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文献类型

  • 4 篇 期刊文献

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  • 4 篇 电子文献
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日期分布

学科分类号

  • 4 篇 管理学
    • 4 篇 管理科学与工程(可...
    • 2 篇 工商管理
  • 1 篇 经济学
    • 1 篇 应用经济学

主题

  • 2 篇 供应链
  • 1 篇 运作模式选择
  • 1 篇 逆向供应链
  • 1 篇 存在问题
  • 1 篇 人力资源管理
  • 1 篇 闭环供应链
  • 1 篇 产品质量
  • 1 篇 协调
  • 1 篇 权力结构
  • 1 篇 第三方物流
  • 1 篇 战略人力资源能力
  • 1 篇 战略组织特征
  • 1 篇 对策
  • 1 篇 适配性评价
  • 1 篇 溯源
  • 1 篇 综述
  • 1 篇 企业战略

机构

  • 2 篇 东南大学
  • 2 篇 南京信息工程大学
  • 1 篇 桂林电子科技大学
  • 1 篇 太原理工大学
  • 1 篇 南京财经大学
  • 1 篇 西南科技大学
  • 1 篇 成都信息工程大学

作者

  • 1 篇 叶飞
  • 1 篇 李琰
  • 1 篇 万娜娜
  • 1 篇 罗倩
  • 1 篇 唐康
  • 1 篇 范建昌
  • 1 篇 李东
  • 1 篇 张国印
  • 1 篇 李余辉
  • 1 篇 贾晔清

语言

  • 4 篇 中文
检索条件"机构=南京信息工程大学经济管理学院物流管理系"
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不同权力结构下供应链企业产品质量和溯源投资决策研究
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引用
系统科学与数学 2024年 第9期44卷 2680-2706页
作者： 范建昌 万娜娜 张国印 叶飞 李余辉 南京财经大学营销与物流管理学院 南京210023 西南科技大学经济管理学院 绵阳621010 太原理工大学经济与管理学院 太原310002 成都信息工程大学管理学院 成都610103 桂林电子科技大学商学院 桂林541004
在产品质量缺陷引致供应链企业产品责任的背景下,处于不同权力结构下的供应链企业应当如何建立溯源系统是一个重要的问题.进一步,建立溯源系统是否可以促进产品质量水平和供应链业绩的提升又是另一个重要的问题.基于此,构建了一个由制... 详细信息
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人力资源管理与企业战略的适配性评价研究
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引用
企业经济 2007年 第7期26卷 51-53页
作者： 罗倩 李东 南京信息工程大学经济管理学院物流管理系 东南大学经济管理学院
进入21世纪以来,人们对战略人力资源管理理念的重视程度日益提升。然而,传统人力资源管理在与企业战略的关联性方面却表现得并不令人满意。为了能够更好地推动战略人力资源管理的实践,同时解决管理者在这方面实际操作中存在的盲目和无... 详细信息
来源： 评论
逆向供应链协调研究综述
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引用
现代管理科学 2007年 第6期 42-44页
作者： 李琰 南京信息工程大学经济管理学院物流管理系
逆向供应链是近来学术界研究和经济界关注的重点之一,文章介绍了逆向供应链的研究进展,分析了逆向供应链协调研究的意义,并系统地总结了目前关于供应链和逆向供应链协调的主要研究成果,最后分析了当前学术研究特点并提出未来的研究方向。
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我国第三方物流企业存在问题及对策分析
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引用
现代管理科学 2007年 第1期 71-73页
作者： 贾晔清 唐康 东南大学经济管理学院物流管理系 东南大学经济管理学院信息管理与信息工程系
经过多年经营,国内的第三方物流企业得到了迅速发展,然而相对于国外来说,国内第三方物流还是存在运作模式选择不当等诸多问题。文章从多方面分析了国内物流的这些问题,并运用层次分析法为国内第三方物流发展中运作模式的选择提供对策。
来源： 评论
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