检索结果-内蒙古大学图书馆

软科学 2012年第1期26卷 62-67页

作者：樊耘张克勤费菲西安交通大学管理学院过程控制与效率工程教育部重点实验室西安710049 中国农业银行总部北京100005

采用结构方程模型再次验证成功标准、考核奖惩标准与晋升标准对员工角色外行为起正向激励作用,增强了先前个案研究结论的普适性;通过嵌套模型发现晋升标准通过成功标准与考核奖惩标准对员工行为产生正向推动作用,揭示了晋升标准对员工... 详细信息

采用结构方程模型再次验证成功标准、考核奖惩标准与晋升标准对员工角色外行为起正向激励作用,增强了先前个案研究结论的普适性;通过嵌套模型发现晋升标准通过成功标准与考核奖惩标准对员工行为产生正向推动作用,揭示了晋升标准对员工角色外行为的影响机理。

关键词：员工角色外行为晋升标准人力资源管理实践

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管理舞弊的形成机理及治理对策研究

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管理工程学报 2018年第1期32卷 107-116页

作者：王鲁平陈羿西安交通大学管理学院会计及财务系陕西西安710049 西安交通大学过程控制与效率工程教育部重点实验室陕西西安710049

本文突破现有经典博弈论研究的完全理性假设,认为上市公司管理层和外部审计是有限理性博弈方,将演化博弈论应用在上市公司舞弊行为的分析和治理上。在建立和求解模型的基础之上,理论上解释了上市公司管理层群体和外部审计群体在四种不... 详细信息

本文突破现有经典博弈论研究的完全理性假设,认为上市公司管理层和外部审计是有限理性博弈方,将演化博弈论应用在上市公司舞弊行为的分析和治理上。在建立和求解模型的基础之上,理论上解释了上市公司管理层群体和外部审计群体在四种不同环境下的博弈过程和演化趋势。四种不同演化环境下的最终演化均衡点不尽相同,通过分析四种不同环境之间的联系,得出达到舞弊稳定状态的形成机理,解释了上市公司管理层舞弊倾向的影响因素,从而为上市公司管理舞弊行为控制提供更具有针对性的建议。对管理层的治理对策决定了是否能从根源上防范舞弊的发生,对于外部审计的治理措施决定了是否能充分发挥其外部监督纠错的职责。

关键词：管理舞弊演化博弈演化均衡策略演化环境治理对策

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空间结构对合作行为的影响依赖于背叛诱惑的程度

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系统工程学报 2011年第4期26卷 451-459页

作者：谢逢洁崔文田李庆军西安交通大学管理学院陕西西安710049 西安交通大学过程控制与效率工程教育部重点实验室陕西西安710049

以牡鹿捕捉博弈描述现实社会中自利个体的两难选择,研究空间结构对合作行为的影响.首先用平均场理论分析群体在随机作用条件下产生的演化均衡,然后用基于agent的仿真实验研究群体在4种不同纬度空间规则格子上的行为演化,理论分析及实验... 详细信息

以牡鹿捕捉博弈描述现实社会中自利个体的两难选择,研究空间结构对合作行为的影响.首先用平均场理论分析群体在随机作用条件下产生的演化均衡,然后用基于agent的仿真实验研究群体在4种不同纬度空间规则格子上的行为演化,理论分析及实验结果表明,空间结构对合作行为的影响依赖于博弈中的背叛诱惑程度.当背叛诱惑较小时,空间结构对合作行为表现出促进作用.但随着背叛诱惑程度的增大,空间结构对合作行为的作用逐渐由促进转变为抑制.

关键词：空间规则格子牡鹿捕捉博弈合作行为背叛诱惑

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对组织承诺三因素模型被质疑问题的思考

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西安交通大学学报（社会科学版） 2012年第4期32卷 50-56页

作者：樊耘张旭颜静西安交通大学管理学院陕西西安710049 西安交通大学过程控制与效率工程教育部重点实验室陕西西安710049

针对组织承诺三因素模型被质疑的三种承诺与离职意愿的相关系数过高、情感承诺和规范承诺的高相关性和三个承诺的概念统一性问题进行分析后得出:强调个体与组织保持雇佣与被雇佣关系,将个体对离开组织这一具体行为的态度包含在将组织作... 详细信息

针对组织承诺三因素模型被质疑的三种承诺与离职意愿的相关系数过高、情感承诺和规范承诺的高相关性和三个承诺的概念统一性问题进行分析后得出:强调个体与组织保持雇佣与被雇佣关系,将个体对离开组织这一具体行为的态度包含在将组织作为态度目标的模型中,是该模型被质疑问题的根源。此外,其概念的整合方式也不合理。将组织承诺中对具体行为的态度替换为一般性的行为意向,并与个体对组织的情感部分与认知部分一起组成标准态度观的组织承诺是更为合理的解决办法。

关键词：组织承诺三因素模型持续承诺情感承诺规范承诺行为意向离职意愿

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股权集中度、CEO激励与企业研发战略——来自我国上市公司的证据

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软科学 2011年第10期25卷 17-21,26页

作者：康华王鲁平王娜西安交通大学管理学院过程控制与效率工程教育部重点实验室西安710049 西藏民族学院陕西咸阳712082

采用2005～2008年821家上市公司的数据分析了CEO的基本薪酬、股权报酬和两职合一对企业研发战略的影响,实证结果显示:CEO的股权报酬和两职合一程度与企业研发战略显著正相关,CEO的基本薪酬与企业的研发战略无关,而且股权集中度是股权报... 详细信息

采用2005～2008年821家上市公司的数据分析了CEO的基本薪酬、股权报酬和两职合一对企业研发战略的影响,实证结果显示:CEO的股权报酬和两职合一程度与企业研发战略显著正相关,CEO的基本薪酬与企业的研发战略无关,而且股权集中度是股权报酬、两职合一与研发战略两者关系的调节变量。发现股权集中度也会影响负债水平、盈利情况与研发战略两者之间的关系。

关键词：股权集中度股权报酬两职合一研发战略

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关系型治理何时能够抑制渠道投机行为?——企业间关系质量调节作用的实证检验

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管理评论 2013年第1期25卷 90-100页

作者：周茵庄贵军彭茜西安交通大学管理学院西安710049 过程控制与效率工程教育部重点实验室西安710049 北京林业大学经济管理学院北京100083

以营销渠道行为与组织理论为基础,实证探讨了企业间关系质量对制造商使用关系型治理与经销商投机行为之间关系的调节影响。通过对来自制造业的152份数据分析发现:在低企业间关系质量下,制造商采用共同制订计划的方式进行关系型治理会抑... 详细信息

以营销渠道行为与组织理论为基础,实证探讨了企业间关系质量对制造商使用关系型治理与经销商投机行为之间关系的调节影响。通过对来自制造业的152份数据分析发现:在低企业间关系质量下,制造商采用共同制订计划的方式进行关系型治理会抑制经销商的投机行为,采用共同解决问题的方式则会增多经销商的投机行为;在高企业间关系质量下,制造商采用共同制订计划的方式进行关系型治理会增多经销商的投机行为,而采用共同解决问题的方式则会抑制经销商的投机行为。本文的研究结论对于制造商合理选择关系型治理方式制定决策,抑制经销商的投机行为具有重要的理论与实践意义。

关键词：关系型治理共同制订计划共同解决问题投机行为企业间关系质量

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合作方技术获取对企业绩效的作用机制研究

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科研管理 2011年第9期32卷 108-116页

作者：高宇高山行沈灏西安交通大学管理学院陕西西安710049 西安交通大学过程控制与效率工程教育部重点实验室陕西西安710049

合作方技术获取对于企业绩效提高有重要的促进作用,而获取技术作为外部资源首先要通过吸收和利用过程转化为企业自身的能力才能促进企业的绩效提升。同时,在目前的转型经济背景下,商业和制度环境的不完善也提高了管理者社会资本在企业... 详细信息

合作方技术获取对于企业绩效提高有重要的促进作用,而获取技术作为外部资源首先要通过吸收和利用过程转化为企业自身的能力才能促进企业的绩效提升。同时,在目前的转型经济背景下,商业和制度环境的不完善也提高了管理者社会资本在企业合作和资源获取过程中的重要性。但是,很少有从整合的视角对企业合作方技术获取、内部研发能力、管理者社会资本和企业绩效间的关系和作用路径的研究。论文建立实证模型整合并分析合作方技术获取对于企业绩效的作用路径和管理者社会资本对于合作方技术获取作用路径的影响机制。结果表明,合作方技术获取对于企业绩效的促进作用是通过企业内部研发能力的改进作为部分中介实现的;企业高层管理者商业联系有效提高了合作方技术获取对于内部研发能力的正向效果;而政治联系却降低了这一过程的效果。

关键词：合作方技术获取内部研发能力企业绩效政治联系商业联系

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供应链质量控制与协调研究评析

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软科学 2010年第12期24卷 123-127页

作者：刘强苏秦西安交通大学管理学院机械制造系统国家重点实验室过程控制与效率工程教育部重点实验室西安710049

综述了近年来供应链各方非合作和合作两种情形下质量控制与协调方面的相关研究,主要包括质量控制与协调策略的选择和基于产品质量的合同设计等内容。进一步,给出了供应链质量控制与协调研究的分析框架。

关键词：供应链质量控制协调研究 Quality Control Supply Chain Research 控制与协调协调策略相关研究非合作合同设计分析框架产品质量内容

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宏观经济信息发布对沪深300指数波动性的影响

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山西财经大学学报 2012年第3期34卷 37-44页

作者：杨晨辉刘新梅付雷鸣耿紫珍西安交通大学管理学院陕西西安710049 西安交通大学过程控制与效率工程教育部重点实验室陕西西安710049

以沪深300指数的五分钟高频交易数据为样本,研究了不同市态不同时段的宏观经济信息发布对沪深300指数波动性的影响。研究表明:不同市态下非交易时间宏观信息发布对沪深300指数波动的影响大于交易时间宏观经济信息发布的影响;不同市态下... 详细信息

以沪深300指数的五分钟高频交易数据为样本,研究了不同市态不同时段的宏观经济信息发布对沪深300指数波动性的影响。研究表明:不同市态下非交易时间宏观信息发布对沪深300指数波动的影响大于交易时间宏观经济信息发布的影响;不同市态下不同时段宏观经济信息发布对波动非对称性的影响有显著的差异性,并且牛市行情下宏观经济信息发布对波动非对称性的影响大于熊市行情下的影响。

关键词：宏观经济信息发布已实现波动率波动的非对称性

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上市公司股权结构对现金股利政策的影响——基于股权分置改革的股权变化数据

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山西财经大学学报 2013年第1期35卷 84-94页

作者：武晓玲翟明磊西安交通大学管理学院陕西西安710049 西安交通大学过程控制与效率工程教育部重点实验室陕西西安710049

基于我国股权分置改革的特殊背景,从大股东利益侵占和委托代理理论的角度出发,利用股权分置改革前后642家上市公司的数据,研究了股权结构对上市公司现金股利政策的影响。结果显示:我国上市公司大股东出于利益侵占的目的,具有较强的现金... 详细信息

基于我国股权分置改革的特殊背景,从大股东利益侵占和委托代理理论的角度出发,利用股权分置改革前后642家上市公司的数据,研究了股权结构对上市公司现金股利政策的影响。结果显示:我国上市公司大股东出于利益侵占的目的,具有较强的现金股利偏好,而机构投资者和管理层持股并不能有效地限制大股东的利益侵占行为;股权分置改革优化了股权结构,减少了大股东的利益侵占行为,从而增加了对中小股东利益的保护。

关键词：股权分置改革股权结构现金股利政策

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