检索结果-内蒙古大学图书馆

情报杂志 2017年第2期36卷 187-193,96页

作者：梁祺苏涛永景德镇陶瓷大学经济管理学院景德镇333403 同济大学经管学院上海200092

[目的/意义]基于知识保护存在理论丛林的现实,本研究的目的是从知识管理的视角,对知识保护做系统化梳理。[方法/过程]在搜集大量国内外有关知识保护的文献后,利用归纳总结的研究方法,从知识保护概念、知识保护机制、影响因素、研究方法... 详细信息

[目的/意义]基于知识保护存在理论丛林的现实,本研究的目的是从知识管理的视角,对知识保护做系统化梳理。[方法/过程]在搜集大量国内外有关知识保护的文献后,利用归纳总结的研究方法,从知识保护概念、知识保护机制、影响因素、研究方法四个方面对现有成果进行梳理。[结果/结论]通过整理发现,完善知识保护机制、延展知识保护的研究对象、独立化知识保护研究领域、重视知识保护和其他知识管理要素的互动、软要素在实证模型中的考虑,在知识保护的未来研究中,都将有较大的研究价值。

关键词：知识保护研究方法保护机制

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员工创新行为的多层级研究:知识型领导的作用

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企业经济 2017年第3期36卷 83-90页

作者：王影张纯景德镇陶瓷大学经济管理学院

基于创新的心理属性和社会属性的考虑,选取知识分享意愿这一典型个体心理因素,并引入知识治理这一客观情境要素,通过跨层次研究,分析了知识型领导对员工创新行为的影响。结果表明:个体知识分享意愿部分中介知识型领导对员工创新行为的影... 详细信息

基于创新的心理属性和社会属性的考虑,选取知识分享意愿这一典型个体心理因素,并引入知识治理这一客观情境要素,通过跨层次研究,分析了知识型领导对员工创新行为的影响。结果表明:个体知识分享意愿部分中介知识型领导对员工创新行为的影响;而知识治理,可区分为正式知识治理机制和非正式治理机制,在分享意愿对员工创新行为的影响中,它有显著的正向调节作用。研究建议:企业领导应有意识地结合企业目标和个体愿景,进行知识分工、知识制度的安排和工作岗位的设计,并积极协调内部知识冲突,帮助员工跨越资源壁垒,引导员工以更多的热情投入分享和创新中,这是知识领导力影响员工创新行为绩效的实践途径。

关键词：知识型领导知识分享意愿知识治理员工创新行为多层线性模型

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知识治理研究综述

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情报杂志 2012年第12期31卷 74-80页

作者：梁祺雷星晖苏涛永同济大学经济管理学院上海200092 景德镇陶瓷学院景德镇333403

知识治理,作为知识管理的制度基础,引起学者关注已逾10年。由于国内外学者对知识治理的研究视角大多是从其原有的学科背景出发,从而在一定程度上促成了知识治理的理论丛林,阻碍了知识治理研究领域的进一步规范化和发展。从知识治理概念... 详细信息

知识治理,作为知识管理的制度基础,引起学者关注已逾10年。由于国内外学者对知识治理的研究视角大多是从其原有的学科背景出发,从而在一定程度上促成了知识治理的理论丛林,阻碍了知识治理研究领域的进一步规范化和发展。从知识治理概念、制度层面的解释(治理机制)、研究方法、机制运行效果(治理绩效)4个方面对现有研究成果进行了梳理。结果表明,在知识治理的未来研究中,知识活动、持续竞争优势和组织特性之间的内在联系,知识主体与治理机制的交互影响,以及治理机制在实证模型中的考虑,无疑都有较大的研究价值。

关键词：知识治理治理机制治理模式治理绩效

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城市认同对创业意愿的影响机理研究

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地域研究与开发 2017年第4期36卷 71-77页

作者：梁祺王影雷星晖景德镇陶瓷大学管理与经济学院江西景德镇333403 同济大学经济与管理学院上海200092

环境心理学的城市认同理论认为,个体一般会选择有认同感的城市作为机会型创业的地方。但是,个体创业意愿和城市认同之间的内在机理却少有说明。在厘清城市认同的子维度构成的基础上,从创业机会信息加工的视角分析了城市认同对创业意愿... 详细信息

环境心理学的城市认同理论认为,个体一般会选择有认同感的城市作为机会型创业的地方。但是,个体创业意愿和城市认同之间的内在机理却少有说明。在厘清城市认同的子维度构成的基础上,从创业机会信息加工的视角分析了城市认同对创业意愿的作用机制。为了对比于理论推演的有效性,以景德镇当地陶瓷创业企业以及景德镇大学生创意陶瓷集市的部分创业人群为案例分析对象,通过资料和访谈,讨论了城市认同内在维度作用于个体创业意愿的可能具体路径。

关键词：城市认同创业意愿景德镇市

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基于演化博弈的企业集团内部资本转移激励机制研究

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中国管理科学 2017年第4期25卷 26-32页

作者：龚志文陈金龙景德镇陶瓷大学管理与经济学院江西景德镇333403 华侨大学工商管理学院福建泉州362021

在外部资本市场不完善的情况下,企业集团内部资本配置是一个十分重要的问题。企业集团内部资本配置,其实质是一种资本转移活动,由于集团内成员企业之间相互联系又相对独立的关系,致使集团内部资本转移活动的动机和结果十分复杂。文章依... 详细信息

在外部资本市场不完善的情况下,企业集团内部资本配置是一个十分重要的问题。企业集团内部资本配置,其实质是一种资本转移活动,由于集团内成员企业之间相互联系又相对独立的关系,致使集团内部资本转移活动的动机和结果十分复杂。文章依据演化博弈理论及企业集团内部资本市场基本理论,建立了企业集团内部资本转移激励行为的演化博弈模型,演绎了在内部资本市场资本转移中企业集团总部和集团分部策略选择过程。并通过对企业集团资本转移激励机理的演化博弈分析,建立了企业集团资本转移的有效激励机制。研究表明,如果集团分部的实力较强,具有较强的资本转移能力,单位转移成本获取的资本转移收益更大的情况下,集团总部在制定激励政策时,可以适当提高其资本收益的分配比例,在不影响集团分部资本转移行为积极性的同时,可以获得更多的收益;对于实力较小,资本转移能力较弱的集团分部,集团总部在制定激励政策时可以适当增大其收益的分配比例,增强激励力度,提高集团分部资本转移的积极性。

关键词：企业集团内部资本市场资本转移演化博弈激励机制仿真分析

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知识产权质押融资合作机制演化博弈研究——以文化创意企业为例

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价格理论与实践 2021年第2期 132-135,169页

作者：龚志文(译) 吴越喻婉芳景德镇陶瓷大学管理学院

知识产权质押融资是有效解决创意企业(简称文创企业)"融资难"的重要途径之一。本文通过构建文创企业知识产权质押融资收益感知矩阵和演化博弈模型,利用数值仿真进一步验证。研究表明:信用评估产生的放贷率、感知收益、质押知... 详细信息

知识产权质押融资是有效解决创意企业(简称文创企业)"融资难"的重要途径之一。本文通过构建文创企业知识产权质押融资收益感知矩阵和演化博弈模型,利用数值仿真进一步验证。研究表明:信用评估产生的放贷率、感知收益、质押知识产权价值、质押后的收益率、金融机构贷出利息率、企业和金融机构违约赔偿款越高,文创企业和金融机构进行合作意愿越大,合作稳定性越强;金融机构融资利息率、企业质押成本和金融机构寻求成本越高,文创企业和金融机构合作意愿越小,合作稳定性越差。第三方评估担保平台参与博弈时,系统会向文创企业和金融机构合作方向演化,并达到稳定状态。

关键词：知识产权质押融资文化创意企业知识产权价值企业质押成本

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个体、组织双层面下的知识共享对员工创造力影响研究

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软科学 2013年第6期27卷 94-97页

作者：梁祺雷星晖苏涛永同济大学经济管理学院上海200092 景德镇陶瓷学院江西景德镇333403

通过企业问卷调查,利用多层线性模型,对理论假设进行验证。结果显示,个体层面的知识共享四个维度对员工创造力有显著的正向影响,而组织层面的知识共享三个维度则单独或两两合并对上述关系起调节作用。

关键词：知识共享员工创造力多层线性模型

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企业知识治理绩效影响因素研究

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软科学 2013年第1期27卷 112-115页

作者：王影吴晟刘冰峰梁祺景德镇陶瓷学院江西景德镇333403 同济大学经济管理学院上海200092

在考虑情境因素的基础上,架构了以治理机制为中介变量、外显情境和内隐情境为调节变量,包含知识属性、知识资源在内的知识治理影响因素的概念模型。基于问卷调查数据,采用回归分析验证模型。结果表明:治理机制居于中介核心地位;知识距... 详细信息

在考虑情境因素的基础上,架构了以治理机制为中介变量、外显情境和内隐情境为调节变量,包含知识属性、知识资源在内的知识治理影响因素的概念模型。基于问卷调查数据,采用回归分析验证模型。结果表明:治理机制居于中介核心地位;知识距离、成员博弈类型会反方向影响知识治理绩效,但内隐情境却在总体上表现对知识治理绩效的正向推动;宽容、信任、容忍程度越高的企业氛围,越可能抵减由于知识距离、成员博弈类型对知识治理带来的负面影响。

关键词：知识治理机制情境调节变量中介变量

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专利视域下“卡脖子”关键技术识别及突破策略——以OLED技术领域为例

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情报杂志 2024年第5期43卷 106-115页

作者：付振康朱庆华柳炳祥鄢春根南京大学信息管理学院南京210023 景德镇陶瓷大学信息工程学院景德镇333403 景德镇陶瓷大学知识产权信息中心景德镇333001

[研究目的]建立科学高效的“卡脖子”技术识别框架,有效识别关键核心技术领域的“卡脖子”技术,可以为中国实现“卡脖子”关键核心技术攻关和高水平科技自立自强提供科学依据。[研究方法]该研究首先对“卡脖子”技术的内涵和特征进行了... 详细信息

[研究目的]建立科学高效的“卡脖子”技术识别框架,有效识别关键核心技术领域的“卡脖子”技术,可以为中国实现“卡脖子”关键核心技术攻关和高水平科技自立自强提供科学依据。[研究方法]该研究首先对“卡脖子”技术的内涵和特征进行了剖析,明晰“卡脖子”技术的概念。其次采用改进PageRank算法和HITS算法对核心专利及关键核心技术进行识别,在此基础上从技术差距、产业安全和战略竞争三个维度设计识别指标和研判标准筛选出“卡脖子”技术。最后,采用“卡脖子”技术突破策略矩阵,提出“卡脖子”关键核心技术的突破路径。[研究结论]以OLED技术领域为样本,共识别出3项优势技术、4项轻度“卡脖子”技术和23项重度“卡脖子”技术,结果表明识别结果与我国OLED技术领域的发展现状一致,证明了模型的有效性和科学性。最后,论文也分别为重度“卡脖子”关键核心技术提供了颠覆、攻坚、挖壕和卡位4种不同的技术突破策略。

关键词：关键核心技术 “卡脖子”技术核心专利技术差距产业安全国家战略 OLED

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数据挖掘在企业危机管理中的应用

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科学学与科学技术管理 2002年第6期23卷 78-80页

作者：柳炳祥徐远纯景德镇陶瓷学院东南大学经济管理学院

文章叙述了数据挖掘的基本概念,介绍了数据挖掘常用的技术和方法,讨论了数据挖掘技术在企业危机管理中的一些应用领域。

关键词：危机危机管理数据挖掘

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