检索结果-内蒙古大学图书馆

在领导理论与管理沟通理论综述的基础上,指出现存研究的不足,提出领导者素质与情景相互匹配的必要性,提出将中层沟通状况情景作为调节变量,研究对领导者素质与领导绩效关系的调节作用。采用问卷调查的方式搜集了领导者素质、管理环境以及领导绩效数据。在此基础上,首先,将领导者的素质特征作为自变量,将领导绩效作为因变量,采用多元回归的方法研究了普遍意义上领导综合素质对领导绩效的作用;进而,引入情景因素作为调节变量,运用层次回归分析研究了中层部门沟通中的部门内沟通情景对综合素质与领导绩效关系的调节作用。

关键词：领导素质绩效沟通调节作用

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横向部门沟通情景对领导者素质与绩效关系的调节作用

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软科学 2011年第12期25卷 68-71页

作者：薛贤宋合义陈曦西安交通大学管理学院过程控制与效率工程教育部重点实验室西安710049

在领导理论与管理沟通理论综述的基础上,提出领导者素质与情景相互匹配的必要性,提出将横向部门沟通情景作为调节变量,研究其对领导者素质与领导绩效关系的调节作用。采用问卷调查的方式搜集了领导者素质、管理环境以及领导绩效数据。... 详细信息

在领导理论与管理沟通理论综述的基础上,提出领导者素质与情景相互匹配的必要性,提出将横向部门沟通情景作为调节变量,研究其对领导者素质与领导绩效关系的调节作用。采用问卷调查的方式搜集了领导者素质、管理环境以及领导绩效数据。在此基础上,首先,将领导者的素质特征作为自变量,将领导绩效作为因变量,采用多元回归的方法研究了普遍意义上领导综合素质对领导绩效的作用;进而,引入情景因素作为调节变量,运用层次回归分析研究了横向部门沟通情景中三个子维度对综合素质与领导绩效关系的调节作用。

关键词：领导者素质绩效沟通调节作用

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创新驱动、自主性与创新绩效的关系实证研究

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科学学研究 2011年第10期29卷 1568-1576,1453页

作者：杨燕高山行西安交通大学管理学院过程控制与效率工程教育部重点实验室陕西西安710049

立足于自身资源和能力的自主技术创新是本土企业应对经济全球化竞争的关键,哪些因素影响着创新自主性以及自主性对创新绩效有怎样的影响是值得探讨的问题。本研究将促使企业创新的因素概括为内部驱动和外部驱动,提出创新驱动通过自主性... 详细信息

立足于自身资源和能力的自主技术创新是本土企业应对经济全球化竞争的关键,哪些因素影响着创新自主性以及自主性对创新绩效有怎样的影响是值得探讨的问题。本研究将促使企业创新的因素概括为内部驱动和外部驱动,提出创新驱动通过自主性对创新绩效产生影响,以及环境动态性对内部驱动和外部驱动与创新自主性的关系具有相反的调节作用。运用270家企业的调研数据实证分析发现,创新的外部驱动通过内部驱动的完全中介作用影响创新自主性,内部驱动再通过创新自主性的完全中介对创新绩效产生正向影响。研究还发现,环境动态性对创新外部驱动和创新自主性的关系具有正向调节作用,但是对内部驱动和创新自主性之间的关系没有显著调节作用。

关键词：创新驱动创新自主性创新绩效环境动态性

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联盟控制方式对伙伴知识获取的影响研究:来自我国医院间联盟的证据

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管理评论 2011年第9期23卷 128-136页

作者：江旭李垣西安交通大学管理学院西安710049 西安交通大学过程控制与效率工程教育部重点实验室西安710049

越来越多的组织依赖于战略联盟作为知识获取的平台,但理论研究对于不同类型的联盟控制方式如何影响伙伴知识获取仍然关注不足。本文采用一般组织理论分析方法,探讨正式的契约控制和非正式的信任机制对伙伴知识获取的直接与交互作用。来... 详细信息

越来越多的组织依赖于战略联盟作为知识获取的平台,但理论研究对于不同类型的联盟控制方式如何影响伙伴知识获取仍然关注不足。本文采用一般组织理论分析方法,探讨正式的契约控制和非正式的信任机制对伙伴知识获取的直接与交互作用。来自国内190家联盟医院的数据分析表明,善意信任、能力信任促进了伙伴的知识获取,而契约控制与知识获取间呈现先增强后减弱的非线性关系。此外,有关交互效应的统计结果表明,善意信任与契约控制在促进伙伴知识获取的过程中相互替代,而能力信任与契约控制则互为补充。

关键词：战略联盟控制方式信任契约知识获取

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一种网络展现文献检索结果的理论模型

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情报学报 2011年第2期30卷 146-154页

作者：孙笑明崔文田林军西安交通大学管理学院西安710049 过程控制与效率教育部重点实验室西安710049

考虑到目前文献检索结果存在的两个问题:信息冗余或信息缺失以及文献顺序排列对文献之间关系的忽略,本研究采用统一数字化标度方法,构建了一种基于文献检索项和检索词匹配、网络展现文献检索结果的理论模型,并给出了应用实例.实例研究表... 详细信息

考虑到目前文献检索结果存在的两个问题:信息冗余或信息缺失以及文献顺序排列对文献之间关系的忽略,本研究采用统一数字化标度方法,构建了一种基于文献检索项和检索词匹配、网络展现文献检索结果的理论模型,并给出了应用实例.实例研究表明,在检索条件约束较弱的情况下,对检索结果应用该模型生成相应的文献网络,经过社会网络分析和ABC分类方法处理后,检索者可以用最快的速度、直观地了解文献的等级分布以及文献之间的相互联系,较大程度上减少检索文献的时间,提高文献检索的效率.

关键词：社会网络分析展现文献检索检索结果理论模型 Results Search Literature 信息冗余信息缺失相互联系条件约束顺序排列实例研究检索文献度方法等级分布 ABC分类数字化检索项

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终极所有权、银行借款与投资行为的关系:基于商业银行制度变迁背景的经验研究

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南开管理评论 2011年第6期14卷 137-148,157页

作者：王鲁平杨湓来康华西安交通大学管理学院会计及财务系/过程控制与效率工程教育部重点实验室西安交通大学管理学院

本文讨论了我国商业银行制度变迁背景下银行借款与企业投资行为间的关系,并且分析了终极所有权对这种关系的影响。研究发现:银行借款与企业投资行为呈显著的负相关关系,不同期限银行借款对企业投资行为的影响不一致,杠杆治理作用主要由... 详细信息

本文讨论了我国商业银行制度变迁背景下银行借款与企业投资行为间的关系,并且分析了终极所有权对这种关系的影响。研究发现:银行借款与企业投资行为呈显著的负相关关系,不同期限银行借款对企业投资行为的影响不一致,杠杆治理作用主要由长期银行借款来体现。随着商业银行的制度变迁,银行借款的治理作用逐渐加强。在商业化阶段短期借款由于预算软约束的存在表现为对投资的促进,而长期借款则抑制过度投资,但治理效果不显著;在市场化阶段,短期和长期借款均与投资支出显著负相关;股份化改革之后,银行借款对投资的抑制作用增强。同时,银行借款财务杠杆的治理效应在非国企中发挥更好,而在国企中,随着政府层级的降低,终极所有权对上市公司中银行借款财务杠杆治理效应的影响依次减弱。

关键词：制度变迁终极所有权银行借款投资上市公司

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领导者OCB对个性与信任关系中介作用的实证研究

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预测 2011年第6期30卷 1-7页

作者：韩平闫围弓雅琼西安交通大学管理学院陕西西安710049 过程控制与效率工程教育部重点实验室陕西西安710049

本文系统回顾了国内外关于信任的相关理论和文献,构建了领导者个性与下属对其信任影响机理的概念模型,通过对137对样本的实证分析结果显示:外向性和神经质对领导者信任存在反向作用关系,尽责性存在正向作用,宜人性作用关系不显著,经验... 详细信息

本文系统回顾了国内外关于信任的相关理论和文献,构建了领导者个性与下属对其信任影响机理的概念模型,通过对137对样本的实证分析结果显示:外向性和神经质对领导者信任存在反向作用关系,尽责性存在正向作用,宜人性作用关系不显著,经验开放性对情感信任存在反向作用;领导者的OCB在外向性、尽责性与信任关系中起到了完全中介作用。

关键词：个性领导者组织公民行为领导者信任

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