检索结果-内蒙古大学图书馆

解放军医院管理杂志 2013年第11期20卷 1013-1016页

作者：张立佳马永江但秀娟解放军总医院第一附属医院卫生经济管理科北京100048 解放军总医院第一附属医院心内科北京100048

本文在保障患者享受合理的医疗服务,落实医保政策的相关规定,发挥主观能动性的前提下,着手构建一套行之有效的信息系统。利用信息化手段加强医保费用管理,提高管理部门工作效率和监管力度,适度控制参保人员的医疗费用,最终达到控制医保... 详细信息

本文在保障患者享受合理的医疗服务,落实医保政策的相关规定,发挥主观能动性的前提下,着手构建一套行之有效的信息系统。利用信息化手段加强医保费用管理,提高管理部门工作效率和监管力度,适度控制参保人员的医疗费用,最终达到控制医保费用不合理增长的目的。

关键词：医疗保险费用管理信息系统

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某军队医院绩效评价指标体系的设计与思考

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中国卫生经济 2012年第4期31卷 83-84页

作者：熊峻岭李腊梅海军总医院经济管理科北京100048

为了实施绩效管理,全面调动临床科室的积极性、主动性和创造性,不断提高军队医院的核心竞争力;根据医院的总体目标和各层面所要达到的管理目的,建立了一种绩效评价指标体系,并通过组织专家评审和分析历年客观数据相结合的方式来修正指标... 详细信息

为了实施绩效管理,全面调动临床科室的积极性、主动性和创造性,不断提高军队医院的核心竞争力;根据医院的总体目标和各层面所要达到的管理目的,建立了一种绩效评价指标体系,并通过组织专家评审和分析历年客观数据相结合的方式来修正指标;测评结果基本满足了医院实施绩效管理的要求;该评价指标体系对军队医院的可持续发展具有一定的导向性。

关键词：绩效管理绩效评价指标体系

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亚健康评定量表应用于城镇居民的验证性因子分析

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中国全科医学 2013年第10期16卷 1108-1109,1112页

作者：陆艳徐华丽魏骞许军南方医科大学人文与管理学院2010级社会医学与卫生事业管理硕士研究生广东省广州市510515 南方医科大学南方医院卫生经济管理科

目的应用验证性因子分析考评亚健康评定量表(SHMS V 1.0)应用于城镇居民的效度。方法选取广州1 000名城镇居民进行亚健康状况的流行病学调查,采用AMOS 18.0软件建立模型,进行验证性因子分析。结果一阶纬度的模型拟合优度指数(GFI)=0.92... 详细信息

目的应用验证性因子分析考评亚健康评定量表(SHMS V 1.0)应用于城镇居民的效度。方法选取广州1 000名城镇居民进行亚健康状况的流行病学调查,采用AMOS 18.0软件建立模型,进行验证性因子分析。结果一阶纬度的模型拟合优度指数(GFI)=0.922、调整拟合优度指数(AGFI)=0.906、近似误差均方根(RMSEA)=0.040,二阶纬度和子量表的模型GFI=0.909、AGFI=0.895、RMSEA=0.044。结论一阶纬度的模型与二阶纬度和子量表的模型均达到较高拟合程度,理论模型与实际数据吻合,SHMS V 1.0对纬度和子量表的划分基本合理,量表应用于城镇居民具有较好的结构效度。

关键词：亚健康评定量表城镇居民效度验证性因子分析

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带教老师对实习生医德医风教育的思考

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中国医学伦理学 2013年第4期26卷 444-445页

作者：李亦晗廖生武南方医科大学南方医院卫生经济管理科广东广州510515 南方医科大学南方医院门急诊片区广东广州510515

加强医德医风教育要从实习医学生入院教育开始,特别是要将医德医风教育贯穿于整个实习过程中。做好医德医风教育工作,要建设高水平带教老师队伍;从思想上、言行上、实践上加强对实习医学生医德医风教育。同时,带教老师对实习医学生有重... 详细信息

加强医德医风教育要从实习医学生入院教育开始,特别是要将医德医风教育贯穿于整个实习过程中。做好医德医风教育工作,要建设高水平带教老师队伍;从思想上、言行上、实践上加强对实习医学生医德医风教育。同时,带教老师对实习医学生有重要影响,带教老师要树立良好的形象;实习医学生应正确认识自己;实习医学生医德医风教育要保持连续性。

关键词：实习医学生带教老师医德医风人文精神

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广州市某医院管理体制转变对科研水平的影响及改进策略

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医学与社会 2013年第12期26卷 42-44页

作者：田书墨邹俐爱姜虹谢金亮南方医科大学人文与管理学院广州510515 南方医科大学南方医院卫生经济管理科广州510515

目的:了解广州市某医院科研成果产出的内在规律,探讨提高科研水平的改进策略。方法:采用文献回顾分析法和描述性统计分析法,对该院1996-2012年科研获奖成果的数量与层次进行统计分析,着重分析主要负责人的职称、学历、年龄、学科等因素... 详细信息

目的:了解广州市某医院科研成果产出的内在规律,探讨提高科研水平的改进策略。方法:采用文献回顾分析法和描述性统计分析法,对该院1996-2012年科研获奖成果的数量与层次进行统计分析,着重分析主要负责人的职称、学历、年龄、学科等因素对科研成果产出的影响。结果:在医院管理体制转变后,该院的科研成果在数量和水平上均有下降趋势,但仍保持很强科研实力。结论:通过转变科研观念,建立科研课题的全程化跟踪管理制度及科研绩效评价与奖励机制等措施以全面提升该院科研水平。

关键词：医院管理体制科研管理改进策略

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开腹及腹腔镜手术治疗子宫肌瘤的卫生经济学评价进展

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腹腔镜外科杂志 2013年第3期18卷 238-240页

作者：魏骞许军邹俐爱南方医科大学人文与管理学院广东广州510515 南方医科大学南方医院卫生经济管理科

子宫肌瘤是女性生殖器官最常见的良性肿瘤,其伴随的多种症状已构成影响育龄妇女生殖健康及生活质量的一大隐患,目前有症状子宫肌瘤的治疗仍以手术为主,国内外对传统开腹手术与腹腔镜手术治疗子宫肌瘤进行了大量的对比研究。现就子宫肌... 详细信息

子宫肌瘤是女性生殖器官最常见的良性肿瘤,其伴随的多种症状已构成影响育龄妇女生殖健康及生活质量的一大隐患,目前有症状子宫肌瘤的治疗仍以手术为主,国内外对传统开腹手术与腹腔镜手术治疗子宫肌瘤进行了大量的对比研究。现就子宫肌瘤治疗术式的临床效果及卫生经济学评价进行综述,为医师及患者选择术式提供参考信息。

关键词：子宫肌瘤腹腔镜检查剖腹术卫生经济学评价综述

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军队医院医保门诊拒付原因及对策分析

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解放军医院管理杂志 2013年第9期20卷 849-850页

作者：史洁张苏陈实解放军总医院第一附属医院卫生经济管理科北京100048 第二军医大学长海医院院务部上海200433 海军总医院急救部急诊科北京100048

随着北京市越来越多的医保种类开始实施门诊持卡结算,各医院门诊拒付额显著增加,如何防拒付成为各级医院均面临的问题。本文通过提取某军队医院2010—2012年的医保门诊被拒付的数据,分析出被拒付的原因,并提出防拒付的对策。

关键词：门诊拒付原因对策

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65855例出院结算电子病历费用审核分析

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解放军医院管理杂志 2012年第5期19卷 441-443页

作者：曾艳彩何涛李雪华李建群肖飞广州军区武汉总医院经济管理科武汉430070

目的分析出院结算电子病历费用审核工作特点和影响因素,提出改进措施,提高审核工作效率与质量。方法收集某三级甲等医院2010年8月—2011年7月65 855例出院结算电子病历费用的审核信息,采用Excel 2007软件和SPSS 13.0软件进行数据统计分... 详细信息

目的分析出院结算电子病历费用审核工作特点和影响因素,提出改进措施,提高审核工作效率与质量。方法收集某三级甲等医院2010年8月—2011年7月65 855例出院结算电子病历费用的审核信息,采用Excel 2007软件和SPSS 13.0软件进行数据统计分析。结果费用审核工作量在时间上分布不均匀,费别、病区、申请时间和结算金额等因素均影响审核工作效率。结论电子病历费用审核系统优点突出。通过加强学习培训、实行分组审核和建立弹性时间、弹性岗位工作制等措施,可以进一步提高审核工作效率和质量。

关键词：住院患者电子病历医疗费用

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谈军队医院医疗服务价格管理

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解放军医院管理杂志 2012年第8期19卷 761-762页

作者：李建群曾艳彩何涛李雪华广州军区武汉总医院经济管理科武汉430070

目的规范医疗收费行为,提高物价管理水平,维护患者及医院的利益。方法成立医疗服务物价管理领导小组,运用网络信息平台,齐抓共管形成长效机制,对医疗服务价格进行严格监管。结果通过成立医院物价领导小组,加大对物价收费监管力度,2007—... 详细信息

目的规范医疗收费行为,提高物价管理水平,维护患者及医院的利益。方法成立医疗服务物价管理领导小组,运用网络信息平台,齐抓共管形成长效机制,对医疗服务价格进行严格监管。结果通过成立医院物价领导小组,加大对物价收费监管力度,2007—2011年医院医疗服务价格投诉率下降了44%。结论加强医疗服务价格管理,规范医疗收费行为,提升品牌影响力,树立了医院的良好形象。

关键词：医疗服务价格管理军队医院

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广东省不同生活方式公务员的生存质量状况及其影响因素研究

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中国全科医学 2013年第4期16卷 409-412页

作者：陆艳许军丘金彩魏骞冯丽仪邹俐爱徐华丽 2010级社会医学与卫生事业管理研究生南方医科大学人文与管理学院广东省广州市510515 南方医科大学南方医院卫生经济管理科南方医科大学南方医院价格办南方医科大学附属顺德第一人民医院医保办

目的评价广东省不同生活方式公务员的生存质量状况，并探讨其生存质量的影响因素。方法采用分层随机抽样的方法，选取广东省公务员2805名。采用健康调查简表（SF-36）进行调查。结果单因素分析显示，公务员的SF-36得分吸烟组低于不吸烟... 详细信息

目的评价广东省不同生活方式公务员的生存质量状况，并探讨其生存质量的影响因素。方法采用分层随机抽样的方法，选取广东省公务员2805名。采用健康调查简表（SF-36）进行调查。结果单因素分析显示，公务员的SF-36得分吸烟组低于不吸烟组，大量饮酒组低于不饮酒或少量饮酒组，不吃早餐组低于吃早餐组，睡眠时间少组低于睡眠时间多组，不参加体育锻炼组低于参加体育锻炼组，经常工作应酬组低于不经常应酬组，长期伏案操作电脑组低于不长期伏案操作电脑组，差异均有统计学意义（P〈0．01）。多因素逐步回归结果显示，进入公务员生存质量多元逐步回归模型的因素有喝酒、工作应酬、半年内是否经历负性生活事件、吸烟、体育锻炼、早餐习惯、睡眠时间以及长时间久坐操作电脑等生活方式因素（P〈0．05）。结论喝酒、工作应酬、吸烟、体育锻炼、早餐习惯、睡眠时间以及长时间伏案操作电脑等生活方式与公务员生存质量状况有关。

关键词：与健康相关的生存质量健康调查简表公务员生活方式

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