检索结果-内蒙古大学图书馆

党员干部之友 2009年第7期 16-19页

作者：谷守彬刘春国臧伟王景辉王天祥郭金鹏中共滨州市委组织部老干部局中共滨州市滨城区委中共无棣县委中共沾化县委中共博兴县委中共邹平县委

主持人：随着广大农村党员群众的主体意识、民主法制意识不断增强，原有的以行政手段为主要方式管理村级事务的模式已不适应形势发展，党群之间急需搭建一个既能发扬基层民主又能解决群众提出问题的有效平台。自2004年7月起，滨州市在... 详细信息

主持人：随着广大农村党员群众的主体意识、民主法制意识不断增强，原有的以行政手段为主要方式管理村级事务的模式已不适应形势发展，党群之间急需搭建一个既能发扬基层民主又能解决群众提出问题的有效平台。自2004年7月起，滨州市在农村创新推行了“民主议政日”活动。经过五年来的实践和完善，“民主议政日”活动逐渐成为党员群众议村务、议发展、议和谐的有效载体，有力推动了新农村建设步伐。今天，我们在这里召开座谈会，总结经验，交流工作，以期对各地党建工作的开展有所启发。

关键词：基层民主政治建设议政农村党员民主法制意识新农村建设主体意识形势发展村级事务

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下洼镇:以党建之“钥” 开启幸福之“门”

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中国乡村振兴 2023年第11期 56-58页

作者：陈利朋刘英杰宋延武山东省滨州市沾化区委组织部山东省滨州市沾化区区乡村振兴局滨州市统计局

时下,山东省滨州市沾化区下洼镇的枣园内绿意正浓,这片盐碱地上种出的冬枣已成为带动当地群众增收的“致富果”。蓬勃的产业发展离不开党建引领,近年来,下洼镇依托特色农业优势,突出党建引领作用,紧紧围绕“党建+产业”发展模式,以“组... 详细信息

时下,山东省滨州市沾化区下洼镇的枣园内绿意正浓,这片盐碱地上种出的冬枣已成为带动当地群众增收的“致富果”。蓬勃的产业发展离不开党建引领,近年来,下洼镇依托特色农业优势,突出党建引领作用,紧紧围绕“党建+产业”发展模式,以“组织链”提升“产业链”,以“产业链”聚合“发展链”,在乡村振兴的道路上阔步前行。

关键词：党建引领乡村振兴山东省滨州市产业链盐碱地

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把握规律不断提高组织工作科学化水平

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党员干部之友 2010年第8期 23-23页

作者：李荣舜中共滨州市滨城区委中共滨州市滨城区委组织部

科学发展观是经济社会发展的重要指导方针,而服务和推动科学发展是组织工作的职责所系、价值所在。提高组织工作科学化水平,关键是要准确把握组织工作的规律,为科学发展提供坚强的组织保证和人才支持。

关键词：科学化水平组织工作规律科学发展观经济社会发展人才支持组织保证

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“穿针引线”做好调查研究

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党员干部之友 2023年第7期 32页

“何以结中心？素缕连双针。”描述的是在穿针引线中织就情义，而开展调查研究工作，恰如织密干部与群众“连心网”的“绣花针”。党员干部要躬身入局“穿针引线”，纾解群众的忧愁繁杂心绪、破解政策落实的堵点难点。实下针，抓问题导...

“何以结中心？素缕连双针。”描述的是在穿针引线中织就情义，而开展调查研究工作，恰如织密干部与群众“连心网”的“绣花针”。党员干部要躬身入局“穿针引线”，纾解群众的忧愁繁杂心绪、破解政策落实的堵点难点。实下针，抓问题导向。“调”是去看、去听、去感，“调”的过程应以问题为导向实“下针”。“调”前，要做足功课，全面了解调研课题，做到心里明、家底清。“调”中，要坚持问题出在哪个环节就重点在哪个环节调研、哪些方面问题突出就聚焦哪些方面调研。

关键词：

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科学推进“五化机制” 夯实本土人才振兴根基

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党员干部之友 2019年第2期 25-25页

作者：中共滨州市滨城区委组织部中共滨州市滨城区委组织部

近年来,滨州市滨城区在加大对外招才引智的基础上,着重突出人才整体效能发挥,出台了《滨城区优秀本土人才评选管理激励办法》,积极构建'专业化选、制度化管、精准化育、差异化奖、实效化用'的本土人才'五化'培育机制,... 详细信息

近年来,滨州市滨城区在加大对外招才引智的基础上,着重突出人才整体效能发挥,出台了《滨城区优秀本土人才评选管理激励办法》,积极构建'专业化选、制度化管、精准化育、差异化奖、实效化用'的本土人才'五化'培育机制,着力提升本土人才核心竞争力,培养造就了一支'创新发展能力强、区域竞争能力强、社会责任感强”的优秀本土人才队伍。

关键词：本土人才滨城区

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创新贵在取得实效

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支部生活（山东） 2011年第8期 43-43页

作者：李荣舜滨州市滨城区委常委、组织部长

以创新的思维做好新形势下的组织工作，既不能纸上谈兵、盲目蛮干，也不可特立独行、标新立异。创新必须扎根于实践，重在解决实际问题，责在取得实效。只有让群众认可满意、有利于促进工作的创新，才是真正意义上的创新，才会有生命力。

关键词：创新组织工作特立独行标新立异群众

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机构编制赋能基层治理

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支部生活（山东） 2023年第11期 59-59页

作者：陈利朋滨州市沾化区委滨州市沾化区委组织部

近年来,滨州市沾化区不断推动基层治理由“九龙治水”到“擦指成拳”、由分散作业到集约办理,通过基层善治让“幸福来敲门”。聚焦“来管”,建好“三支队伍”。建强网格服务队伍。组建12个一级网格“抓镇街”、74个二级网格“抓管区”58... 详细信息

近年来,滨州市沾化区不断推动基层治理由“九龙治水”到“擦指成拳”、由分散作业到集约办理,通过基层善治让“幸福来敲门”。聚焦“来管”,建好“三支队伍”。建强网格服务队伍。组建12个一级网格“抓镇街”、74个二级网格“抓管区”586个三级网格“抓街巷”的精细化管理架构。将法官、检察官、警官、律师、医师、社工等多方力量引入网格服务团队,选齐配强1406人的网格员队伍。

关键词：基层治理机构编制网格服务精细化管理检察官分散作业三支队伍九龙治水

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一篇篇稿件一串串故事