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  • 18 篇 中文
检索条件"机构=南海东软信息技术学院信息技术与商务管理系"
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中小企业从事外贸活动中的汇率风险规避
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中国商贸 2010年 第17期 206-207页
作者： 周伟翔 南海东软信息技术职业学院信息技术与商务管理系
汇率变动的不确定性把以进出口为主营业务的中小企业推到了汇率风险的最前沿,中小企业在外贸活动中面临的生产经营风险加剧,如何有效规避汇率风险成为进出口中小企业实现可持续健康发展的一项重要内容。中小企业应根据自身实际情况分析... 详细信息
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人民币资本项目自由兑换的条件
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特区经济 2010年 第11期 18-19页
作者： 周伟翔 南海东软信息技术职业学院信息技术与商务管理系
人民币要实现自由兑换,现在的任务是实现资本项目下的自由兑换。目前我国的资本项目有不少程度的开放,本文简要分析了实现资本项目自由兑换的前提条件。
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电子商务对企业竞争力的影响及提升途径分析
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商业时代 2012年 第5期 43-44页
作者： 周伟翔 南海东软信息技术职业学院信息技术与商务管理系
电子商务是现代社会新型的商务活动模式,对中小企业竞争力的提升具有十分重要的作用。本文采用问卷调查和文献分析法,研究了电子商务对提升我国中小企业竞争力的作用。并得出了结论,认为:电子商务对中小企业竞争力的影响体现在影响企业... 详细信息
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对中国企业市场调查现状的反思
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中国高新技术企业 2008年 第12期 23-23,25页
作者： 贾秀珍 南海东软信息技术学院信息技术与商务管理系
本文对中国企业市场调查的现状进行了反思,并给各企业实施市场调查提供五大原则性建议:理论模型统领原则、解决市场难题原则、研究目标锁定原则、远近研究并举原则、投入产出匹配原则。
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信用评估风险的组成要素研究
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中国管理信息化（综合版） 2005年 第7期8卷 61-63页
作者： 付源 成都东软信息技术学院信息技术与商务管理系 四川都江堰611844
随着经济全球化的脚步越来越快,对企业市场行为的信用评估显得愈加重要。本文站在信用评估中介的角度,对商业信用评估过程中的风险问题做了一定的研究,希望能树立评估人员的风险意识,进而提高信用评估结论的准确度。
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基于和谐劳资关系的企业文化建设研究
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中国市场 2011年 第45期 63-65页
作者： 彭四平 南海东软信息技术学院信息技术与商务管理系 广东佛山528225
本文对企业文化与劳资关系的内涵及内在联系进行了论述,并从社会、企业及员工三个层面分析了我国企业构建基于和谐劳资关系的企业文化的必要性,提出了目前我国企业构建基于和谐劳资关系的企业文化的基本思路。
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高职物流管理专业网格化人才培养模式的研究
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中国电力教育 2011年 第29期 44-45页
作者： 陈建松 张晓芹 南海东软信息技术职业学院信息技术与商务管理系
在分析高职物流管理专业人才培养现有不足的基础上,提出了网格化人才培养新模式。即在定义技能向量,并对用人企业调研的基础上,确定各个技能点的重要性分值,通过计算形成针对某一岗位群的最佳技能水平组合,为形成科学的教学课程体系提... 详细信息
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物联网背景下高职“物流信息化”课程设计和实施
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中国电力教育 2012年 第5期 30-32页
作者： 陈建松 朱志祥 南海东软信息技术职业学院信息技术与商务管理系
在介绍物联网技术在我国物流业中的发展历程及当前主要应用技术的基础上,提出了基于物联网技术的高职"物流信息化"课程设计和实施方案。即按照物联网技术的层次性和系统性,建立了感知层技术课程、传输层技术课程和应用层技术... 详细信息
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高职ERP课程教学研究
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华章 2011年 第15期 139-140页
作者： 黄建辉 南海东软信息技术职业学院信息技术与商务管理系 广东南海528225
ERP课程教学是高职院校ERP人才培养中重要的部分.本文在分析高职院校传统的ERP课程教学模式不足之处后,从四个方面提出了改进高职类HRP课程教学的方法:实现理论教学与实训教学双赢、课程教学内容一体化,教学方法多样化、编写适合本校的... 详细信息
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民企劳资利益困境及利益平衡机制建设研究
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中国市场 2014年 第31期 58-60页
作者： 彭四平 南海东软信息技术职业学院信息技术与商务管理系 广东南海528225
本文通过对劳资双方的利益博弈模型的研究,详细论述了劳资利益困境的成因,并以佛山市民营企业为代表对我国民营企业劳资利益失衡的现状进行了深入的调查和研究,在此基础上提出了目前我国民营企业劳资利益平衡机制建设的基本思路和实践... 详细信息
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