检索结果-内蒙古大学图书馆

资产减值新政:遏制了还是转变了盈余管理方式?——基于2005—2008年上市公司的实证研究

财经问题研究 2010年第12期 80-85页

作者：孙光国莫冬燕东北财经大学会计学院/内部控制与风险管理研究中心辽宁大连116025

资产减值政策对上市公司的盈余管理具有重要的影响。2006年新会计准则在上市公司已执行两年,在这一背景下,研究我国上市公司利用资产减值政策进行盈余管理方式是否发生变化具有重要的学术价值。本文根据沪深市场上市公司2005—2008年的... 详细信息

资产减值政策对上市公司的盈余管理具有重要的影响。2006年新会计准则在上市公司已执行两年,在这一背景下,研究我国上市公司利用资产减值政策进行盈余管理方式是否发生变化具有重要的学术价值。本文根据沪深市场上市公司2005—2008年的财务报告中关于资产减值的信息进行配对样本t检验,得出新会计准则在资产减值方面的变化给上市公司盈余管理行为造成的影响。结果表明,新的资产减值政策的确在非流动资产减值准备的转回方面遏制了上市公司的盈余管理行为,但是上市公司却更多转向通过流动资产的资产减值准备的计提与转回来进行盈余管理。因此,新的资产减值政策是否真正地遏制了盈余管理行为值得我们思考和进一步研究。

关键词：资产减值盈余管理会计准则

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1949-2009年中国企业成本管理发展历史考察

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经济问题探索 2010年第2期 98-103页

作者：万寿义王红军东北财经大学内部控制与风险管理研究中心会计学院大连116025 东北财经大学研究生院会计学院大连116025

企业成本管理的发展与经济的发展密不可分。建国60年来,我国企业成本管理经历了不平凡的发展历程。本文以工业企业为主,从制度规范、理论研究和实务探索三个维度对我国企业成本管理的思想史、挫折史、中兴史进行探讨,以期"物有本末... 详细信息

企业成本管理的发展与经济的发展密不可分。建国60年来,我国企业成本管理经历了不平凡的发展历程。本文以工业企业为主,从制度规范、理论研究和实务探索三个维度对我国企业成本管理的思想史、挫折史、中兴史进行探讨,以期"物有本末,事有始终,知所先后,则近道矣",正确把握我国企业成本管理的未来发展方向。

关键词：成本管理制度规范理论研究实务探索

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内部报告体系研究:视角与框架

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财经问题研究 2010年第2期 96-101页

作者：王玉红东北财经大学内部控制与风险管理研究中心/会计学院辽宁大连116025

管理的关键在于经营,经营的关键在于决策,决策正确与否取决于信息的相关、可靠和完整;决策执行的效率效果又取决于控制。内部报告正是这样一种信息系统,不仅根据企业内部管理需要而编制,为企业提供决策有用信息,以实现企业的战略目标,... 详细信息

管理的关键在于经营,经营的关键在于决策,决策正确与否取决于信息的相关、可靠和完整;决策执行的效率效果又取决于控制。内部报告正是这样一种信息系统,不仅根据企业内部管理需要而编制,为企业提供决策有用信息,以实现企业的战略目标,而且帮助企业管理者控制决策的执行。本文站在决策和控制视角研究内部报告问题,以构建基于决策和控制的内部报告体系为主线展开研究。根据现金流动的不同性质,构建基于决策的内部报告体系;从企业内部管理控制程序入手,构建基于控制的内部报告体系。

关键词：内部报告决策报告体系控制报告体系

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审计期望差距的心理学分析

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审计研究 2010年第3期 82-88页

作者：刘明辉何敬东北财经大学内部控制与风险管理研究中心河北经贸大学会计学院

产生审计期望差距的一个重要原因是社会公众和审计师在认知本身上存在差异。认知是心理学的分析范畴。本文从心理学视角分析社会公众和审计师的认知特点,包括关注自我,容易产生自我服务偏见,习惯向上比较,态度和行为往往不一致,常犯归... 详细信息

产生审计期望差距的一个重要原因是社会公众和审计师在认知本身上存在差异。认知是心理学的分析范畴。本文从心理学视角分析社会公众和审计师的认知特点,包括关注自我,容易产生自我服务偏见,习惯向上比较,态度和行为往往不一致,常犯归因错误,容易受到媒体的影响。本文提出改进认知模式的措施包括:普及心理学知识、角色扮演、换位思考,以及借助媒体引导认知等,以缩小审计期望差距。

关键词：审计期望差距心理学认知

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工商银行内部控制重大缺陷披露案例研究——基于2007—2009年的年报分析

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会计之友 2010年第32期 24-27页

作者：刘逢春池国华占军华东北财经大学会计学院/内部控制与风险管理研究中心

上市商业银行内部控制信息的披露是检验其内部控制设计与运行是否有效的常见手段,尤其是内部控制中重大缺陷的披露,更值得外界相关利益者关注。文章首先根据国内外相关文献,尤其是结合我国的企业内部控制规范,界定了内部控制重大缺陷的... 详细信息

上市商业银行内部控制信息的披露是检验其内部控制设计与运行是否有效的常见手段,尤其是内部控制中重大缺陷的披露,更值得外界相关利益者关注。文章首先根据国内外相关文献,尤其是结合我国的企业内部控制规范,界定了内部控制重大缺陷的类型,并利用工商银行2007—2009年年报所披露的内部控制信息,对其披露的重大缺陷的数量和类型进行了统计与分析,最后针对上市银行存在的内部控制重大缺陷信息披露存在的缺陷提出了相关政策建议。

关键词：工商银行内部控制重大缺陷信息披露

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美国成本会计准则对我国政府采购成本控制的启示

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财政监督 2010年第10期 17-20页

作者：万寿义鞠秋云东北财经大学内部控制与风险管理研究中心/会计学院

美国的成本会计准则是为达到成本会计原则上的一致性和连贯性而设计的,成本会计准则作为美国政府采购法律体系中的一个重要的组成部分,在美国政府采购中发挥着不可替代的作用。本文在研究美国成本会计准则的基础上,提出在我国构建成本... 详细信息

美国的成本会计准则是为达到成本会计原则上的一致性和连贯性而设计的,成本会计准则作为美国政府采购法律体系中的一个重要的组成部分,在美国政府采购中发挥着不可替代的作用。本文在研究美国成本会计准则的基础上,提出在我国构建成本会计准则的重大意义。

关键词：成本会计准则政府采购启示

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债务减免的信号传递机制

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云南财经大学学报 2010年第3期26卷 17-24页

作者：王满宋淑琴东北财经大学内部控制与风险管理研究中心辽宁大连116025 东北财经大学会计学院辽宁大连116025

根据负债信号传递理论的思路建立理论模型,证明了银行存在一个最佳的债务减免额度,银行的最佳债务减免额与公司的收益性负相关,债务减免能够向市场传递公司质量的信号,债务减免程度越高,公司的收益性越差,因此说明了债务减免与负债一样... 详细信息

根据负债信号传递理论的思路建立理论模型,证明了银行存在一个最佳的债务减免额度,银行的最佳债务减免额与公司的收益性负相关,债务减免能够向市场传递公司质量的信号,债务减免程度越高,公司的收益性越差,因此说明了债务减免与负债一样具有信号传递机制。但由于中国的现实背景与理论模型建立的假设条件存在差异,导致债务减免的信号传递机制在中国资本市场未能很好地体现出来,并从原因分析中得出启示。

关键词：债务减免债务再谈判信号传递

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成长型企业资金链断裂风险管理调研及启示——来自辽宁省成长型企业的证据

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财经问题研究 2010年第11期 110-115页

作者：秦志敏赵治业靳琳东北财经大学内部控制与风险管理研究中心/会计学院辽宁大连116025 清华大学化学工程系北京100084

资金链管理不善导致企业失败的案例屡见不鲜,成因多为管理主体缺乏系统的资金链断裂内部控制与风险管理理论的指导,没有建立健全资金链断裂内部控制和风险管理系统,使得成长型企业承受了本来可以预警和避免的资金供应风险。因此,对成长... 详细信息

资金链管理不善导致企业失败的案例屡见不鲜,成因多为管理主体缺乏系统的资金链断裂内部控制与风险管理理论的指导,没有建立健全资金链断裂内部控制和风险管理系统,使得成长型企业承受了本来可以预警和避免的资金供应风险。因此,对成长型企业资金链断裂管理现状予以分析和认识,对影响资金链断裂的因素和变量予以研究,对构建资金链断裂预警系统和增强企业降低风险抵御危机的能力显得必要而现实。

关键词：成长型企业资金链断裂风险管理

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平衡计分卡与作业成本法结合问题研究

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会计师 2010年第6期 4-6页

作者：万寿义李礼和东北财经大学内部控制与风险管理研究中心东北财经大学会计学院

作业成本法自提出以来,在理论界广受推崇,被视为当代管理会计的重大发展成就之一,也被视为新一代革命性的成本管理系统。而平衡计分卡也是一套新型的绩效管理体系,它将静态的结果(财务指标)和动态的行为过程(非财务指标)有机地结合起来... 详细信息

作业成本法自提出以来,在理论界广受推崇,被视为当代管理会计的重大发展成就之一,也被视为新一代革命性的成本管理系统。而平衡计分卡也是一套新型的绩效管理体系,它将静态的结果(财务指标)和动态的行为过程(非财务指标)有机地结合起来,不仅为企业提供了一种全新的有效的绩效管理系统框架,同时也为企业的战略管理和绩效考核之间建立系统的联系提供了思路与方法。本文着重分析了作业成本法和平衡计分卡管理理念这两者的同一性,只有将二者有机结合,才能更好地提高我国企业的管理水平。

关键词：平衡计分卡平衡计分卡管理企业四个方面财务指标企业管理作业成本法财务维度

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提升行业公信力导向的机构文化建设研究

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中国资产评估 2010年第6期 31-34页

作者：万寿义王红军东北财经大学内部控制与风险管理研究中心东北财经大学会计学院

我国资产评估行业经过20年的发展历程,具有行业特色的企业文化正在形成。文化建设有助于评估师提升专业胜任能力、评估机构增强社会责任感、评估行业提高社会公信力。基于企业文化层级结构理论,本文研究了我国资产评估机构通过文化建设... 详细信息

我国资产评估行业经过20年的发展历程,具有行业特色的企业文化正在形成。文化建设有助于评估师提升专业胜任能力、评估机构增强社会责任感、评估行业提高社会公信力。基于企业文化层级结构理论,本文研究了我国资产评估机构通过文化建设提升其社会公信力的途径和方法,认为我国资产评估机构要改善其社会形象和提升社会公信力,需要提高资产评估人员的服务文化意识和诚信意识,完善资产评估机构的业务质量控制制度和资产评估行业的自律监管体制。

关键词：资产评估机构文化建设行业公信力资产评估行业社会公信力导向专业胜任能力资产评估人员

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