检索结果-内蒙古大学图书馆

第二十二届全国心理学学术会议

作者：徐铱娜浙江大学管理学院领导力与组织管理学系

背景:生涯适应力是个体应对生涯中任务、问题、转折时的心理资源,是生涯构建理论中的核心概念(Savickas,1997)。性别一向是个体生涯发展领域探讨的重要因素,但性别因素对大学生生涯适应力的影响至今仍无定论,存在较大的分歧。方法:笔者... 详细信息

背景:生涯适应力是个体应对生涯中任务、问题、转折时的心理资源,是生涯构建理论中的核心概念(Savickas,1997)。性别一向是个体生涯发展领域探讨的重要因素,但性别因素对大学生生涯适应力的影响至今仍无定论,存在较大的分歧。方法:笔者拟通过整群抽样法从浙江大学全日制在读中国本科生中抽取样本。1)首先参照内隐联想测验法设计实验,以排除自我矫饰等内隐无意识的自动化加工过程干扰,从而检验外显的自陈量表对被试进行性别角色类型分类是否具有一定的鉴定作用。2)接着采用Bem的性别角色量表(BSRI)、侯志谨和*** Leung编制的中文版生涯适应力量表分别测查被试的性别角色类型和生涯适应力水平。3)在前文基础上,通过SPSS对收集到的有效数据进行定量分析,得出研究结论。研究意义:大学阶段是职业生涯角色发展和转变的关键时期,是从学校过渡到工作环境的重要阶段。生涯适应力的发展将会影响大学生一生的职业生涯发展(赵小云,2011)。因此,探讨大学生生涯适应力的影响因素及作用机制具有重要的理论意义及实践价值。从理论上来说,1)拟从性别角色视角出发,探析大学生群体生涯适应力的性别差异,以期为大学生生涯适应力的性别差异提供新的研究视角和整合框架;2)将性别角色理论的应用范围拓展到生涯心理学领域,为其后续的理论发展与模型完善提供支持;3)进一步验证性别双性化模式的适合性。从实践上来说,1)可以揭示当代大学生生涯适应力的影响因素以及当代大学生中哪些群体亟需关注等等,进而为大学生涯适应力的有效干预提供理一论依据与实证支持,做到有的放矢;2)现代生涯辅导与咨询实践的需要;3)为高校开展教育教学改革奠定一些基础,提供一些思路。

关键词：生涯适应力性别角色性别差异大学生

来源：评论

学校读者我要写书评

暂无评论

网络课程疲劳的量表编制及初步应用

引用

心理技术与应用 2022年第10期10卷 607-617页

作者：钟建安苏逸王咏尔郁林瀚陆筱佳钱璐瑶浙江大学心理与行为科学系杭州310028 浙江大学管理学院领导力与组织管理学系杭州310058

疲劳感知是影响学生能否有效参与网课的一项重要因素,但当前缺乏对网课疲劳合理的测量手段。设计并开发了网络课程疲劳量表,发现量表具有稳定清晰的两因素结构(生理疲劳和内容疲劳),且具有良好的项目质量和信效度水平,可作为网课疲劳感... 详细信息

疲劳感知是影响学生能否有效参与网课的一项重要因素,但当前缺乏对网课疲劳合理的测量手段。设计并开发了网络课程疲劳量表,发现量表具有稳定清晰的两因素结构(生理疲劳和内容疲劳),且具有良好的项目质量和信效度水平,可作为网课疲劳感知的测量工具。进一步探索了教师幽默对于网课疲劳的影响。结果表明教师幽默与生理疲劳正相关,与内容疲劳负相关;情感投入和认知投入中介了教师幽默和内容疲劳之间的负向关系。

关键词：生理疲劳内容疲劳教师幽默网课

来源：评论

学校读者我要写书评

暂无评论

商学的本质

引用

经理人 2020年第3期 60-61页

作者：张钢浙江大学管理学院领导力与组织管理系

商学是研究市场与企业的互动关系,而市场与企业历来被认为是两种既互补又在一定程度上可相互替代的资源配置方式。资源配置无论是借助市场,还是通过企业,本质上都是一种决策,而管理就是决策。

关键词：资源配置商学相互替代互动关系市场与企业决策本质

来源：评论

学校读者我要写书评

暂无评论

为家庭而失眠：家庭动机对公共部门雇员压力感及失眠的影响

为家庭而失眠：家庭动机对公共部门雇员压力感及失眠的影响

引用

第二十四届全国心理学学术会议

作者：郁林瀚钟建安苏逸浙江大学心理与行为科学系浙江大学管理学院领导力与组织管理学系

家庭动机是指为家庭利益而付出工作努力的动机,过去的研究发现它与其他动机相比具有独特性。先前的研究表明,在私营组织中,家庭动机对工作成果具有双刃剑效应,它在导致创造力下降的同时可提高工作效率。然而,公共部门雇员也需要支持和... 详细信息

家庭动机是指为家庭利益而付出工作努力的动机,过去的研究发现它与其他动机相比具有独特性。先前的研究表明,在私营组织中,家庭动机对工作成果具有双刃剑效应,它在导致创造力下降的同时可提高工作效率。然而,公共部门雇员也需要支持和造福家庭,但很少有研究探讨家庭动机是否以及如何影响公共部门员工的工作和生活后果。公共组织的激励政策与私营企业相比,也存在较大的差异性,有必要进行探索。因此,根据努力恢复理论,我们提出家庭动机会通过工作压力感这一机制,影响员工的健康后果(失眠),这一效应将在缺乏恢复活动时尤为显著。研究在3个时间段收取了来自292名中国公共部门员工的数据,结构方程模型的结果支持了强家庭动机对失眠的正向影响,而工作压力中介了这一过程。同时,身体锻炼越少的个体,这一效应更加明显。在理论上,本研究拓展了公共雇员的家庭动机及其在非工作领域的潜在健康后果。同时,研究将家庭动机和工作压力的文献进行了结合,讨论了家庭动机可能具有的挑战性压力源价值。其次,研究强调了身体锻炼对工作恢复的重要意义,及其对压力和失眠的缓释作用,并提出了相应的管理建议。最后,研究发现在特定的组织激励和薪酬政策背景下,公共部门雇员的家庭负担对其工作和家庭生活都具有显著影响,这对于关注公共服务动机之外的公共部门雇员动机具有启示意义,丰富了公共部门员工的动机和激励方面的文献。

关键词：家庭动机工作压力失眠身体锻炼

来源：评论

学校读者我要写书评

暂无评论

天才论还是英才说:基于生命全程视角下的领导力发展

引用

清华管理评论 2020年第9期 26-36页

作者：刘争光郑晓明浙江大学心理与行为科学系清华大学经济管理学院领导力与组织管理系

领导者是与生俱来的?还是后天培养和塑造而成的?卓越领导力又是如何形成的呢?作者认为,领导力是先天基因和后天教育培养等因素共同影响的结果,但主要是靠后天环境和成长经历塑造而成。根据个体生命全程六个发展阶段,作者创造性地提出,... 详细信息

领导者是与生俱来的?还是后天培养和塑造而成的?卓越领导力又是如何形成的呢?作者认为,领导力是先天基因和后天教育培养等因素共同影响的结果,但主要是靠后天环境和成长经历塑造而成。根据个体生命全程六个发展阶段,作者创造性地提出,应该根据这六个发展阶段的关键经历,有所学习和领悟,加强对自我的觉察和意识,对学到的东西进行刻意练习,并把通过练习获得的熟练技能和专业性应用到管理情景之中。只有这样,这些关键经历才会切实地转化为领导力,自己也成为更加卓越的领导者。

关键词：后天教育后天培养后天环境刻意练习领导力成长经历个体生命熟练技能

来源：评论

学校读者我要写书评

暂无评论

建议与咨询留下您的常用邮箱和电话号码，以便我们向您反馈解决方案和替代方法

时间限定

文献类型

馆藏选择

核心期刊

语言

文献类型

帮助

文字说明：

检索规则说明：

检索范例：

分类表

所选分类

限定检索结果

文献类型

馆藏范围

日期分布

学科分类号

主题

机构

作者

语言

请选择保存的检索档案：

请选择收藏分类：

通借通还

建议与咨询 留下您的常用邮箱和电话号码，以便我们向您反馈解决方案和替代方法

时间限定

文献类型

馆藏选择

核心期刊

语言

文献类型

帮助

文字说明：

检索规则说明：

检索范例：

分类表

所选分类

限定检索结果

文献类型

馆藏范围

日期分布

学科分类号

主题

机构

作者

语言

请选择保存的检索档案： 新增检索档案 确定 取消

请选择收藏分类： 新增自定义分类 确定 取消

通借通还

建议与咨询留下您的常用邮箱和电话号码，以便我们向您反馈解决方案和替代方法

请选择保存的检索档案：

请选择收藏分类：