检索结果-内蒙古大学图书馆

工业工程 2024年第5期27卷 81-91页

作者：贾涛李媛媛王雨蔷林峰西安交通大学管理学院陕西西安710049 西安交通大学过程管理与效率工程教育部重点实验室陕西西安710049 福州大学经济与管理学院福建福州350108

在上游供应受限的背景下,为保障供应链的有效运转,在品牌商采用“控制”采购模式的代工供应链中,引入一个存在产能限制及规模经济效应的供应商,构建制造商-品牌商的订货-价格决策模型(策略1)。以经典竞合模型为基础,建立制造商开通直销... 详细信息

在上游供应受限的背景下,为保障供应链的有效运转,在品牌商采用“控制”采购模式的代工供应链中,引入一个存在产能限制及规模经济效应的供应商,构建制造商-品牌商的订货-价格决策模型(策略1)。以经典竞合模型为基础,建立制造商开通直销渠道的博弈模型(策略2)。通过对博弈模型进行分析,得到了供应结构中的均衡结果。结合解析和数值分析,说明了制造商接受极限高价采购(零部件)和搭便车采购两种情境下,竞合博弈的效果以及制造商的策略偏好。与以往模型不同,由于考虑了制造商和品牌商的零部件采购环节,从而形成了环形供应结构,并发现了以渠道交换订单的效应。研究结论可以为供应受限条件下制造商的转型升级提供建议。

关键词：采购模式竞合产能受限博弈订货-价格决策

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决策层背景多样性何以影响企业技术创新投资导向?--股权结构的调节效应检验

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运筹与管理 2022年第6期31卷 139-146页

作者：冯琬娟贾涛西安交通大学管理学院陕西西安710049 过程控制与效率工程教育部重点实验室陕西西安710049

本文以深圳证券交易所2013~2017年创业板313家上市企业为样本,实证分析了决策层背景多样性对企业技术创新投资导向的影响以及股权结构(股权集中度和股权制衡度)的调节效应。研究表明:决策层背景多样性的三个分维度(决策层受教育程度、... 详细信息

本文以深圳证券交易所2013~2017年创业板313家上市企业为样本,实证分析了决策层背景多样性对企业技术创新投资导向的影响以及股权结构(股权集中度和股权制衡度)的调节效应。研究表明:决策层背景多样性的三个分维度(决策层受教育程度、行业经验和任职经历的技术性背景)均对企业技术创新投资导向有显著正影响;股权集中度对决策层行业经验和任职经历的技术性背景均有显著负影响;股权集中度在决策层背景多样性与企业技术创新投资导向之间有负向调节效应;股权制衡度在决策层背景多样性与企业技术创新投资导向之间有正向调节效应。研究结论对于企业在股权结构优化、决策层建设以及技术创新投资导向的设计等方面具有积极的借鉴意义和启示。

关键词：背景差异投资导向股权结构调节效应

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均衡还是失衡？信息型子团队均衡对团队创造力的作用机理研究——亲社会动机的调节作用

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科学学与科学技术管理 2021年第7期42卷 157-172页

作者：张新星刘新梅西安交通大学管理学院西安交通大学过程控制与效率工程教育部重点实验室

基于分类加工模型,探讨了亲社会动机情境因素下,建设性争辩作为中介的信息型子团队均衡与团队创造力之间影响机制研究。运用96个研发团队、533名团队成员的样本数据分析,对所提出的假设进行了实证检验,结果表明:高团队亲社会动机下,信... 详细信息

基于分类加工模型,探讨了亲社会动机情境因素下,建设性争辩作为中介的信息型子团队均衡与团队创造力之间影响机制研究。运用96个研发团队、533名团队成员的样本数据分析,对所提出的假设进行了实证检验,结果表明:高团队亲社会动机下,信息型子团队均衡能够促进建设性争辩;建设性争辩正向促进团队创造力;高团队亲社会动机下,信息型子团队均衡会通过促进建设性争辩提升团队创造力。

关键词：信息型子团队均衡团队创造力团队亲社会动机建设性争辩

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共享资源约束净现值最大化多项目调度及其禁忌搜索启发式算法

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工业工程 2024年第6期27卷 59-69,124页

作者：何华曹芳芳何正文王能民西安交通大学管理学院陕西西安710049 西安交通大学过程管理与效率工程教育部重点实验室陕西西安710049 西安职业技术学院现代商学院陕西西安710077

研究共享资源约束下的净现值最大化多项目调度问题。介绍了该问题的现实和理论背景并提出研究问题,构建问题优化模型和分析模型特点并提炼问题性质,设计问题求解的禁忌搜索启发式算法,并提出改进措施以提升算法效率。在随机生成的标准... 详细信息

研究共享资源约束下的净现值最大化多项目调度问题。介绍了该问题的现实和理论背景并提出研究问题,构建问题优化模型和分析模型特点并提炼问题性质,设计问题求解的禁忌搜索启发式算法,并提出改进措施以提升算法效率。在随机生成的标准算例上进行计算实验,对算法进行验证,以及对关键参数进行敏感性分析。研究表明,禁忌搜索算法优于多重迭代改进和随机抽样算法,且基于改进措施的禁忌搜索算法绩效最佳;净现值随资源强度和项目截止日期增加而增加,而随资源因子呈下降趋势;另外净现值随里程碑数量、预付款比例和支付比例呈单调递增的趋势,而折现率则负向影响净现值。

关键词：多项目调度净现值最大化优化模型禁忌搜索共享资源

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短期促销下存在缺陷品的零售商订货和检验速率决策模型

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工业工程与管理 2022年第6期27卷 170-181页

作者：朱桂阳贾涛林峰西安交通大学管理学院陕西西安710049 过程控制与效率工程教育部重点实验室陕西西安710049

考虑到订货批量中存在缺陷产品,在短期促销背景下零售商可能出现检验能力不足的问题,分析了零售商的最优订货与检验速率决策。根据检验速率与促销期内需求率的关系,分别建立3种情形下零售商的利润函数。在情形1下,检验速率不足,且零售... 详细信息

考虑到订货批量中存在缺陷产品,在短期促销背景下零售商可能出现检验能力不足的问题,分析了零售商的最优订货与检验速率决策。根据检验速率与促销期内需求率的关系,分别建立3种情形下零售商的利润函数。在情形1下,检验速率不足,且零售商投资增大检验速率,但产生额外的投资成本;在情形2下,检验速率不足,且零售商保持检验速率不变,但发生缺陷品退货;在情形3下,检验速率能满足促销期的需求率。分析每种情形下目标函数的性质,证明了情形1下目标函数关于订货量与检验速率的驻点存在且唯一,并且得到了在情形2和情形3下目标函数关于订货量的性质,进而设计求解方法。采用离散化方法将模型扩展到考虑促销价格决策的情境,并结合算例得到管理启示。

关键词：短期促销缺陷品缺陷品退货质量检验

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考虑稀缺服务与质量损失云制造服务组合问题

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计算机集成制造系统 2021年第12期27卷 3639-3650页

作者：胡杨吴锋王红涛西安交通大学管理学院陕西西安710049 西安交通大学过程控制与效率工程教育部重点实验室陕西西安710049 中国重型机械研究院股份有限公司陕西西安710032

云制造是一种实现制造资源和能力流通的先进制造模式,而云制造服务组合是云制造中的一个关键问题。云制造平台上的部分高端制造服务具有稀缺性,在面向复杂重型装备的制造服务中尤其如此。同时,云制造过程中由于生产环境的波动而导致的... 详细信息

云制造是一种实现制造资源和能力流通的先进制造模式,而云制造服务组合是云制造中的一个关键问题。云制造平台上的部分高端制造服务具有稀缺性,在面向复杂重型装备的制造服务中尤其如此。同时,云制造过程中由于生产环境的波动而导致的产品质量损失不可忽略。考虑上述情况,在基于帕累托包络的选择算法(PESA2)的基础上,提出一个改进的双目标云制造服务组合模型及基于距离的自适应PESA2算法(DA-PESA2)。该模型考虑制造服务的稀缺性,并将产品质量损失和生产过程中的可持续性过程指标纳入模型。在DA-PESA2算法中,基于距离的自适应机制能更好地兼顾服务质量和可持续性两个目标。实验的结果及各项指标均表明,DA-PESA2算法在寻找高质量的服务组合解方面具有良好的性能。

关键词：云制造服务组合服务质量可持续性质量损失

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建设性争辩、真实型领导对工作重塑与创新的影响

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软科学 2021年第4期35卷 99-105页

作者：何文心刘新梅西安交通大学管理学院西安710049 西安交通大学过程控制与效率工程教育部重点实验室西安710049

基于人—环境匹配理论和主动行为动机理论,从社会互动视角探讨了员工工作重塑的驱动因素及其对员工创新的影响。通过对435名员工样本数据的实证研究,结果表明:建设性争辩能够激发工作重塑;工作重塑正向影响创新行为;工作重塑可以中介建... 详细信息

基于人—环境匹配理论和主动行为动机理论,从社会互动视角探讨了员工工作重塑的驱动因素及其对员工创新的影响。通过对435名员工样本数据的实证研究,结果表明:建设性争辩能够激发工作重塑;工作重塑正向影响创新行为;工作重塑可以中介建设性争辩与员工创新行为之间的关系;员工感知的真实型领导力对建设性争辩与工作重塑的关系以及工作重塑的中介作用具有正向调节作用。

关键词：工作重塑建设性争辩真实型领导员工创新行为

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质量管理实践对企业创新绩效的影响——市场竞争强度的调节作用

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科技进步与对策 2021年第7期38卷 95-104页

作者：孙卫张凌祥林子鹏西安交通大学管理学院西安交通大学过程控制与效率工程教育部重点实验室陕西西安710049

质量管理实践是促进还是阻碍企业创新绩效提升,学界至今仍存在较大分歧。区别于传统质量管理实践的界定,基于组织学习理论,既考虑组织内外部因素的影响,也考虑与创新相关的应用式与探索式学习类型,对质量管理实践重新进行划分,并将企业... 详细信息

质量管理实践是促进还是阻碍企业创新绩效提升,学界至今仍存在较大分歧。区别于传统质量管理实践的界定,基于组织学习理论,既考虑组织内外部因素的影响,也考虑与创新相关的应用式与探索式学习类型,对质量管理实践重新进行划分,并将企业创新细分为产品创新与过程创新。在此基础上,构建质量管理实践与企业创新绩效关系的概念模型,引入市场竞争强度作为调节变量,提出相关假设,运用198个制造业企业有效数据进行实证检验。研究表明:质量管理实践对企业创新绩效具有显著正向作用;探索式质量管理实践相较于应用式质量管理实践,对企业创新绩效有更强的正向作用;市场竞争强度在4种质量管理实践与企业产品创新绩效和过程创新绩效的影响关系中具有不同调节效果。

关键词：质量管理实践创新绩效市场竞争强度

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共享认知、共享领导对团队新产品创造力的影响研究

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研究与发展管理 2021年第3期33卷 73-83页

作者：刘新梅段成钢姚进西安交通大学管理学院西安710049 西安交通大学过程控制与效率工程教育部重点实验室西安710049

基于组织认同理论,从共享认知角度解释团队内部共享领导的形成机理,进而探寻共享领导对新产品创造力的影响以及团队促进型焦点在共享认知、共享领导和新产品创造力三者之间的调节作用。运用66个研发团队有效样本和社会统计方法进行实证... 详细信息

基于组织认同理论,从共享认知角度解释团队内部共享领导的形成机理,进而探寻共享领导对新产品创造力的影响以及团队促进型焦点在共享认知、共享领导和新产品创造力三者之间的调节作用。运用66个研发团队有效样本和社会统计方法进行实证研究。研究表明:团队共享认知显著正向影响共享领导,并且在高促进型焦点团队中这一正向影响越强;共享领导显著正向影响新产品创造力,并在共享认知与团队新产品创造力之间起到了中介作用;当团队促进型焦点高时,团队共享认知通过共享领导对团队新产品创造力的间接影响更强。研究结论为研发团队管理者实践共享领导和推动团队新产品创造力提供了理论借鉴和管理启示。

关键词：共享认知共享领导新产品创造力团队促进型焦点

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如何提高激励有效性？基于过程视角的科技成果转化收益分配案例研究

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科学学与科学技术管理 2021年第4期42卷 83-103页

作者：龚敏江旭王庸西安交通大学管理学院过程控制与效率工程教育部重点实验室西安交通大学

设计合理的收益分配方案并引入科技服务组织的专业支持,是保障科技成果转化收益分配活动顺利实施、提高收益分配激励作用的有效途径。在对陕西工业技术研究院科技成果转化收益分配案例进行深入分析的基础上,构建了科技成果转化收益分配... 详细信息

设计合理的收益分配方案并引入科技服务组织的专业支持,是保障科技成果转化收益分配活动顺利实施、提高收益分配激励作用的有效途径。在对陕西工业技术研究院科技成果转化收益分配案例进行深入分析的基础上,构建了科技成果转化收益分配活动的三阶段模型,识别了科技服务组织在收益分配活动不同阶段的独特作用。案例分析结果表明:(1)收益分配准备阶段,科研单位需利用第三方评估机构对科技成果进行价值评估,以对科技成果转化收益进行准确估值;(2)收益分配决策阶段,科研单位需结合科技成果特点和科研人员特质确定收益分配方式,同时根据科研单位自主规定的收益分配比例确定收益分配方案。在这一阶段,需要引入技术转移办公室对科技成果的知识结构以及科研人员历史成果进行评价,进而确定收益分配方案;(3)收益分配实施阶段,科研单位需引入技术转移办公室对收益分配过程进行协调与监督,保障收益分配方案的顺利实施。全文基于过程视角构建了科技成果转化收益分配多阶段模型,阐明了科技成果转化收益分配方式选择的理论依据,对科技成果转化收益分配激励实践具有一定的指导意义。

关键词：案例研究科技成果转化收益分配过程视角

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