检索结果-内蒙古大学图书馆

心理医生 2017年第20期23卷 333-334页

作者：藏超首都医科大学附属北京妇产医院经济管理办公室北京 100026

目的:研究针对护士长绩效考核制度的设计与应用.方法:首先由我院绩效办牵头,针对我院的所有护士长进行调研,界定现阶段我院护士长绩效考核中出现的问题,根据问题重新制度我院护士长绩效考核制度.结果:在绩效考核实施前后护理质量评分比... 详细信息

目的:研究针对护士长绩效考核制度的设计与应用.方法:首先由我院绩效办牵头,针对我院的所有护士长进行调研,界定现阶段我院护士长绩效考核中出现的问题,根据问题重新制度我院护士长绩效考核制度.结果:在绩效考核实施前后护理质量评分比较中,护理文书质量、药品管理评价、基础护理评分、病房管理评分、危急重患者护理评分,实施后明显优于实施前,且P值小于0.05,具有统计学意义.由表2所示绩效考核实施前后满意度评分以及护理部与科主任评分比较中,患者护理满意度、医生满意度、护理部评分、科主任评分,实施后均明显优于实施前,且P值小于0.05,具有统计学意义.结论:针对护士长的绩效考核制度设计与实施,可以有效提高护理人员护理工作质量,提高上下级沟通协调与管理,增加患者与医生的满意度,得到了广泛的认可.

关键词：护士长绩效考核管理

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加强公立医院管理适应医疗改革需要

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临床和实验医学杂志 2012年第22期11卷 1833-1834页

作者：兰茜首都医科大学附属北京医院经济管理办公室北京100050

推进公立医院试点改革，作为新医改中的重点工作之一，是推进医药卫生体制改革的关键环节，也是衡量医药卫生体制改革成效的重要指标。随着我国公立医院改革的深入，社会发展的进步以及患者对医疗服务需求的不断提高，医院管理者越来越... 详细信息

推进公立医院试点改革，作为新医改中的重点工作之一，是推进医药卫生体制改革的关键环节，也是衡量医药卫生体制改革成效的重要指标。随着我国公立医院改革的深入，社会发展的进步以及患者对医疗服务需求的不断提高，医院管理者越来越重视医院的管理水平，同时对医院管理的要求也在不断提升。

关键词：医疗改革公立医院医院管理

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药品占医药收入比率逐年上升原因的分析

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临床和实验医学杂志 2011年第1期10卷 22-25页

作者：张平原周利首都医科大学附属北京友谊医院经济管理办公室北京100050

医院药品费用占医院医药收入比率居高不下,已成为社会关注的热点。控制医院医疗收入中的药品比率,事关医院品牌建设、财务收入结构、药品合理使用等方面。通过对医院内与药品收入相关的数据统计,对药品费用构成因素进行分析,找出控制药... 详细信息

医院药品费用占医院医药收入比率居高不下,已成为社会关注的热点。控制医院医疗收入中的药品比率,事关医院品牌建设、财务收入结构、药品合理使用等方面。通过对医院内与药品收入相关的数据统计,对药品费用构成因素进行分析,找出控制药品比率增高的关键因素,揭示药品费用的增长与多种因素有关。为正确实施宏观调控,及时把握药品比率增长的特点,以及对医院正常经济运行提供帮助。

关键词：药品比率医疗收入药品收入

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关于医师多点执业行医的探讨

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临床和实验医学杂志 2011年第4期10卷 304-305页

作者：张平原首都医科大学附属北京友谊医院经济管理办公室北京100050

随着政府各部门在深化、加快推进和落实医药卫生体制改革的进程中,为了更好落实《中共中央国务院关于深化医药卫生体制改革的意见》,卫生部于2009年9月出台了卫政医发[2009]86号《卫生部关于医师多点执业有关问题的通知》,针对医师多点... 详细信息

随着政府各部门在深化、加快推进和落实医药卫生体制改革的进程中,为了更好落实《中共中央国务院关于深化医药卫生体制改革的意见》,卫生部于2009年9月出台了卫政医发[2009]86号《卫生部关于医师多点执业有关问题的通知》,针对医师多点执业的有关问题作出了说明。

关键词：执业医师医药卫生体制改革中共中央国务院行医 2009年卫生部

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实施医院绩效管理中的一些问题及解决措施

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临床和实验医学杂志 2011年第1期10卷 67-68页

作者：魏嫦娥首都医科大学附属北京友谊医院经济管理办公室北京100050

实施医院绩效管理有利于激励职工工作,加强医院管理者与职工的双向沟通,推动医院建设。但实施医院绩效管理过程中仍存在一些问题,需要从管理流程、分层管理、沟通交流、薪酬管理等方面进一步完善,以发挥医院绩效管理对医院可持续发展的... 详细信息

实施医院绩效管理有利于激励职工工作,加强医院管理者与职工的双向沟通,推动医院建设。但实施医院绩效管理过程中仍存在一些问题,需要从管理流程、分层管理、沟通交流、薪酬管理等方面进一步完善,以发挥医院绩效管理对医院可持续发展的促进作用。

关键词：绩效管理绩效考核公立医院

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引入肿瘤放疗设备的SWOT分析

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中国卫生产业 2007年第07X期4卷 9-9,11页

作者：周利首都医科大学附属北京友谊医院经济管理办公室北京100050

SWOT分析是目前战略管理与规划领域广泛使用的分析工具。在医院提高医疗水平，提高服务质量的同时，国有医院将面临愈加激烈的医疗市场竞争。结合我院肿瘤放疗科存在的实际问题，对我院肿瘤科的现状与未来发展进行了SWOT分析，并就引进... 详细信息

SWOT分析是目前战略管理与规划领域广泛使用的分析工具。在医院提高医疗水平，提高服务质量的同时，国有医院将面临愈加激烈的医疗市场竞争。结合我院肿瘤放疗科存在的实际问题，对我院肿瘤科的现状与未来发展进行了SWOT分析，并就引进一套先进的医疗设备——三维立体定向照射放疗设备的未来发展策略提出了建议。

关键词： SWOT分析肿瘤放疗设备

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公立医院医务工作者的现状及医疗体制改革的对策

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临床和实验医学杂志 2011年第11期10卷 880-880,F0003页

作者：张平原首都医科大学附属北京友谊医院经济管理办公室北京100050

2011年是我国步入＂十二五＂战略规划的开局之年,同时也是深化医药卫生体制改革的攻坚之年。因此,公立医院改革作为深化医药卫生体制改革的五项重点内容之一,事关医改成败。公立医院改革试点现已经进入点面结合、边试边推的新阶段。

关键词：公立医院现状医疗体制改革对策

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社区卫生服务中心与大型医院人力资源共享的探讨

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中国医药 2011年第6期6卷 759-760页

作者：崔筱燕苏芊申悦首都医科大学附属北京安贞医院经济管理办公室 100029

建立完善、有效的基层医疗卫生服务体系，大力加强基层医疗卫生人才队伍建设，努力提高基层医疗卫生机构服务水平，是当前医疗卫生体制改革的重点。作为改善群众“看病难、看病贵”重要举措之一的社区卫生医疗服务发展到今天，仍然面临... 详细信息

建立完善、有效的基层医疗卫生服务体系，大力加强基层医疗卫生人才队伍建设，努力提高基层医疗卫生机构服务水平，是当前医疗卫生体制改革的重点。作为改善群众“看病难、看病贵”重要举措之一的社区卫生医疗服务发展到今天，仍然面临许多实际问题，医疗资源和人才资源的配置不平衡是社区卫生服务机构和大型医疗机构间的主要差距。

关键词：社区卫生服务中心大型医院人力资源共享

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主诊医师负责制绩效考核的探讨与实践

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中国医药 2012年第9期7卷 1180-1181页

作者：崔筱燕崔萌首都医科大学附属北京安贞医院经济管理办公室财务处 100029

主诊医师负责制是医院内部管理的新模式，代表着一种全新的医院管理理念，是对医院管理的创新。主诊医师负责制改变了过去传统的科室主任统管的科室管理模式，把对患者诊疗过程的管理下放到主诊组。主诊组负责患者门诊、住院、手术、会... 详细信息

主诊医师负责制是医院内部管理的新模式，代表着一种全新的医院管理理念，是对医院管理的创新。主诊医师负责制改变了过去传统的科室主任统管的科室管理模式，把对患者诊疗过程的管理下放到主诊组。主诊组负责患者门诊、住院、手术、会诊、出院后随访等一系列医疗服务工作，并对所负责的患者的医疗服务质量把关…。主诊医师负责制细化了管理模式，形成了集体制管理、人事管理、激励管理为一体的管理体制。主诊医师负责制在国内开展了十几年，因为它的改革涉及到学科、人事、分配等多项工作管理模式的变化，是一项复杂的系统工程，所以至今没有得到推广。很多医院在引入主诊医师负责制的同时，力求与现行的科室主任负责制的管理模式进行有机的衔接，特别是在绩效评价与分配方面，各医院都在探索适合自己医院特点的管理方法。首都医科大学附属北京安贞医院作为北京市卫生局、北京市医院管理局的试点单位，2011年5月开始在4个试点科室试行主诊医师负责制，并对主诊组的绩效考核工作，进行了探讨与实践，取得了一定的效果。但同时我们也感受到，在新老管理模式的转换过程中还有一些有待解决的问题。

关键词：主诊医师负责制绩效考核

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卫生应急管理案例教学参与度及其存在问题的调查分析

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中华疾病控制杂志 2014年第5期18卷 462-465页

作者：王明亮王亚东刘燕燕孙静赵君丁璐彭博潘伊明付聪崔娜胡雪军首都医科大学卫生管理与教育学院北京100069 首都医科大学附属北京妇产医院经济管理办公室北京100026 兵器工业北京北方医院医务处北京100089 第四军医大学军事预防医学系卫生勤务学教研室陕西西安710032

目的了解卫生应急管理案例教学参与度情况以及存在的问题,为案例教学的推广和改善提供建议。方法采用自填式问卷方法,对12省(市)的263名卫生应急管理人员进行调查。结果老师和学员认为总体"认真阅读"的占86.9%;认为学生非常... 详细信息

目的了解卫生应急管理案例教学参与度情况以及存在的问题,为案例教学的推广和改善提供建议。方法采用自填式问卷方法,对12省(市)的263名卫生应急管理人员进行调查。结果老师和学员认为总体"认真阅读"的占86.9%;认为学生非常或比较积极发言的教师占64.9%,学生占40.7%;认为学生提问非常或比较频繁的教师占52.0%,学生占30.4%;认为学生讨论非常或比较频繁的教师占47.4%,学生占32.1%;认为学生非常或比较投入的教师占92.2%,学生占78.0%;教师和学员对卫生应急管理案例教学存在的问题的观点基本一致。结论卫生应急管理案例教学中,学员参与度较高,应从师资、学员、案例编写与选择等几个方面入手,为案例教学在卫生应急管理培训中的应用创造更好的条件。

关键词：教学公共卫生流行病学

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