际工作中总是发生项目延期等现象,... 详细信息

随着互联网技术的发展和信息时代的来临,软件公司也逐渐提高了对软件项目的管理意识。而软件项目专业分工明确,需要多方协助配合,并且技术复杂。这既是它的特点,同时也是难点。目前绝大多数软件公司实际工作中总是发生项目延期等现象,而且伴随着软件行业激烈的竞争,如何在保证质量和成本的前提下,是中国软件公司的当务之急。本文立足于这些现实问题,梳理了项目管理等现有理论,同时提出自己的进度管理办法,供专业人士参考借鉴。

关键词：软件项目项目管理进度管理

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信息化背景下的企业人力资源管理探究

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经营者 2018年第8期32卷 78-78页

作者：周莹华北计算技术研究所

随着社会的不断发展,企业已经迈入信息化、科技化时代.在信息化社会中,信息的价值主要体现在规模经济、范围经济等方面,对企业人力资管理带来新的挑战.信息化已经成为人力资源管理的必然趋势,并且极大程度上展现了人力资源管理理论的优... 详细信息

随着社会的不断发展,企业已经迈入信息化、科技化时代.在信息化社会中,信息的价值主要体现在规模经济、范围经济等方面,对企业人力资管理带来新的挑战.信息化已经成为人力资源管理的必然趋势,并且极大程度上展现了人力资源管理理论的优势,使人力资源管理迈入新的领域,企业的管理水平得以提高.就目前来看,企业的信息化人力资源管理中存在很多的问题,并且对人力资源的运用还停留在初级阶段,因此本文针对企业人力资源管理中出现的问题进行分析,以供参考.

关键词：信息化背景企业人力资源管理探究

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