检索结果-内蒙古大学图书馆

南开管理评论 2015年第2期18卷 83-91页

作者：江伟胡玉明吕喆暨南大学管理学院会计学系暨南大学管理会计研究中心

对成本粘性的研究有助于揭示企业的成本管理行为这一"黑箱"。本文检验了管理层的应计盈余管理行为是否以及如何对企业的成本粘性产生影响,研究结果表明:管理层的应计盈余管理行为会影响企业的成本粘性;管理层向上调节应计盈... 详细信息

对成本粘性的研究有助于揭示企业的成本管理行为这一"黑箱"。本文检验了管理层的应计盈余管理行为是否以及如何对企业的成本粘性产生影响,研究结果表明:管理层的应计盈余管理行为会影响企业的成本粘性;管理层向上调节应计盈余的行为会弱化企业的成本粘性,而向下调节应计盈余的行为会强化企业的成本粘性;在2007年执行新会计准则之后,管理层的应计盈余管理行为对企业成本粘性的影响有所减弱。本文的研究意义在于发现管理层的应计盈余管理行为会导致企业的成本粘性,这意味着在进行成本粘性的相关研究时,学者们需要控制管理层的应计盈余管理行为对成本粘性的影响。

关键词：成本粘性应计盈余管理成本管理

来源：评论

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企业创新与高管薪酬-业绩敏感性——基于国有上市公司的经验研究

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经济管理 2015年第5期41卷 63-73页

作者：江伟姚文韬暨南大学管理学院广东广州510632 暨南大学管理会计研究中心广东广州510632

本文以企业专利的申请量作为其创新活动的代理变量,实证检验了企业创新对于国有上市公司高管薪酬—业绩敏感性的影响。本文的研究结果表明,在创新越多的国有上市公司中,高管薪酬与公司业绩之间的敏感性有所减弱,但是,这一关系只存在于... 详细信息

本文以企业专利的申请量作为其创新活动的代理变量,实证检验了企业创新对于国有上市公司高管薪酬—业绩敏感性的影响。本文的研究结果表明,在创新越多的国有上市公司中,高管薪酬与公司业绩之间的敏感性有所减弱,但是,这一关系只存在于国有高新技术公司中,在国有非高新技术公司这一关系不存在;进一步的研究发现,与中央控股高新技术公司相比,在地方国有高新技术公司中,公司创新和高管薪酬与公司业绩敏感性之间的负相关关系有所增强。本文的研究意义不仅在于丰富和拓展了国内外关于企业创新与高管薪酬激励之间关系的研究文献,而且对于设计高管人员创新活动的薪酬契约具有一定的实践启示作用。

关键词：企业创新薪酬—业绩敏感性高新技术公司

来源：评论

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中国管理会计的理论与实践:过去、现在与未来

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新会计 2015年第1期 6-12页

作者：胡玉明暨南大学管理会计研究中心

财政部将管理会计作为会计发展的重点,管理会计的发展已经进入"最佳机遇期"。本文以此为契机,回顾和反思新中国建立之后我国在管理会计理论研究与实践方面已经做了什么,讨论现在应该做什么,遐想未来可能做什么,以期总结中国... 详细信息

财政部将管理会计作为会计发展的重点,管理会计的发展已经进入"最佳机遇期"。本文以此为契机,回顾和反思新中国建立之后我国在管理会计理论研究与实践方面已经做了什么,讨论现在应该做什么,遐想未来可能做什么,以期总结中国管理会计理论研究与实践的经验与教训,也体现一个"管理会计战线老兵"的"一孔之见"。

关键词：管理会计理论研究管理会计实践企业财务转型

来源：评论

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融资约束与企业成本粘性——基于我国工业企业的经验证据

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金融研究 2015年第10期 133-147页

作者：江伟胡玉明曾业勤暨南大学管理学院会计学系/管理会计研究中心广东广州510632 雷丁大学商学院

针对现有研究忽略了企业融资成本这一调整成本的缺陷,本文提出融资约束也会对企业的成本粘性产生影响。本文利用中国工业企业数据库,分别采用企业所有权性质、负债比率、企业规模、地区市场化进程指数、地区金融市场化指数以及这些变量... 详细信息

针对现有研究忽略了企业融资成本这一调整成本的缺陷,本文提出融资约束也会对企业的成本粘性产生影响。本文利用中国工业企业数据库,分别采用企业所有权性质、负债比率、企业规模、地区市场化进程指数、地区金融市场化指数以及这些变量合成的综合因子作为企业融资约束程度的代理变量,研究结果支持了我们提出的研究假设,即融资约束会对企业的成本粘性产生影响,企业面临的融资约束越强,企业的成本粘性越弱。本文的研究意义不仅在于为揭示并解释企业的成本管理行为提供了一个新的视角,而且有助于全面了解融资约束对企业尤其是中小企业产生的影响。

关键词：融资约束成本粘性调整成本成本管理

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强化管理会计理论研究的“中国元素”

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财务与会计 2015年第1期 11-12页

作者：胡玉明暨南大学管理会计研究中心暨南大学管理学院会计学系

尽管我国的会计学科早就存在“管理会计”的元素，但通常认为我国学者是从20世纪70年代末开始引入西方“管理会计”这个名称的，后加以消化、吸收成为一门独立的课程体系。已故的厦门大学会计学系余绪缨教授因此而成为我国现代管理会计... 详细信息

尽管我国的会计学科早就存在“管理会计”的元素，但通常认为我国学者是从20世纪70年代末开始引入西方“管理会计”这个名称的，后加以消化、吸收成为一门独立的课程体系。已故的厦门大学会计学系余绪缨教授因此而成为我国现代管理会计的开拓者与奠基人。

关键词：中国元素会计理论研究强化管理现代管理会计 20世纪70年代会计学科课程体系会计学系

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会计业绩信息异质性与高管薪酬

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会计研究 2014年第3期 18-25,95页

作者：蒋涛刘运国徐悦重庆理工大学会计学院 400054 中山大学成本与管理会计研究中心 510275 中山大学管理学院 510275

中国上市公司通常使用会计信息制定高管薪酬。本文研究发现会计信息用于高管薪酬的制定必须考虑其异质性问题,即多重会计业绩信息评估结果的差异会影响其在高管薪酬制定中的作用。会计业绩信息异质性程度越高,薪酬业绩敏感性越低。当以... 详细信息

中国上市公司通常使用会计信息制定高管薪酬。本文研究发现会计信息用于高管薪酬的制定必须考虑其异质性问题,即多重会计业绩信息评估结果的差异会影响其在高管薪酬制定中的作用。会计业绩信息异质性程度越高,薪酬业绩敏感性越低。当以净利润作为业绩代理变量时,民营企业的薪酬业绩敏感性较少受会计业绩信息异质性影响;营业收入为业绩代理变量时,民营企业与国有企业不存在显著差异。本文研究结论对企业完善其高管业绩评价和薪酬设计具有一定启示意义和实际指导价值。

关键词：会计信息异质性高管薪酬

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纵向一体化下企业管理会计报告系统的优化——基于DY集团的案例研究

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当代会计评论 2014年第2期7卷 54-82页

作者：刘运国刘长春刘梦宁中山大学管理学院中山大学成本与管理会计研究中心广东DY纺织有限公司

成本信息在当今激烈的竞争环境中对企业至为关键。对于纵向一体化制造企业而言,管理会计报告系统需要扩展至整个价值链,而结合ERP的纵向一体化系统的开发,根据整个产业价值链的各个环节成本结构特征,采用不同成本核算方法,并运用计算机... 详细信息

成本信息在当今激烈的竞争环境中对企业至为关键。对于纵向一体化制造企业而言,管理会计报告系统需要扩展至整个价值链,而结合ERP的纵向一体化系统的开发,根据整个产业价值链的各个环节成本结构特征,采用不同成本核算方法,并运用计算机信息化进行整合,大大提高了企业成本管理的信息化与集成化水平。本文以DY纺织集团为典型案例,深入分析了该集团现有系统在成本信息的集成性、准确性及相关性等方面存在的主要问题及其成因,并借鉴Oracle成本信息系统,根据纺织企业整个纵向产业价值链各个环节的成本结构特征,提出了信息集成的改进措施,进一步自主开发出适合该企业的新的管理会计报告系统,以提高企业的成本管理现代化水平,为同类及相关行业的纵向一体化下企业管理会计报告系统的设计提供了优化思路。

关键词：纵向一体化 ERP 成本管理信息系统供应链成本管理

来源：评论

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上市公司高管薪酬激励的梯度效应研究

管理会计学刊

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管理会计学刊 2014年第1期 89-109页

作者：蒋涛刘运国重庆理工大学会计学院中山大学管理学院/中山大学成本与管理会计研究中心

本文选取1998—2010年上市公司为研究样本，发现薪酬激励具有梯度效应：盈利公司的薪酬业绩敏感性随着业绩增长逐渐降低，而亏损公司的薪酬业绩敏感性随着亏损加大逐渐增加。垄断行业基本不存在梯度效应，而高科技行业梯度效应较强。本... 详细信息

本文选取1998—2010年上市公司为研究样本，发现薪酬激励具有梯度效应：盈利公司的薪酬业绩敏感性随着业绩增长逐渐降低，而亏损公司的薪酬业绩敏感性随着亏损加大逐渐增加。垄断行业基本不存在梯度效应，而高科技行业梯度效应较强。本文研究结果验证了高管薪酬契约制定得越细致越能够节约代理成本。

关键词：薪酬契约梯度效应行业特征

来源：评论

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企业激励薪酬契约研究:问题与出路

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财会通讯（上） 2013年第7期 6-10页

作者：胡玉明暨南大学管理会计研究中心

一、引言基于市场经济环境，企业普遍存在所有权（所有者）与经营权（经营者）相分离的现象。企业的经营者与所有者之间存在利益不对称和信息不对称。这样，企业普遍存在逆向选择和道德风险这两种基本的代理问题。为了缓解企业的经营者... 详细信息

一、引言基于市场经济环境，企业普遍存在所有权（所有者）与经营权（经营者）相分离的现象。企业的经营者与所有者之间存在利益不对称和信息不对称。这样，企业普遍存在逆向选择和道德风险这两种基本的代理问题。为了缓解企业的经营者与所有者之间的代理问题①，企业的薪酬必须赋予激励功能并在薪酬契约“嵌入”激励因素。因此，企业激励薪酬契约一直是学术界研究的一个重要主题。

关键词：企业激励薪酬契约信息不对称市场经济环境代理问题经营者所有者道德风险

来源：评论

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会计业绩信息异质性与高管薪酬

会计业绩信息异质性与高管薪酬

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第八届（2013）中国管理学年会——会计与财务分会场

作者：蒋涛徐悦刘运国重庆理工大学会计学院中山大学管理学院/中山大学成本与管理会计研究中心

中国上市公司通常使用会计信息制定高管薪酬。本文研究发现会计信息用于高管薪酬的制定必须考虑其异质性问题:即多种会计信息评估业绩结果的差异会影响其在高管薪酬制定中的作用。回归结果显示会计业绩信息异质性程度越高,薪酬业绩敏感... 详细信息

中国上市公司通常使用会计信息制定高管薪酬。本文研究发现会计信息用于高管薪酬的制定必须考虑其异质性问题:即多种会计信息评估业绩结果的差异会影响其在高管薪酬制定中的作用。回归结果显示会计业绩信息异质性程度越高,薪酬业绩敏感性越低。当以净利润作为业绩代理变量时,相对国有企业,民营企业的薪酬业绩敏感性较少受会计业绩信息异质性影响;营业收入为业绩代理变量时,民企与国企不存在显著差异。东部地区上市公司的薪酬业绩敏感性更多受会计业绩信息异质性影响,西部上市公司的薪酬业绩敏感性较少受会计业绩信息异质性影响。

关键词：会计信息异质性高管薪酬

来源：评论

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