检索结果-内蒙古大学图书馆

南开学报（哲学社会科学版） 2011年第1期 133-140页

作者：常健郭薇南开大学周恩来政府管理学院中共辽宁省委党校公共理论教研室

行业自律既是行业内交易规则的自我制定过程,也是一种与政府监管相并列的市场治理手段。学术界对行业自律动因的解释可以概括为六种观点,即"成本收益说"、"风险规避说"、"保护公地说"、"制度驱动说&... 详细信息

行业自律既是行业内交易规则的自我制定过程,也是一种与政府监管相并列的市场治理手段。学术界对行业自律动因的解释可以概括为六种观点,即"成本收益说"、"风险规避说"、"保护公地说"、"制度驱动说"、"市场失灵说"和"创新驱动说"。目前中国行业组织的自律类型,从行业自律与政府规制的关系角度看,属于条件型自律;从政府干预程度的角度看,属于批准型甚至强制型自律;从政府与行业组织在自律体系中的作用看,属于强制性自律中的合作式自律;从自律体制运行有效性的角度看,自愿协商自律和竞争性自律同时存在。中国行业自律的优势主要表现在:有利于政府职能转变,减轻政府负担,降低规制成本,专业性和针对性,更高的行业标准,减轻了信息不对称;其局限主要表现在:缺乏法律保障,权利和权力不足,缺乏监督,中介地位的模糊性,规制不足,以及行业组织自身的反竞争性。

关键词：行业自律行业组织政府监管

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日本政府经济职能的重新定位及其启示

日本政府经济职能的重新定位及其启示

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中国行政管理学会2005年年会暨“政府行政能力建设与构建和谐社会”研讨会

作者：陈丽华辽宁省委党校公共管理教研室

20世纪90年代末,鉴于环境的变化日本政府开始了大规模的行政改革。这次行政改革不仅要通过内阁职能的强化和中央行政机构体系的重组,对国家的权力结构和统治阶层的利益格局进行一次重大调整,而且还试图通过对国家与社会、政府与市场之... 详细信息

20世纪90年代末,鉴于环境的变化日本政府开始了大规模的行政改革。这次行政改革不仅要通过内阁职能的强化和中央行政机构体系的重组,对国家的权力结构和统治阶层的利益格局进行一次重大调整,而且还试图通过对国家与社会、政府与市场之间相互关系的重新界定,实现对传统政府经济职能的改造。尽管日本政府的这场行政改革的成果尚不明晰,但它对日本在21世纪选择的道路将产生直接的影响是确信无疑的。客观分析日本政府改革的历程,我们可以获得一定启示。

关键词：日本经济职能定位

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对辽宁老工业基地改造的对策建议

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党政干部学刊 1994年第12期 19-20页

作者：荣宏庆张国栋辽宁省委党校经济管理教研室辽宁省印刷物质总公司

如何抓们有利时机,加快改革进程,实现第二次创业的宏伟目标,并充分发挥国有大中型企业的骨干主导作用,是目前辽宁省工作的中心任务。其中,搞好老企业的技术改造是突出的一项内容。改革开放14年来,辽宁老工业基地的改造取得了一定的成效... 详细信息

如何抓们有利时机,加快改革进程,实现第二次创业的宏伟目标,并充分发挥国有大中型企业的骨干主导作用,是目前辽宁省工作的中心任务。其中,搞好老企业的技术改造是突出的一项内容。改革开放14年来,辽宁老工业基地的改造取得了一定的成效,但是与辽宁经济发展的要求和在全国经济发展中的地位看,差距还是很大,任务也很艰巨。十多年来,全省各方面投资528亿元,对1250个企业实施技术改造。

关键词：老工业基地改造辽宁经济技术改造中心任务二次创业工业结构全国经济发展经济规律办事固定资产净值产品竞争能力

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试论企业培训需求分析

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辽宁经济职业技术学院学报.辽宁经济管理干部学院 2012年第3期 25-26页

作者：王立岩徐振华辽宁经济管理干部学院工商管理系辽宁沈阳110122 辽宁省委党校行政管理教研室辽宁沈阳110004

在快速发展的市场经济条件下,企业要想保持持续竞争力,就必须不断提升员工的素质,对员工加大培训的力度。然而在现实中有些企业培训的效果并不理想,究其原因关键是企业没有进行有效的培训需求分析,培训需求分析是企业成功培训的关键。

关键词：企业培训需求分析作用效果

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从否定性辩证法到肯定性辩证法——中国共产党百年辉煌历程的方法论视角

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学术交流 2022年第3期 25-33页

作者：郭忠义袁野大连理工大学马克思主义学院辽宁大连116024 辽宁大学哲学院沈阳110036 中共辽宁省委党校公共管理教研室沈阳110000

马克思创造性地翻转了黑格尔辩证法,创立了唯物辩证法,将之作为无产阶级实现阶级解放和人类解放的方法论原则。黑格尔辩证法中存在的肯定性、否定性两种基本规定,在马克思主义发展中历史地形成了否定性辩证法和肯定性辩证法两大范式,在... 详细信息

马克思创造性地翻转了黑格尔辩证法,创立了唯物辩证法,将之作为无产阶级实现阶级解放和人类解放的方法论原则。黑格尔辩证法中存在的肯定性、否定性两种基本规定,在马克思主义发展中历史地形成了否定性辩证法和肯定性辩证法两大范式,在马克思主义中国化铸就的百年辉煌党史中先后成为中国共产党基本的方法论精神。中国革命道路是否定性辩证法的直接现实,改革开放标志着辩证法实现了由否定性范式向肯定性范式的变迁,肯定性辩证法是中国共产党创造经济和社会稳定发展奇迹、把党和国家推进到了中国特色社会主义新时代的方法论精神。

关键词：否定性辩证法肯定性辩证法改革开放

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邓小平领导工作的方法论原则及其价值取向

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中国石油大学学报（社会科学版） 2008年第6期24卷 47-51页

作者：孙学敏杨晓棠中共辽宁省委党校公共管理教研部辽宁沈阳110003 中共东营市委党校管理学教研室山东东营257091

原则性、系统性、预见性和创造性,是邓小平总结中国共产党领导和执政实践经验概括出的富有时代精神的四个方法论原则,是把马克思主义原理落实于领导实践的最基本要求,是探索中国特色社会主义道路、防止迷失政治方向的保证,是新时期领导... 详细信息

原则性、系统性、预见性和创造性,是邓小平总结中国共产党领导和执政实践经验概括出的富有时代精神的四个方法论原则,是把马克思主义原理落实于领导实践的最基本要求,是探索中国特色社会主义道路、防止迷失政治方向的保证,是新时期领导工作的价值取向。"四性"中原则性是出发点,系统性、预见性是手段,最后都要落实到创造性中。

关键词：邓小平领导工作方法论原则价值取向

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论邓小平关于党和国家领导体制改革的思想

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中国石油大学学报（社会科学版） 2007年第6期23卷 37-41页

作者：孙学敏杨晓棠中共辽宁省委党校公共管理教研部辽宁沈阳110004 中共东营市委党校管理学教研室山东东营257091

邓小平在改革开放的过程中,对党和国家领导体制改革的性质、目标、内容和方针作了系统阐述,他认为领导体制、制度更带有根本性、全局性、稳定性和长期性,改革开放前中国原有的党和国家的领导体制妨碍社会主义优越性的发挥,因此,必须建... 详细信息

邓小平在改革开放的过程中,对党和国家领导体制改革的性质、目标、内容和方针作了系统阐述,他认为领导体制、制度更带有根本性、全局性、稳定性和长期性,改革开放前中国原有的党和国家的领导体制妨碍社会主义优越性的发挥,因此,必须建立有利于提高效率、增强活力的领导体制。

关键词：邓小平领导体制改革一元化领导精简机构社会主义优越性

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我国行政执法困境之省思——以社会治理为视角

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行政论坛 2012年第4期19卷 76-81页

作者：赵晔钱继磊中共辽宁省委党校经济学教研室辽宁沈阳110004 东北大学工商管理学辽宁沈阳110004 山东大学法学院山东济南250100 济南大学法学院山东济南250022

行政执法权是行政权中的重要组成部分。我国当前行政执法的理论研究与实务中都存在着诸多问题。这些问题在更深层次上至少与历时性因素、共时性因素以及当前世界结构因素的阻碍力量不无关系。社会治理是当前凸现的研究领域之一,它对于... 详细信息

行政执法权是行政权中的重要组成部分。我国当前行政执法的理论研究与实务中都存在着诸多问题。这些问题在更深层次上至少与历时性因素、共时性因素以及当前世界结构因素的阻碍力量不无关系。社会治理是当前凸现的研究领域之一,它对于我国行政执法理念可能具有一定的启示性影响。具体而言,应从如何理解行政执法的价值目的、行政执法的主体范围如何才能有利于其价值及目标的实现、行政执法仅是执法主体去利用外力去强制执行和应当清楚地认识到我国当前行政执法难题的复杂性与特殊性四个方面去思考。

关键词：行政执法行政执法困境社会治理理念

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如何应对公共危机管理中网络舆情危机

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中国市场 2019年第4期 106-107页

作者：李思林董京中共辽宁省委党校(辽宁行政学院辽宁社会主义学院) 辽宁沈阳110867 陆军炮兵防空兵学院士官学校防空兵系指挥通信教研室辽宁沈阳110867

当前网络舆情危机频发,既与社会现实矛盾有关,也与网络传播语境、社会公众心理有关,更与当事方应对不当等因素有关。文章阐述了网络舆情危机形成的具体特征,应对失当的几种情况,以及如何正确应对网络舆情危机。

关键词：公共危机管理网络舆情

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公共部门员工培训管理

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中国市场 2019年第5期 118-119页

公共部门在招聘录用员工时,虽然经过了严格的筛选程序,但这些新员工并不一定具备按要求完成工作的能力,也不一定能立刻适应组织文化并与原有员工形成良好的协作关系。同时,在不断变化发展和竞争的社会环境中,为了生存和发展,公共组织需... 详细信息

公共部门在招聘录用员工时,虽然经过了严格的筛选程序,但这些新员工并不一定具备按要求完成工作的能力,也不一定能立刻适应组织文化并与原有员工形成良好的协作关系。同时,在不断变化发展和竞争的社会环境中,为了生存和发展,公共组织需要对员工进行系统的培训,提高员工的工作能力,动员和激励员工形成符合组织战略目标的观念、态度、行为和技能,提高组织的竞争力。因此,培训是实现组织和员工双赢的良好方法。

关键词：公共部门培训管理

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