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  • 9 册 图书

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  • 1 篇 领导人员

作者

  • 2 篇 谌新民
  • 2 篇 张捷
  • 2 篇 时云
  • 1 篇 郑火林
  • 1 篇 吴珠华
  • 1 篇 安鸿章
  • 1 篇 吴江
  • 1 篇 刘洪
  • 1 篇 姚裕群
  • 1 篇 赵曙明

语言

  • 9 篇 中文
检索条件"丛书名=人力资源管理经济分析丛书"
9 条 记 录,以下是1-10 订阅
排序:
女性党政领导人才开发对策:以江苏省为例  1
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丛书名: 经济转型期中国人力资源管理研究丛书
2015年
作者: 张捷 时云
本书从落实男女平等基本国策、实施人才强省战略的高度,立足于江苏省女性党政领导人才发展现状,通过文献梳理和实地研究,把握并诊断女性党政领导人才的发展现状,面临机遇、挑战、自身的优劣势。在此基础上,结合女性党政领导胜任素... 详细信息
来源: 评论
女性党政领导人才开发对策:以江苏省为例
收藏 引用
丛书名: 经济转型期中国人力资源管理研究丛书
2015年
作者: 张捷 时云
来源: 内蒙古大学图书馆图书 评论
企业人力资源管理研究:新发展、复杂性与绩效管理:new development, complexity and performance management
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丛书名: 经济转型期中国人力资源管理研究丛书
2014年
作者: 赵曙明 刘洪
本书对转型经济下我国企业人力资源管理的新发展、绩效管理、复杂性与适应性等问题做了大量的研究分析
来源: 内蒙古大学图书馆图书 评论
员工激励成本收益分析
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丛书名: 人力资源管理经济分析丛书
2005年
作者: 谌新民
本书包括简述激励成本收益分析、激励成本的控制与效益改进、绩效考评与收益分析、绩效考评与成本控制、薪酬制度设计与成本控制、薪酬的控制与支付、常见薪酬模型的设计等。
来源: 评论
员工培训成本收益分析
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丛书名: 人力资源管理经济分析丛书
2005年
作者: 谌新民
全书分八章,通过追踪国内外最新培训理论发展前沿,并结合中国企业的实际情况,全面系统地阐述了培训的理论及发展趋势。
来源: 评论
职业技能开发导论
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丛书名: 大学劳动经济人力资源管理专业丛书
1998年
作者: 吴江
来源: 评论
劳动经济专业英语精读文选
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丛书名: 大学劳动经济人力资源管理专业丛书
1996年
作者: 安鸿章 吴珠华
来源: 评论
市场经济下的就业理论与就业促进
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丛书名: 大学劳动经济人力资源管理专业丛书
1996年
作者: 姚裕群
来源: 评论
企业人力资源管理统计学
收藏 引用
丛书名: 大学劳动经济人力资源管理专业丛书
1995年
作者: 郑火林等
来源: 评论